Theseus - Selaus asiasanan mukaan "johtaminen"
Viitteet 321-340 / 5305
-
Developing B2B services with service design workshops : a study of three case companies
(2020)Tässä opinnäytetyössä tutkittiin Business-to-Business eli yritykseltä-yrityksille-palvelutuottajien kehittämistä yleisesti, teorian tasolla sekä hyödyntäen käytännöllisiä palvelumuotoilutyöpajoja. Tutkimukseen osallistui ... -
Developing JKS Products Ltd : Investing in equipment and work environment
(2020)Opinnäytetyö tehtiin Ylivieskassa toimivalle JKS Products Ltd -yritykselle. Tämä opinnäytetyö oli osa projektia, jonka tarkoitus oli tutkia ja löytää keinoja kehittää ja kasvattaa yrityksen liiketoimintaa. JKS Products Ltd ... -
Developing Services Provided to Labour Migrants in the Helsinki Metropolitan Area
(Tampereen ammattikorkeakoulu, 2014)The thesis was commissioned by the Helsinki Region Chamber of Commerce in order to study the services provided to labour immigrants in the Helsinki Metropolitan Area. The thesis studied the current services provided in the ... -
Developing Team Leadership at OP Claim Services
(Tampereen ammattikorkeakoulu, 2018)This thesis was commissioned by OP Claim Services. OP Claim Services is a part of the OP Financial Group, working with insurances and claims. Their main function is to handle incoming claims from clients regarding their ... -
The development and testing of an employee engagement survey for use within Finnish Organisations
(Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulu, 2012)This study was conducted in order to test and implement an employee engagement survey for use within Finnish organisations. The survey was based upon a number of studies and employee engagement models, and took into ... -
The Development of the Information Sharing Process by Lean Philosophy
(Tampereen ammattikorkeakoulu, 2016)The purpose of this thesis was to find out how the technical support, the parts support and the warranty department of the Surface Drills organization in Sandvik Mining and Rock Technology share field feedback with the ... -
DIAKONIATYÖN JOHTAMINEN: Esimiesten osaaminen ja diakoniatyöntekijöiden kokemukset.
(2020)Tämä raportti käsittelee diakoniatyön johtamiseen liittyvää tutkimusta. Se on osa diakoniabarometria, joka tutkii diakoniatyöntekijöiden kokemuksia työstään. Diakoniabarometri antaa ajankohtaista tietoa siitä, mihin ... -
Diakoniatyöntekijän (YAMK) työtyytyväisyys ja osaamisen johtamisen merkitys työtyytyväisyyteen
(2023)Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli kuvailla niitä tekijöitä, joista ylemmän ammattikorkeakoulututkinnon suorittaneiden diakoniatyöntekijöiden työtyytyväisyys koostuu. Tarkoituksena oli myös selvittää, millainen merkitys ... -
Dialogi organisaation työkaluna : strategiatyön kehittäminen keskiasteen oppilaitoksessa työntekijän näkökulmasta
(2024)Tämä opinnäytetyö tarkastelee organisaation strategiatyötä työntekijän näkökulmasta. Opinnäytetyön tavoitteena oli organisaation toiminnan kehittäminen johdon ja johdettavien välisen dialogin avulla ja tätä kautta organisaation ... -
Dialogi työyhteisö- ja johtamistaitona : kuvaileva kirjallisuuskatsaus
(2024)Opinnäytetyön tarkoituksena oli kuvata dialogia vahvistavia ja heikentäviä tekijöitä työyhteisössä ja miksi dialogi nähdään tärkeäksi osaksi johtamista. Tavoitteena oli tuottaa sellaista tietoa, jota voitaisiin hyödyntää ... -
Dialogilla kohti ikäkyvykästä Suomea
(2023)Opinnäytetyö on ikämoninaisuuden- ja työurajohtamisen käytäntöjen kehittämiseen keskittyvä laadullinen tutkimus, joka on toteutettu tapaustutkimuksena. Tutkimuksen kohteena ovat esihenkilöiden ja työuransa loppuvaiheessa ... -
Dialoginen etäjohtajuus kaupan alalla
(2022)Tämän opinnäytetyön tavoitteena oli selvittää, millaista on hyvä etäjohtajuus kaupan alan toimintaympäristössä. Etäjohtajuutta tarkastellaan työssä erityisesti dialogisuuden ja monipaikkaisen tiimin johtamisen näkökulmasta. ... -
Dialoginen johtaminen ja työtyytyväisyys sosiaali- ja terveysalalla : tutkimuksellinen kehittämistoiminta perusterveydenhuollon yksikössä
(2020)Tämä opinnäytetyö käsittelee dialogisen johtamisen yhteyttä työtyytyväisyyteen. Tutkimuksen tarkoituksena oli selvittää, miten dialoginen johtaminen on yhteydessä sosiaali- ja terveysalan työntekijöiden työtyytyväisyyteen ... -
Dialoginen johtaminen osana työkykyjohtamista
(2022)Johtamisella on erityinen asema työhyvinvoinnin ja työkyvyn tukemisessa. Työkykyjohtamisen tutkimuksella ja kehittämisellä on myönteisiä yhteiskunnallisia vaikutuksia. Työhyvinvoinnin ja työkyvyn johtamisen kehittämisen ... -
Dialoginen kehityskeskustelu : esihenkilön ja alaisen yhteinen prosessi työssä kehittymiseen
(2022)Kehityskeskusteluja on käyty yrityksissä vuosikymmenien ajan pyrkimyksenä tukea yrityksen strategiaa ja kehitystä. Aina sen tarjoamia mahdollisuuksia ei kuitenkaan välttämättä osata hyödyntää täysin. Usein kehityskeskustelut ... -
Dialogisen johtamisen vahvistaminen organisaation muutoksessa
(Karelia-ammattikorkeakoulu (Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulu), 2013)Sosiaali- ja terveydenhuollon palvelujärjestelmän kehittäminen on Suomessa ajankohtaista ja aiheuttaa organisaatioissa erilaisia muutoksia. Tämän vuoksi esimiesasemassa työskentelevien osaamisessa korostuvat taidot, joiden ... -
Digiaikakauden kasvun johtaminen vaatii asennetta ja taitoa
(Tampereen ammattikorkeakoulu, 2021) -
Digiajan tietotyö ja tiedolla johtaminen julkisen hallinnon asiantuntijaorganisaatiossa
(2021)Opinnäytetyön aiheena oli tutkia tiedolla johtamista digitalisoituneessa toimintaympäristössä Liikenne- ja viestintävirasto Traficomissa, joka oli työn toimeksiantaja. Opinnäytetyön tavoitteena oli tuottaa tietoa ... -
Digiajan työhyvinvointi ICT-alalla
(2024)Työhyvinvoinnin muodostavat työ ja sen mielekkyys, turvallisuus, terveys ja hyvinvointi. Hyvä ja motivoiva johtaminen sekä työntekijöiden ammattitaito ja työyhteisön ilmapiiri lisäävät työhyvinvointia. Työhyvinvointi on ... -
Digikyvykkyyden hyödyntäminen johtamisessa osana strategista menestymistä
(2024)Kehittämistyön tarkoituksena oli selvittää esihenkilöiden digikyvykkyyden hyödyntämisen taso organisaatiossa tällä hetkellä. Tason selvittämiseksi pyrittiin myös löytämään mahdollisia kipukohtia ja koetettiin etsiä niihin ...



















