Selvitys resurssipoolin perustamisesta Laitilan kaupungin iäkkäiden palveluihin
Koskinen, Johanna (2020)
Koskinen, Johanna
2020
All rights reserved. This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2020051711846
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2020051711846
Tiivistelmä
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli tarkastella resurssipoolin perustamista Laitilan kaupungin iäkkäiden palveluihin. Opinnäytetyön aihe oli työelämälähtöinen. Tavoitteena oli selvittää, mitä asioita kunnan tulee huomioida ennen resurssipoolin perustamista.
Opinnäytetyön tekeminen aloitettiin kirjallisuuskatsauksella, jossa käsiteltiin kunnan lakisääteisiä tehtäviä ja tarkemmin sosiaali- ja terveydenhuollon tehtäviä. Työssä perehdyttiin myös sosiaali- ja terveysalan henkilöstövoimavarojen suunnitteluun sekä Laitilan kaupungin iäkkäiden palveluihin.
Tämä opinnäytetyö toimi kehittämistyönä, joka toteutettiin toimintatutkimuksena. Työskentelyssä yhdistettiin teoria sekä työryhmän toimintojen pohjalta nousseet käytänteet ja pohdinnat. Tutkimusmenetelmänä tässä työssä käytettiin havainnointia ja työkonferenssimenetelmää. Yhdistämällä nämä kaksi menetelmää saatiin laajempi käsitys käsiteltävästä aiheesta.
Työryhmän työskentely perustui tasavertaiseen vuoropuheluun, dialogiin. Jokaisella työryhmän jäsenellä oli mahdollisuus tuoda esille omia näkemyksiään ja pohdintojaan. Työryhmän kokoontumisia järjestettiin kahdesti. Työryhmässä tehtiin pohjatyötä resurssipoolin perustamista varten Laitilan kaupungin iäkkäiden palveluihin. The purpose of this thesis was to examine the establishment of a resource pool for the services of the elderly in Laitila. The subject of the thesis was based on working life. The aim was to find what the municipality should be considered before establishing a resource pool.
The thesis was started with a literature review which dealt with the statutory tasks of the municipality and, more specifically, the tasks of social and health care. The thesis also focused on the planning of human resources in the social and health care sector and the services of the elderly in Laitila.
This thesis was a development work, which was carried out as an action research. The work combined theory with practices and reflections based on the activities of the working group. The research method used in this thesis was observation and the work conference method. Combining these two methods provided wider understanding of this topic.
All working in the meetings was based on equal dialogue. Each member had the opportunity to present their own views and reflections. Meetings were held twice. The meetings provided baseline for the establishment of a resource pool for the services of the elderly in Laitila.
Opinnäytetyön tekeminen aloitettiin kirjallisuuskatsauksella, jossa käsiteltiin kunnan lakisääteisiä tehtäviä ja tarkemmin sosiaali- ja terveydenhuollon tehtäviä. Työssä perehdyttiin myös sosiaali- ja terveysalan henkilöstövoimavarojen suunnitteluun sekä Laitilan kaupungin iäkkäiden palveluihin.
Tämä opinnäytetyö toimi kehittämistyönä, joka toteutettiin toimintatutkimuksena. Työskentelyssä yhdistettiin teoria sekä työryhmän toimintojen pohjalta nousseet käytänteet ja pohdinnat. Tutkimusmenetelmänä tässä työssä käytettiin havainnointia ja työkonferenssimenetelmää. Yhdistämällä nämä kaksi menetelmää saatiin laajempi käsitys käsiteltävästä aiheesta.
Työryhmän työskentely perustui tasavertaiseen vuoropuheluun, dialogiin. Jokaisella työryhmän jäsenellä oli mahdollisuus tuoda esille omia näkemyksiään ja pohdintojaan. Työryhmän kokoontumisia järjestettiin kahdesti. Työryhmässä tehtiin pohjatyötä resurssipoolin perustamista varten Laitilan kaupungin iäkkäiden palveluihin.
The thesis was started with a literature review which dealt with the statutory tasks of the municipality and, more specifically, the tasks of social and health care. The thesis also focused on the planning of human resources in the social and health care sector and the services of the elderly in Laitila.
This thesis was a development work, which was carried out as an action research. The work combined theory with practices and reflections based on the activities of the working group. The research method used in this thesis was observation and the work conference method. Combining these two methods provided wider understanding of this topic.
All working in the meetings was based on equal dialogue. Each member had the opportunity to present their own views and reflections. Meetings were held twice. The meetings provided baseline for the establishment of a resource pool for the services of the elderly in Laitila.