Theseus - Selaus asiasanan mukaan "palkanlaskenta"

    • Palkkakirjanpitäjän päiväkirja 

      Haaja, Lilja (2021)
      Tämä opinnäytetyö on toteutettu päiväkirjamuotoisena, jossa tarkoituksena on seurata kymmenen raportointiviikon ajan päivittäistä työskentelyä ja ammatillista kehittymistä palkkakirjanpitäjän työssä kunta-alalla. ...
    • Palkkakirjaukset kirjanpidossa 

      Heikkilä, Bea (2022)
      Tässä opinnäytetyössä on tarkoitus selvittää, mistä johtuu palkanlaskennan ja kirjanpidon väliset ongelmat. Tarkoituksena on myös selvittää, missä on suurimmat haasteet palkkakirjauksia tehdessä. Työn tavoitteena on tuoda ...
    • Palkkalaskelman ja tulorekisterin merkitys palkansaajille 

      Niemi, Elisa (2023)
      Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli tutkia, millainen merkitys palkkalaskelmalla ja tulorekisterillä on palkansaajille. Tavoitteena oli saada selville, missä muodossa palkansaajat saavat palkkalaskelmansa ja kuinka ...
    • Palkkalaskelmien sähköisyysaste Suomessa 

      Ketola, Tuomas (2017)
      Tämän opinnäytetyön tarkoituksena on tutkia Suomen laajuisesti missä muodossa palkkalaskelmat liikkuvat. Käytännössä tämä tarkoittaa paperisten ja sähköisten laskelmien määrää. Lisäksi on kartoitettu muita palkkalaskelmien ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Palkkalaskelmien tarkistaminen 

      Seppälä, Susanna (2020)
      Tehdyn tutkimuksen tavoitteena oli selvittää, kuinka hyvin palkansaajat ymmärtävät palkkalaskelmiaan. Lisäksi tutkimus selvitti, kuinka paljon palkkalaskelmia katsotaan ja mistä mahdollisesti johtuu, että palkansaajat eivät ...
    • Palkkapalvelusihteerin tehtävät ja urakehitys : aloittelijoiden ja asiantuntijoiden kokemuksia 

      Hämäläinen, Satu; Kaikkonen, Eetu (2022)
      Palkkahallinnon alalla osaavista työntekijöistä on pulaa, mikä korostaa yritysten tarvetta pitää kiinni osaavasta työvoimasta. Uuden työvoiman houkuttelu on haastavaa, sillä tällä hetkellä alalla vallitsee työntekijän ...
    • Palkkaprosessin alkuvaihe työntekijän näkökulmasta : Case: ISS Palvelut Oy 

      Himanen, Anni (Savonia-ammattikorkeakoulu, 2012)
      Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää työntekijöiden mielipiteitä palkkaprosessin tallennusvaiheesta. Uudenlainen työtuntien tallentamiskäytäntö otettiin toimeksiantajayrityksessä käyttöön reilu vuosi sitten. ...
    • Palkkaprosessin automaatio palkanlaskijan näkökulmasta 

      Välimäki, Valtteri (2024)
      Opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää ja tuoda esiin automaation kehityksen vaikutuksia palkanlaskijan näkökulmasta. Opinnäytetyön isossa osassa oli kyselytutkimus, joka toteutettiin yhteistyöyrityksen palkanlaskijoiden ...
    • Palkkaprosessin kehityskohteiden kartoitus ja palkanlaskenta : Pirkanmaan Senioripalvelut Oy 

      Suominen, Janette (Tampereen ammattikorkeakoulu, 2017)
      Tämän opinnäytetyön tavoitteena oli helpottaa toimeksiantajayrityksen Pirkanmaan Senioripalvelut Oy:n palkanlaskijoiden ja hoitotyön esimiesten työtä tuoden esille palkkaprosessin ongelmakohdat. Tarkoituksena oli ...
    • Palkkasihteerin sitouttaminen etätyössä : helsingin kaupungin Taloushallintopalveluliikelaitoksen palkanlaskennassa 

      Korpinoro, Kirsi (2024)
      Vaihtuvuus ja työvoimapula ovat hyvin yleisiä monella alalla tällä hetkellä, ja ne tuovat paljon erilaisia haasteita yrityksille. Tähän on vaikuttanut muun muassa koronapandemia, väestön ikääntyminen ja työhön liittyvien ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Palkkatietoaineiston toimittamistavat : tilitoimiston ja asiakkaan yhteistyön parantaminen 

