Theseus - Selaus asiasanan mukaan "työmotivaatio"
Viitteet 221-240 / 584
-
Mikä musiikkiopiston soiton- ja laulunopettajien työssä motivoi?
(Lahden ammattikorkeakoulu, 2013)Tämän opinnäytetyön tarkoituksena on selvittää, millaista työtä musiikkiopiston soiton- ja laulunopetus on sekä mitkä asiat vaikuttavat soiton- ja laulunopettajien työmotivaatioon ja työtyytyväisyyteen. Työssä käsitellään ... -
Mikä Suomen me&i-myyjiä motivoi?
(Laurea-ammattikorkeakoulu, 2013)Koska vuonna 2004 perustetulle, viidessä eri Euroopan massa toimivalle vaatteiden kotimyyntiyritykselle me&ille ei vielä aikaisemmin ollut teetetty tutkimusta me&i-myyjien motivaatiosta, oli tämän tutkimuksen tavoitteena ... -
Milleniaalien motivointi ja sitouttaminen pikaruokaketjussa
(2022)Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli tuottaa kehittämistietoa siitä, mikä työelämässä ja varsinkin pikaruoka-alalla motivoi milleniaali-sukupolvea. Tarkoituksena oli myös antaa kehittämisehdotuksia aiheesta. Tutkimukselle ... -
Millenials experiences of meaningful and engaging work – a study conducted at Finnish ICT and Social- and Health Care organizations
(Premiss förlag, 2020)The social- and health care and the ICT-sectors will within the next 15 years have a shortage in staff. The retention is a problem among millennials. It is important to study how to engage recently graduated employees at ... -
Miten Yritys X:n henkilökunta suhtautuu ja sopeutuu muutoksiin?
(2019)Tiivistelmä Opinnäytetyön aiheena on Yritys X:n henkilökunnan suhtautuminen ja sopeutuminen muutoksiin. Tarkastelun kohteena ovat muutosten vaikutus työntekijöiden työhyvinvointiin ja työmotivaatioon sekä miten työntekijät ... -
Modernin johtamistyylin vaikutukset työntekijöiden työhyvinvointiin, työmotivaatioon ja työn tuottavuuteen
(2024)Opinnäytetyössä tutkittiin, miten moderni johtamistyyli vaikuttaa työpaikan työntekijöiden työhyvinvointiin, työmotivaatioon ja työn tuottavuuteen. Tavoitteena oli myös selvittää, miten ne kytkeytyvät toisiinsa. Kohdeyrityksenä ... -
Motivaatio ja palkitsemisen vaikutus motivaatioon: Tapaustutkimus rahoitusalalla
(2022)Opinnäytetyön toimeksiantajana toimi rahoitusalalla toimiva yritys. Tutkimukseni tarkoitus oli selvittää rahoitusalan motivaatiotekijät ja palkitsemisen ominaisuudet ja erityisesti tutkia minkälainen palkitseminen motivoi ...Rajoitettu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången begränsad -
Motivaatio kirkon kausitöihin: monimenetelmätutkimus Diakonia-ammattikorkeakoulun kirkon alan opiskelijoiden hakumotivaatiosta kirkon kausitöihin
(2023)Opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää, mikä motivoi Diakonia-ammattikorkeakoulun kirkon alan opiskelijoita hakeutumaan Suomen evankelis-luterilaisen kirkon hengellisiin kausitöihin ja miten kirkon alan opintojaksot ... -
Motivaatio menestystekijänä
(2023)Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää, miten työntekijän motivaatio vaikuttaa organisaation tuottavuuteen ja miten motivaatiota voidaan hyödyntää tuottavuustekijänä tehokkaammin. Työssä keskityttiin motivaation ... -
Motivaatio määräaikaisessa asiantuntijatyösuhteessa
