Theseus - Selaus asiasanan mukaan "työn kuormittavuus"
Viitteet 361-380 / 396
-
Työtä kuormittavat psykososiaaliset tekijät ja niiden vaikutus röntgenhoitajien psyykkiseen hyvinvointiin
(2021)Työhyvinvointi ja psyykkinen hyvinvointi ovat työssäjaksamisen yksi keskeisistä perustekijöistä. Psyykkinen hyvinvointi on ammatillisuuden, työnteon sujuvuuden ja mielekkyyden kannalta erityisen tärkeää. Pitkäaikainen ja ... -
Työuupumukseen vaikuttavia taustatekijöitä sosiaalialalla
(2020)Sosiaaliala on vaativaa ja raskasta työtä. Raskaaksi sen tekee riittämättömät resurssit, jotka arjessa realisoituvat kroonisena ajanpuutteena, lainsäädännön luomina paineina aikarajojen pitämisestä sekä palvelujärjestelmän ... -
Työuupumukselle altistavat tekijät orkesterimuusikon ammatissa
(2022)Tämä työ käsittelee työuupumukselle altistavia tekijöitä orkesterimuusikon ammatissa. Työuupumus on yleinen yhteiskunnallinen ilmiö, joka vaikuttaa ihmiseen hyvin kokonaisvaltaisesti niin psyykkisellä kuin fyysiselläkin ... -
Työuupumuksen kehittymiseen vaikuttavat tekijät IT-alalla
(2020)Tässä opinnäytetyössä tarkastellaan työuupumuksen kehittymiseen vaikuttaneita tekijöitä IT-alan ammattilaisten joukossa teemahaastattelujen avulla. Tutkimuksessa pyrittiin selvittämään, kuinka työstressi kehittyi sairauslomaa ... -
Työuupumuksen riskitekijät oopperalaulajan ammatissa
(2022)Tämä opinnäytetyö tutki työuupumuksen riskitekijöitä oopperalaulajan ammatissa. Työuupumus on nyky-yhteiskunnassa erittäin yleinen ja voimakkaasti työhyvinvointiin vaikuttava ilmiö, ja se kytkeytyy moniin eri sairauksiin. ... -
Työuupumus av-alalla – Jos innostus vaihtuu ahdistukseen
(2021)Opinnäytetyö pohtii intohimon vaihtumista uupumukseen tai kehon pettämiseen. Siinä käydään läpi työuupumuksen syitä ja millä toimilla sitä voisi välttää. Työssä tuodaan haastattelujen kautta esille miksi av-alalla uuvutaan ... -
Työuupumus Poliisi (AMK) -opinnäytetöissä
(2023)Opinnäytetyö käsittelee työuupumusta poliisin työssä, työuupumuksen ydinoireita ja miten laajasti niitä on käsitelty Poliisi (AMK) -opinnäytetöissä. Tutkimuksen tarkoituksena on kartoittaa työuupumusteeman esiintymistä ... -
Työuupumus työn imusta huolimatta - voiko mindfulnessista olla apua
(2022)Tämä toiminnallisen opinnäytetyön kehittämishanke alkoi toimeksiantajan tarpeesta saada toimihenkilöille aivoergonomiaopas. Organisaatiossa oli jo fyysisen työn ergonomiaopas, ja nyt organisaatiossa tahdottiin ottaa huomioon ... -
Työuupumusta aiheuttavien kuormitustekijöiden tunnistaminen itseohjautuvassa asiantuntijatyössä
(2023)Opinnäytetyön toimeksiantaja on kansainvälinen IT-alan palveluyritys, jossa kirjoittaja toimii asiakasyritykselle ulkoistettuna konsulttina. Kirjoittajan työtehtäviin kuuluu muun muassa asiakkaan teknisten tarpeiden ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad -
Työväline haitallisen työkuormittumisen havaitsemiseksi ISLABissa
(2022)Sopiva työkuormittuminen kuuluu työhön eikä se ole terveydelle haitallista. Haasteet kasvattavat motivaatiota ja niihin vastaaminen ja työssä onnistuminen ovat palkitsevia. Haitallinen työkuormittuminen vaikuttaa työntekijän ... -
Työyhteisöllä keskeinen rooli psykososiaalisten kuormitustekijöiden hallinnassa : ennakoivan toiminnan kehittäminen kehitysvamma-alan työyksikössä
