Theseus - Selaus asiasanan mukaan "työnhakijat"
Viitteet 21-40 / 132
-
Hakijakokemus ja etähaastattelu rekrytoinnissa
(2022)Tämä opinnäytetyö tutki, millaisena yrityksen työnhakijat kokevat nykyisen työnhakuprosessin työpaikkailmoituksen näkemisestä etähaastatteluun asti. Työ on tehty toimeksiantona henkilöstöpalvelualan yritys X:lle. ... -
Hakijakokemus ja työnantajakuva : case: Osuuskauppa Hämeenmaa
(2021)Opinnäytetyössä tutkittiin Osuuskauppa Hämeenmaan ulkoisten hakijoiden hakijakokemusta ja työnantajakuvaa. Tutkimuksen tavoitteena oli selvittää hakijoiden mielestä onnistuneet osat sekä kehityskohteet toimeksiantajayrityksen ... -
Hakijakokemus ja työnantajamielikuva Laurea-ammattikorkeakoulun rekrytointiprosessissa
(2019)Opinnäytetyön tavoitteena oli tutkia, minkälaisena Laurea-ammattikorkeakoulun rekrytointiprosessi, hakijakokemus ja työnantajamielikuvaa nähdään. Opinnäytetyön toimeksiantajaorganisaationa toimi Laurea-ammattikorkeakoulun ... -
Hakijakokemus ja työnantajamielikuva rekrytointiprosessissa : Nordic Sales Crew Oy
(2021)Opinnäytetyö toteutettiin toimeksiantona yritykselle Nordic Sales Crew. Opinnäytetyön tavoitteena oli selvittää hakijakokemuksen ja työnantajamielikuvan nykytilaa kohdeyrityksessä ja tarjota kehitysehdotuksia yrityksen ... -
Hakijakokemus ja työnantajamielikuva rekrytointiprosessissa : Sisäministeriö
(2022)Tämä opinnäytetyö toteutettiin toimeksiantona sisäministeriölle. Opinnäytetyön tavoitteena oli selvittää, millainen on sisäministeriön hakijakokemus ja sen vaikutus organisaation työnantajamielikuvaan. Opinnäytetyön ... -
Hakijakokemus ja vuorovaikutus videohaastattelussa
(2021)Opinnäytetyön tarkoituksena oli kartoittaa opinnäytetyön tilaajayrityksen videohaastatteluprosessin hakijakokemuksen muodostumista ja videovälitteisen vuorovaikutuksen toteutumista. Opinnäytetyön aihe on ajankohtainen ... -
Hakijakokemus osana rekrytointiprosessia Vantaan kaupungin varhaiskasvatuksessa
(2023)Tämän opinnäytetyön toimeksiantajana on Vantaan kaupungin rekrytointipalvelut ja Vantaan kaupungin varhaiskasvatuksen toimiala. Työn tavoitteena on selvittää Vantaan kaupungin varhaiskasvatuksen hakijakokemuksen nykytilaa ... -
Hakijavetoinen rekrytointi – Jobilla Oy
(2022)Opinnäytetyö toteutettiin toimeksiantona yritykselle Jobilla Oy. Opinnäytetyön aiheena oli hakijavetoinen rekrytointi Jobilla Oy:llä. Opinnäytetyössä käsiteltiin hakija- ja työnantajavetoisia rekrytointitapoja ja näiden ... -
Hakijaviestinnän merkitys työnantajahoukuttelevuuteen työnhakijoiden näkökulmasta
(2022)Opinnäytetyö on toteutettu toimeksiantajayritykselle X. Työnhakijamarkkinan ollessa aktiivisimmillaan yritykset painivat osaaja- sekä hakijapulasta. Opinnäytetyön tavoitteena oli tutustua Yritys X:n hakijaviestinnän ... -
Halutaan vuorovaikutustaitoinen tiimipelaaja : työpaikkailmoitusten henkilöstöedut ja vaatimukset työnantajamielikuvan näkökulmasta
(2023)Työelämä muuttuu nykyisin nopeasti. Muutosten yhteydessä on tärkeää tutkia, miten muutokset vaikuttavat työelämän eri osa-alueisiin. Tämän tutkimuksen tarkoituksena oli työpaikkailmoitusten vaatimuksia ja henkilöstöetuja ... -
Hei ootko hakemas ekaa kertaa duunii? Aloita vaikka selaamalla tää. Työnhakuopas nuorelle.
