Resurssien hallinnan kehittäminen
Hyyryläinen, Pasi (2012)
Hyyryläinen, Pasi
Mikkelin ammattikorkeakoulu
2012
All rights reserved
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2012121519584
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2012121519584
Tiivistelmä
Kehittämiskohteena on resurssien hallinnan tehostaminen, jota tarkastellaan omassa teknisessä tiimissäni suoritettavan kehitystoiminnan näkökulmasta, kokonaisarkkitehtuuri välineenä tukemassa tätä kehitys-toimintaa.
Opinnäytetyössä käydään läpi yleistä teoriaa toiminnan kehittämisestä, ajanhallinnasta, työnohjauksesta, osaamisesta ja delegoinnista. Lisäksi työssä avataan perusasiat ulkoistamisesta ja siihen liittyvästä kau-kohankinnasta.
Dokumentissa tullaan määrittelemään vaatimukset uusille prosesseille ja esitellään ratkaisut, mitä on saatu aikaan resurssienhallintaan ja kaukohankintaan liittyen, sekä prosessien näkökulmasta, että niitä tukevien tietojärjestelmäratkaisujen osalta. Lisäksi opinnäytetyö tuottaa erän kehitysehdotuksia asioista, joilla on merkitystä ja hyötyä kehitystiimin toiminnassa, ja joilla pyritään lähemmäksi tavoitetilaa.
Lopuksi kerrotaan yhteenveto siitä, mihin asti on päästy, ja mitä jäi jatkokehitykseen sekä miten on onnis-tuttu kehitystyössä eli se sisältää siis myös itse arviointia menestyksestä.
Opinnäytetyössä käydään läpi yleistä teoriaa toiminnan kehittämisestä, ajanhallinnasta, työnohjauksesta, osaamisesta ja delegoinnista. Lisäksi työssä avataan perusasiat ulkoistamisesta ja siihen liittyvästä kau-kohankinnasta.
Dokumentissa tullaan määrittelemään vaatimukset uusille prosesseille ja esitellään ratkaisut, mitä on saatu aikaan resurssienhallintaan ja kaukohankintaan liittyen, sekä prosessien näkökulmasta, että niitä tukevien tietojärjestelmäratkaisujen osalta. Lisäksi opinnäytetyö tuottaa erän kehitysehdotuksia asioista, joilla on merkitystä ja hyötyä kehitystiimin toiminnassa, ja joilla pyritään lähemmäksi tavoitetilaa.
Lopuksi kerrotaan yhteenveto siitä, mihin asti on päästy, ja mitä jäi jatkokehitykseen sekä miten on onnis-tuttu kehitystyössä eli se sisältää siis myös itse arviointia menestyksestä.