Theseus - Selaus asiasanan mukaan "johtajat"
Viitteet 201-214 / 214
-
Valtuuttava johtaminen hoivajohtajan työssä
(2023)Tämän opinnäytetyön tavoitteena oli tarkastella valtuuttavan johtamisen käytänteitä ja vaikutuksia hoivajohtajan työssä. Hyvällä johtamisella on vaikutusta nyt ja tulevaisuudessa henkilöstön veto- ja pitovoimaan. ...Rajoitettu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången begränsad -
Vantaalaisten päiväkodin johtajien odotukset coching-prosessista
(Lahden ammattikorkeakoulu, 2014)Tämän opinnäytetyön tavoitteena oli kerätä vantaalaisten päiväkodin johtajien odotuksia kehittämishankkeena olevasta varhaiskasvatuksen coaching-prosessista. Materiaali opinnäytetyöhön kerättiin kyselytutkimuksen avulla. ... -
Varajohtajien tarve ja merkitys varhaiskasvatuksessa
(2024)Opinnäytetyön aiheena oli varajohtajien tarve ja merkitys varhaiskasvatuksessa. Tavoitteena oli kartoittaa, millä tavoin päiväkodin johtajat kokevat varajohtajien merkityksen päiväkodin arjessa ja millaisia vaikutuksia ... -
Varhaiskasvatuksen esihenkilön perehdytys Daisy-toiminnanohjausjärjestelmään : järjestelmän tehokkaalla käytöllä lisää aikaa pedagogiselle johtamiselle
(2023)Tämän tutkimuksellisen kehittämistyön tarkoituksena oli kerätä kokemuksia varhaiskasvatuksen esihenkilöiltä Daisyn käyttöönottoon liittyen sekä tietoa siitä, miten järjestelmän perehdytystä voitaisiin tehostaa. Keräämäni ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad -
Varhaiskasvatuksen henkilöstön kokemuksia työhyvinvoinnista huolehtimisesta
(2022)Opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää, miten varhaiskasvatuksen työntekijät huolehtivat työhyvinvoinnistaan ja mitä tukea he haluaisivat työhyvinvointiinsa johtajalta. Lisäksi haluttiin havahduttaa vastaajia tarkastelemaan ... -
Voimavarana mielekäs muutos – Yksikön johtajien kokemuksia tehtäväkuvan muutoksesta Savas-Säätiössä
(2022)Opinnäytetyössä selvitettiin yksikön johtajien kokemuksia organisaatiomuutoksesta ja oman tehtäväkuvan muuttumisesta. Opinnäytetyössä etsittiin vastausta tutkimuskysy mykseen: Kuinka organisaatiossa mukana olleet yksikön ... -
Women and leadership: factors that influence women's career success : female leaders' reflections on their career development and leadership
(Lahden ammattikorkeakoulu, 2013)The purpose of this thesis is to examine women's possibilities to advance to leadership positions. This thesis is based on the fact that there are less female leaders than male leaders, both globally and in Finland. The ... -
Y-sukupolven suhtautuminen itseohjautuvuuteen ja esimiehettömyyteen
(2022)Tämän opinnäytetyön tavoitteena oli tutkia, miten y-sukupolven edustajat eli millenniaalit suhtautuvat itseohjautuvuuteen ja esimiehettömyyteen. Kvantitatiivinen kyselytutkimus toteutettiin 24.11.-05.12.2021 aikana ja ... -
Yhdistystoiminnan lainsäädäntö ja perehdyttäminen : toiminnanjohtajan perehdytysopas
(2020)Tämän opinnäytetyön toimeksiantaja on Algarven Suomi-Seura, portugalilainen rekisteröity voittoa tavoittelematon yhdistys. Opinnäytetyön tavoitteena oli laatia toimeksiantajalle käyttökelpoinen ja kattava perehdytysopas ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad -
Ylemmän johdon työhyvinvointi
(2020)Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli tutkia ylemmän johdon työhyvinvointia. Haluttiin selvittää mitä ylemmän johdolle kuuluu ja millaisia keinoja he käyttävät työhyvinvointinsa ylläpitoon. Tietoperustassa käsitellään ... -
Ylimmän johdon assistenttien jatkuvan oppimisen kehittäminen sekä toimenkuvan kirkastaminen
(2023)Tämä ylemmän ammattikorkeakoulun laadullinen opinnäytetyö käsittelee ylimmän johdon assistenttien työtä, työn edellyttämää jatkuvaa oppimista sekä sen toimenkuvan kirkastamista. Johdon assistentit ovat johdon taustalla ... -
Yrityksen perustaminen sähkölaitteiston käytön johtajana toimimiseen
(2022)Sähköalan vastuuhenkilöiden, kuten käytön johtajien kysyntä on ollut kasvussa viime aikoina. Teollisuuden tuotantolaitokset suurenevat sekä uusiutuvan energian, kuten tuulivoiman tuotannon ratkaisut vaativat sähkölaitteistoille ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad -
Z-sukupolven johtaminen Suomessa 2020-luvulla
(Tampereen ammattikorkeakoulu, 2018)Opinnäytetyön tavoitteena on tutkia, minkälainen on Z-sukupolvi tulevaisuuden työntekijöinä, ja minkälaisia odotuksia Z-sukupolvi kohdistaa johtamistaitoihin 2020-luvulla. Tietoa hyödynnetään johtamistaitojen koulutuksissa, ... -
Z-sukupolvi transformationaalisena johtajana
(2021)Vanhemmat johtajasukupolvet tulevat väestön ikääntymisen myötä tekemään tilaa uusille sukupolville. Tämä tutkimus keskittyy tarkastelemaan työelämän uusista sukupolvista erityisesti Z-sukupolven johtajuutta, sillä aiheesta ...