(2023)Ensimmäiset työkokemukset ovat merkittäviä nuoren elämässä. Hyvät työelämävalmiudet joihin sisältyvät työnhakuvalmiudet ovat ensimmäinen askel positiiviseen ja onnistuneeseen työkokemukseen. Ohjausta ja tietoa työnhakuun ... -
Helsingin kaupungin kotihoidon imago : Kaupunginsairaalan hoitohenkilökunnan silmin
(Hämeen ammattikorkeakoulu, 2010)Tämän tutkimuksen tarkoituksena oli selvittää, millainen on Helsingin kaupungin kotihoidon imago kaupunginsairaalan hoitohenkilökunnan näkökulmasta. Tutkimuksen tavoitteena oli imagon selvittämisen lisäksi kuvata imagoon ... -
Henkilöarviointi rekrytoinnin työkaluna
(2023)Tämän tutkimustyyppisen opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää, kuinka tehokkaita rekrytoinnin työkaluja henkilö- ja soveltuvuusarvioinnit ovat rekrytoijien mielestä. Lisäksi haluttiin selvittää, millaisia henkilöarviointeihin ... -
Henkilöbrändi ja verkkoportfolio työnhaussa erottumisen tueksi
(2021)Tämän toiminnallisen opinnäytetyön aiheena on henkilöbrändin ja verkkoportfolion rakentaminen työnhaussa erottumisen tueksi. Luovalla alalla työskenteleville oman osaamisen todistaminen voi osoittautua hankalaksi, ellei ... -
Henkilöbrändin rakentaminen vahvuuksia kartoittamalla.
(2021)Toiminnallisen opinnäytetyön tavoitteena on tunnistaa erilaisia työkaluja käyttäen vahvuu-det, joiden pohjalta vastavalmistuneen on hyvä aloittaa henkilöbrändinsä rakentaminen. Opinnäytetyön rakenne seuraa vetoketjumallia, ... -
Henkilöstöetujen merkitys työnhaussa ravintola-alalla
(2021)Opinnäytetyön tarkoituksena oli tutkia henkilöstöetujen merkitystä ravintola-alalla työnha kuvaiheessa. Henkilöstöetujen merkitys näkyy isona asiana ravintola-alan työntekijöiden rekrytoinnissa, jonka takia on tärkeää ... -
Henkilöstöpalvelualan kohtaanto-ongelma haastavassa työllisyystilanteessa : case: Ek-La Oy
(Lahden ammattikorkeakoulu, 2012)Tämä opinnäytetyö käsittelee 2010–luvulla ja tulevaisuudessa vallitsevaa kohtaanto-ongelmaa henkilöstöpalvelun näkökulmasta. Kohtaanto-ongelma tarkoittaa tilannetta, jossa kysyntä ja tarjonta eivät kohtaa, eli tarjolla ... -
Houkutteleva työnantaja : mitä työpaikkailmoitukset kertovat ja mitä työnhakijat odottavat?
(2022)Työn tavoitteena oli selvittää Turun AMK:n ja YAMK:n liiketalouden ja hallinnon eri ikäisten opiskelijoiden näkemys houkuttelevasta työnantajasta ja koronan mahdollista vaikutusta näkemyksiin houkuttelevasta työnantajasta. ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad -
How to market Kymenlaakso University of Applied Sciences and increase its competitiveness in Chinese market in order to attract more Chinese degree students.
(Kymenlaakson ammattikorkeakoulu, 2011)With the increasing number of Chinese students studying abroad, more and more Chinese students and their parents consider such an opportunity nowadays. The competition among international education services in different ... -
”Hyvä syke päällä” Työnantajamielikuvan kehittäminen julkishallinnon organisaatiossa
(2021)Opinnäytetyössä tutkittiin Tyksin kesätyönhakijoiden mielikuvia, ajatuksia sekä kokemuksia Tyksin työnantajamielikuvasta ja rekrytointikampanjasta. Työn tavoitteena oli selvittää Tyksin työnantajamielikuvaa sekä sitä, ...


















