Ortopedisen kuntoutusosasto J42:n toimintakulttuuri: Kuntoutujille suunnatun esitteen laatiminen
Brown, Sari; Mattila, Elli (2019)
Brown, Sari
Mattila, Elli
2019
Kaikki oikeudet pidätetään
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-201903183344
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-201903183344
Tiivistelmä
Opinnäytetyö oli toiminnallinen ja siinä tuotettiin esite. Toimeksiantaja oli Salpausselän kuntoutussairaala Jalmarin ortopedinen kuntoutusosasto J42, joka on jatkokuntoutusosasto ja toimii pääosin yhteistyössä Päijät-Hämeen keskussairaalan kanssa. Useimmiten kuntoutumistarpeen syynä on tuki- ja liikuntaelimiin kohdistunut leikkaus tai tapaturma.
Opinnäytetyön tarkoituksena oli perehdyttää kuntoutujia esitteen avulla aiempaa paremmin kuntoutusprosessiin, osasto J42:n toimintaan ja sen toimintakulttuuriin ennen sinne saapumista. Toivottiin, että kuntoutujat ja heidän läheisensä oivaltaisivat, että on kuntoutujan edun mukaista kuntoutua mahdollisimman nopeasti ja kyetä palaamaan omaan kotiin ja arkielämään.
Opinnäytetyön tavoitteena oli tuottaa toivotunlainen esite. Sen tekstin tuli olla selkeää ja helppolukuista myös lukijalle, joka ei tunne aihepiiriä. Esitteen tuli olla lyhyt ja ytimekäs. Esite tehtiin Microsoft Office Publisher -ohjelmalla, tulostettiin käytännöllisesti kaksipuoleiseksi A4-kokoon ja taitettiin A5-kokoon. Tiedonhaussa käytettiin tutkimuksellisena menetelmänä aivoriihimenetelmän soveltamista, eli esiteluonnokseen kerättiin muokkausideoita osastopalaverissa. Esitettä hiottiin myös yhteistyöosastojen palaverissa sekä pyydettiin kehittämisideoita ulkopuolisilta testilukijoilta. Muokkauksia tehtiin, kunnes opinnäytetyön tavoite täyttyi. Esitteestä tehtiin myös englanninkielinen käännös. Jo ennen J42:lle siirtymistä yhteistyöosastojen Päijät-Hämeen keskussairaalassa olisi tarkoitus jakaa esite kuntoutujille.
Jatkokehittämisehdotuksina ehdotettiin arviointia esitteen toimivuudesta. Kuntoutujien suhtautumista esitteen saamiseen ja sen sisältöön voitaisiin selvittää. Olisi kiinnostavaa tietää, onko esite vaikuttanut jotenkin kuntoutujien asenteisiin ja kuntoutumisprosessiin valmistautumiseen. Voitaisiin myös kartoittaa J42:n henkilökunnan havaintoja, ovatko kuntoutujat aloittaneet arkensa osastolla sujuvammin kuin ennen esitettä. Esitteen myötä toiveena oli sujuvampi työarki henkilökunnalle ja yhteistyön helpottaminen yhteistyökumppanien kanssa.
Opinnäytetyön tarkoituksena oli perehdyttää kuntoutujia esitteen avulla aiempaa paremmin kuntoutusprosessiin, osasto J42:n toimintaan ja sen toimintakulttuuriin ennen sinne saapumista. Toivottiin, että kuntoutujat ja heidän läheisensä oivaltaisivat, että on kuntoutujan edun mukaista kuntoutua mahdollisimman nopeasti ja kyetä palaamaan omaan kotiin ja arkielämään.
Opinnäytetyön tavoitteena oli tuottaa toivotunlainen esite. Sen tekstin tuli olla selkeää ja helppolukuista myös lukijalle, joka ei tunne aihepiiriä. Esitteen tuli olla lyhyt ja ytimekäs. Esite tehtiin Microsoft Office Publisher -ohjelmalla, tulostettiin käytännöllisesti kaksipuoleiseksi A4-kokoon ja taitettiin A5-kokoon. Tiedonhaussa käytettiin tutkimuksellisena menetelmänä aivoriihimenetelmän soveltamista, eli esiteluonnokseen kerättiin muokkausideoita osastopalaverissa. Esitettä hiottiin myös yhteistyöosastojen palaverissa sekä pyydettiin kehittämisideoita ulkopuolisilta testilukijoilta. Muokkauksia tehtiin, kunnes opinnäytetyön tavoite täyttyi. Esitteestä tehtiin myös englanninkielinen käännös. Jo ennen J42:lle siirtymistä yhteistyöosastojen Päijät-Hämeen keskussairaalassa olisi tarkoitus jakaa esite kuntoutujille.
Jatkokehittämisehdotuksina ehdotettiin arviointia esitteen toimivuudesta. Kuntoutujien suhtautumista esitteen saamiseen ja sen sisältöön voitaisiin selvittää. Olisi kiinnostavaa tietää, onko esite vaikuttanut jotenkin kuntoutujien asenteisiin ja kuntoutumisprosessiin valmistautumiseen. Voitaisiin myös kartoittaa J42:n henkilökunnan havaintoja, ovatko kuntoutujat aloittaneet arkensa osastolla sujuvammin kuin ennen esitettä. Esitteen myötä toiveena oli sujuvampi työarki henkilökunnalle ja yhteistyön helpottaminen yhteistyökumppanien kanssa.