Theseus - Selaus asiasanan mukaan "urakehitys"
Viitteet 61-80 / 155
-
Menestyvä myyjä : case Yritys X
(Lahden ammattikorkeakoulu, 2014)Tämän opinnäytetyön tarkoituksena on kuvata menestyvän myyjän ominaisuuksia ja taitoja, joita on tässä tutkimuksessa selvitetty haastattelemalla Yrityksen X myyntipäälliköitä. Opinnäytetyön tarkoituksena on lisäksi kuvata ... -
Mentoroinnin elementit korkeakoulutettujen naisten työelämään siirtymisen tueksi ja segregaation purkamiseksi
(2023)Tämän opinnäytetyön tavoitteena oli luoda mentoroinnin elementeistä mallinnos, jota toimeksiantaja voi hyödyntää tulevaisuudessa mentorointihankkeessaan. Toimeksiantajana on Suomen Akateemisten Naisten Liitto (SANL) – ... -
Mentorointi esimiehen työn tukena Etelä-Savon sairaanhoitopiirissä
(Mikkelin ammattikorkeakoulu, 2010)Tämän kehittämistyön tarkoituksena oli luoda Etelä-Savon sairaanhoitopiiriin esimiesten mentorointimalli. Terveydenhuoltoalalla on muutamien vuosien kuluessa jäämässä suuri joukko työntekijöitä eläkkeelle. Heidän kohdallaan ... -
Mikkelin ammattikorkeakoulun palvelujen tuottamisen ja johtamisen/ravitsemis- ja talousalan restonomit työelämässä
(Mikkelin ammattikorkeakoulu, 2012)Opinnäytetyön tilaaja on Mikkelin ammattikorkeakoulun matkailu- ja ravitsemisalan laitos. Työn tarkoituksena oli selvittää Mikkelin ammattikorkeakoulusta valmistuneiden palvelujen tuottamisen ja johtamisen/ravitsemis- ja ... -
Mikkelin ammattikorkeakoulusta valmistuneiden tradenomien työelämäkokemukset ja osaamisen kehittäminen
(Mikkelin ammattikorkeakoulu, 2010)Tutkimuksen tarkoituksena oli selvittää miten Mikkelin ammattikorkeakoulun liiketalouden lai-tokselta valmistuneet tradenomit kokevat saamansa koulutuksen vastanneen työelämän asettamiin haasteisiin, ovatko valmistuneet ... -
Miljöösuunnittelijan koulutuksen antamat työelämävalmiudet
(Lahden ammattikorkeakoulu, 2010)Tämä opinnäytetyö tarkastelee miljöösuunnittelijan koulutuksen antamia työelämävalmiuksia. Työssä tutkitaan miljöösuunnittelijoiden sijoittumista työelämään sekä uran alkuvaiheen haasteita. Tutkimus on laadittu osana ... -
Miten ammattitaitokilpailuihin osallistuminen ja niihin harjoitteleminen näkyy opiskelijan urakehityksessä?
(2023)Onneksi ammattikoulun opiskelijoille, salipuolen työntekijöille, tarjoilijoille, on olemassa ammattitaitokilpailuja, joiden avulla huippuosaajia voidaan löytää alan hyville työpaikoille. Ammattitaitokilpailuilla onkin ... -
Miten kansainvälisten opiskelijoiden työllistymistä voi parantaa?
(Sanoma, 2021) -
Miten taidot vaikuttavat urakehitykseen
(2019)Opinnäytetyössä tutkittiin, mitkä taidot ovat tärkeitä uramenestyksen kannalta. Tutkimusmateriaali koostui 12 menestyneen henkilön kirjoittamista kirjoista Henkilöt ovat kaikki alallaan menestyviä työntekijöitä, johtajia ... -
Miten tukea IT-uran alussa olevia naisia kohti huippuasiantuntiijuutta?
(2023)Työn idea tuli opinnäytetyön tekijän oman sosiaalisen median kanavien kautta käydyistä keskusteluista ja havainnoista. Hakeutuisiko IT-alalle enemmän naisia, jos tuki alalla olisi konkreettisempaa ja näkyvämpää? IT-alalla ... -
Miten tukea kansainvälisten osaajien tuloksekasta verkostoitumista Suomessa?
(Turun ammattikorkeakoulu, 2021) -
Mitä teille kuului vuonna 2013? : Satakunnan ammattikorkeakoulusta vuosina 2008-2012 valmistuneille suunnattu seurantatutkimus
Satakunnan ammattikorkeakoulu. Sarja A, Tutkimukset (Satakunnan ammattikorkeakoulu, 2014) -
Mitä voimme tarjota alumneillemme jatkossa?
(Tampereen ammattikorkeakoulu, 2021) -
Naisen tie johtajaksi : pohjoiskarjalaisia näkökulmia naisjohtajuuteen
(2021)Suomi on monella mittarilla mitattuna yksi maailman tasa-arvoisimmista maista. Naiset nousevat yhä useammin organisaatioiden johtotehtäviin ja myös menestyvät niissä. Myös laki turvaa sukupuolten välisen tasa-arvon ... -
Naiset johtajina keittiössä: - kokemuksia naisjohtajuuden haasteista ja mahdollisuuksista
(2021)Opinnäytetyössä tutkittiin naisjohtajien kokemuksia ravintola-alan keittiön johtotehtävissä toimimisesta. Opinnäytetyössä tuotiin esille naisjohtajien kokemuksia johtotehtävistä ja koulutuksen antamista valmiuksista toimia ... -
Naiset logistiikassa: naisten asema ja rooli miesvaltaisella alalla
(2021)Tämän opinnäytetyön tarkoituksena on tutkia naisten asemaa ja roolia erilaisissa logistiikan työtehtävissä. Logistiikka on edelleen melko miesvaltainen, ja näkemykset logistiikan alan tehtävistä liitetään myös usein miehisiin ... -
Naisjohtajan urakehitykseen vaikuttavat tekijät
(Laurea-ammattikorkeakoulu, 2010)Tämän opinnäytetyön tarkoitus oli selvittää, mitkä tekijät vaikuttavat naisjohtajan urakehitykseen pankissa, josta tässä työssä käytetään nimeä Pankki X. Urakehitykseen vaikuttavia tekijöitä käsitellään neljällä eri tasolla. ... -
Naisjohtajien koulutus ja urakehitys : Nordea Oyj:n naisesimiesten koulutusohjelma
(Lahden ammattikorkeakoulu, 2009)Tämä opinnäytetyö käsittelee naisesimiehille tarkoitetun koulutuksen vaikutusta naisjohtajien urakehitykseen. Opinnäytetyön tutkimusongelmana on, miten koulutus vaikuttaa naisjohtajuuteen. Opinnäytetyön teoriaosuudessa ... -
Naisjohtajien koulutusohjelman vaikutukset Nordeassa
(Laurea-ammattikorkeakoulu, 2009)Tässä opinnäytetyössä tutkitaan Nordean pankkikonsernissa järjestettyjä naisjohtajien koulutusohjelmia ja niiden vaikutuksia organisaatiossa. Tutkittavia asioita ovat muun muassa koulutukseen osallistuneiden palkkauksen ... -
Naisjohtajien urakehitys rahoitusalan yrityksessä X
(2024)Tämän kehittämistyön tavoitteena oli selvittää, miten kohdeorganisaation naisjohtajat olivat kokeneet etenemismahdollisuudet omassa urakehityksessään. Tarkoituksena oli tutkia naisjohtajuutta sekä naisjohtajien urapolkuja. ...



