      Pukki, Simo (2023)
      Palkanlaskenta vaatii osaamista, virheettömyyttä ja sujuvaa yhteistyötä palkanlaskijan ja asiakkaan välillä. Palkkahallinnon ulkoistaminen on yleistynyt vauhdilla, ja palkkatietoaineiston toimittamistavat asiakkaalta ...
    • Palkkatietojen ilmoittamisprosessin kehittäminen ja automatisointi : valtion talous- ja henkilöstöhallinnon palvelukeskus, Palkeet 

      Saukkokoski, Heli (2024)
      Opinnäytetyössä tutkittiin toimeksiantajan Valtion talous- ja henkilöstöhallinnon palvelukeskuksen, eli Palkeiden uutta kehityksen alla olevaa prosessia. Uudessa prosessissa käsiteltiin poissaolon palkkatietojen ilmoittamista ...
    • Palmian palkanlaskennan riskikartoitus 

      Helskyaho, Anna (Laurea-ammattikorkeakoulu, 2009)
      Tämän opinnäytetyön aiheena olivat Palmian palkanlaskennan riskit. Työn tarkoituksena oli laatia riskikartoitus, jossa tunnistetaan palkanlaskennan riskit, arvioidaan niiden merkittävyydet sekä laaditaan riskeille ...
    • Palveluaikalaskennan käsikirja yritykselle X 

      Grönvall, Tiia (2023)
      Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli luoda yritys X:n palveluaikalaskennassa työskenteleville uusille ja kokeneille palkkapalvelusihteereille käsikirja päivittäisen työn tueksi sekä osaksi perehdytystä ja työssäoppimista. ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Palvelukeskuksen työnantajatilitysprosessi 

      Helenius, Heini (Hämeen ammattikorkeakoulu, 2013)
      Tämän opinnäytetyön tavoitteena oli luoda toimeksiantajaorganisaatioon työohjeet ja täsmäytystaulukot työnantajatilitysten suorittamista varten. Tarkoituksena oli kehittää tilitysprosessin suorittamista ja vähentää virheiden ...
    • Palveluyrityksen uuden järjestelmän asiakastyytyväisyyden mittaaminen 

      Tiikkainen, Lilja (2022)
      Tässä opinnäytetyössä toimeksiantajana toimii palkkahallinnon palveluyritys. Yritys pidetään työssä nimettömänä. Työssä tehtiin asiakastyytyväisyyskysely kohdeyrityksen asiakkaille. Opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää ...
    • Paperiasiakkaan sähköistäminen tilitoimistossa 

      Selmani, Blerinë (2023)
      Taloushallinto on keskeinen osa yritystoimintaa. Se koostuu monista eri osista, joihin kuuluvat muun muassa kirjanpito, tilinpäätös, budjetointi, laskujen tekeminen ja maksaminen, palkanlaskenta sekä viranomaisilmoitusten ...
    • Perehdyttäjänä kehittyminen palkanlaskennan asiantuntijana 

      Hämäläinen, Virpi (2022)
      Päiväkirjamuotoinen opinnäytetyö kuvaa palkanlaskennan asiantuntijan työtä. Työhön kuuluvat ulkoistetun palkka-asiantuntijapalvelun lisäksi seitsemänhenkisen minitiimin keulahenkilönä toimiminen sekä uusien palkanlaskennan ...
    • Perehdyttäminen pienyrityksen palkkahallintoon 

      Tuviala, Nina (Kymenlaakson ammattikorkeakoulu, 2012)
      Tässä toiminnallisessa opinnäytetyössä perehdytettiin toimeksiantajayrityksen osa-aikainen sihteeri palkkahallinnon tehtäviin. Työn tavoitteena oli saavuttaa riittävä asiantuntemus, jotta ulkoistetun palkanlaskennan ...
    • Perehdyttämisopas : Perehdyttäminen Pirkanmaan ammattikorkeakoulu Oy:n palkkahallinnossa 

      Kääriäinen, Anni (Tampereen ammattikorkeakoulu, 2012)
      Tämä opinnäytetyön tavoitteena oli luoda Pirkanmaan ammattikorkeakoulu Oy:n henkilöstöpalveluiden palkanlaskentaan perehdyttämisopas sekä kehittää palkanlaskennan perehdyttämistä. Työskennellessäni itse Pirkanmaan ...