(2024)Nykyään työntekoa kuormittavat yhä enenevässä määrin psykososiaaliset kuormitustekijät. Ne ovat kuormitustekijöitä, jotka kertovat työn henkisestä, psyykkisestä ja sosiaalisesta kuormituksesta. Psykososiaaliset kuormitustekijät ... -
Työyhteisön arvot ja työn arvostus
(Pirkanmaan ammattikorkeakoulu, 2009)Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää, miten työyhteisön arvot ja työn arvostus vaikuttavat työntekijöiden työssä jaksamiseen ja viihtymiseen. Opinnäytetyön tavoitteena oli tutkia, arvioida ja kehittää työyhteisön ... -
Työyhteisön hyvinvointi hoitotyöntekijöiden kuvaamana : Mikkelin kaupungin terveyskeskussairaalan akuuttiosasto sekä osastot kaksi ja neljä
(Mikkelin ammattikorkeakoulu, 2009)Valitsimme opinnäytetyömme aiheeksi työyhteisön hyvinvoinnin, koska aihe on mielenkiintoinen ja ajan-kohtainen. Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää Mikkelin kaupungin terveystoimen toimek-siantamana ... -
Ultraäänihoitajan työn kuormittavat tekijät
(Kymenlaakson ammattikorkeakoulu, 2013)Opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää, mitä ovat ultraäänihoitajan työn fyysiset ja psykososiaaliset kuormittavuutta aiheuttavat tekijät ja kuinka ultraäänihoitaja kokee työn fyysisen ja psykososiaalisen kuormittavuuden. ... -
Unen, stressin ja fyysisen aktiivisuuden vaikutus vuorotyössä jaksamiseen
(2023)Uni, stressi ja fyysinen aktiivisuus ovat työssä jaksamiseen ja yleiseen terveyteen laaja-alaisesti vaikuttavia tekijöitä. Yksi vuorotyön merkittävimmistä haasteista on se, että työn epäsäännöllisyys kuormittaa ihmisen ... -
Uransa alussa olevien sairaanhoitajien työssä jaksaminen
(2021)Sairaanhoitajien jaksamisesta ja hoitotyön kuormittavuudesta puhutaan nykyään paljon. Hoitotyön ollessa liian kuormittavaa, sairaanhoitajat saattavat vaihtaa kokonaan alaa. Nuorten ja uransa alussa olevien sairaanhoitajien ... -
Uuden työaikalain vaikutus hoitotyöntekijöiden työhyvinvointiin Sodankylän kunnassa
(2021)Opinnäytetyön tarkoituksena oli tehdä kysely Sodankylän kunnassa työskenteleville hoitajille (sairaanhoitaja, perus- ja lähihoitaja, hoito- ja hoiva-apulaiset), joiden työpaikka toimii ympärivuorokautisesti. Opinnäytetyön ... -
Uuden työntekijän kehittyminen finanssialalla
(2021)Päiväkirjamaisen opinnäytetyön tavoitteena on havainnoida omia kehityskohteita ja kehittää omaa työskentelyä uudessa työssä palveluneuvojana finanssialan yrityksessä. Asiakaspalvelun siirtyessä vahvasti digitaalisiin ... -
Valmistuvan sairaanhoitajaopiskelijan odotukset työelämästä
(2021)Opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää, mitä odotuksia valmistuvilla sairaanhoitajaopiskelijoilla on tulevasta työpaikasta sekä mitkä tekijät lisäävät tai heikentävät sitoutumista tulevaan työpaikkaan. Opinnäytetyön ... -
Vammaistyön henkilöstön avustustaitojen voimavaralähtöinen kehittyminen ja työn keveneminen kinestetiikan ohjauksen avulla
(2023)Vammaisalalla työskentely on tiivistä työskentelyä asiakkaan parissa, hänen yksilöllisiä tarpeitansa tukien. Vammaisalan työ on monipuolista, kokonaisvaltaista ja tavoitteellista, mutta usein myös hoitotyöntekijöitä ...


