(Savonia-ammattikorkeakoulu, 2015)Opinnäytetyön toimeksiantajana toimii Arffman Consulting Oy. Toimeksiantajayritys tarjoaa monenlaisia aikuiskoulutuksia ja osa yrityksessä toimivista opettajista työskentelee määräaikaisissa työsuhteissa. Arffman Consulting ... -
Motivaatio- ja sitoutuneisuustekijät Keski-Suomen paljastavan tutkinnan ryhmässä
(2024)Opinnäytetyön tavoitteena on selvittää Keski-Suomen paljastavan tutkintaryhmän motivaatio- ja sitoutuneisuustekijöitä. Tutkimuskysymykset liittyvät motivaatioon ja sitoutumista edistäviin tekijöihin. Teoreettinen viitekehys ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad -
Motivaatiojohtaminen : case: Heikinkarin Ranthuone
(2021)Kesällä 2021 aloitettu kvalitatiivisena tutkimuksen kohteena toimi kesäravintola Heikinkarin Ranthuoneen henkilökunta. Tarkoituksena oli selvittää, miten motivoituneita työntekijät olivat kesätyössään sekä mitä hyvä ... -
Motivaation aalloilla : uimahallin työntekijöiden motivaatiotekijät ja työntekijäkokemus
(2024)Tämän tutkimuksellisen opinnäytetyön tarkoituksena oli tuottaa tutkittua tietoa Nurmijärven Rajamäen uimahallin työntekijöiden työmotivaation eri osatekijöistä ja työntekijäkokemuksesta toimeksiantajalle. Opinnäytetyön ... -
Motivaation huomioiminen esimiestyössä
(2020)Opinnäytetyössä tutkitaan motivaatiota osana esimiestyötä. Aihe on tärkeä ja ajankohtainen, sillä moni ala on tällä hetkellä myllerryksessä muun muassa muuttuvien työmuotojen ja työntekijöiden vaihtuvuuden osalta. Etenkin ... -
Motivaation ja sitoutumisen merkitys työssä nyt ja tulevaisuudessa päivittäistavarakaupan alalla: kuinka turvata organisaation kilpailukyky työnantajana
(2023)Tässä opinnäytetyössä tutkittiin päivittäistavarakaupan organisaation kokeneiden työntekijöiden motivaatiota ja sitoutumista työhön sekä työnantajaan. Opinnäytetyön tarpeellisuus lähti toimeksiantajan havainnosta henkilöstön ... -
Motivaation ja työsuhde-etujen merkitys sukupolvien X ja Y sitouttamisessa
(2023)Opinnäytetyön tarkoitus oli selvittää, mitkä tekijät vaikuttavat työntekijän sitouttamiseen, mikä on työsuhde-etujen merkitys ja eroako se X- ja Y-sukupolvissa. Teoriaosuudessa käsitellään motivaatiota, motiiveja ja ... -
Motivaation johtaminen
(2024)Tämän opinnäytetyön tarkoituksena on koota yhteen tietoa motivaatiosta ja johtamistapojen suhteesta työntekijöiden työmotivaatioon. Tavoitteena on kartoittaa motivaatioon vaikuttavia tekijöitä tutkimustiedon pojalta ja ... -
Motivaation merkitys B2B-myyntityössä
(2022)Tämän opinnäytetyön tavoitteena oli selvittää, mitkä seikat vaikuttavat B2B-myyjän motivaatioon myynnin aikaansaamiseksi. Opinnäytetyön teoriaosuudessa käsitellään aluksi myyntiprosessia ja B2B-myyjän työnkuvaa. Lisäksi ... -
Motivaation peilinä esihenkilötyö
(2024)Motivaatio, sen puute, sekä esihenkilötyön vaikutus siihen on ajankohtainen ja merkittävä teema työelämässä. Sen vaikutukset ovat laajamittaiset, aina henkilön suoriutumisesta ja elämänlaadusta aina yrityksen menestykseen. ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad -
Motivaation vahvistaminen päivittäisessä johtamisessa kuumavalssaustuotannon leikattujen kelatuotteiden osastolla
(2024)Tämä opinnäytetyö tehtiin opiskelijan omasta mielenkiinnosta tutkia henkilöstön motivaatioon liittyviä tekijöitä. Tutkimus tehtiin SSAB Europen Raahen terästehtaan kuumavalssaustuotannossa sijaitsevalle leikattujen ...















