Theseus - Selaus asiasanan mukaan "palkkahallinto"

    • Palkanlaskennan ohjeiden päivitys toimeksiantajalle 

      Koponen, Kristiina (2021)
      Opinnäytetyön aiheena oli päivittää ja laatia toimeksiantajayritykselle ohjeita palkanlaskennan prosesseista. Kehitystyön toimeksiantajana on julkisten hoivapalveluiden yksityinen tuottaja. Opinnäytetyön tavoitteena oli ...
    • Palkanlaskennan opas toimeksiantajayritykselle 

      Rimpeläinen, Kaija (2024)
      Tämän toiminnallisen opinnäytetyön tarkoituksena oli luoda palkkahallinnon opas henkilöstöpalvelualalla toimivalle toimeksiantajayritykselle Workerille. Tavoitteena oli luoda opas selkiyttämään palkkahallinnolle kuuluvia ...
    • Palkanlaskennan oppimateriaali Opi.palkka.fi-palveluun 

      Parviainen, Pia (Tampereen ammattikorkeakoulu, 2012)
      Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli tehdä palkanlaskennan oppimateriaali Tampereen ammattikorkeakoulun liiketalouden koulutusohjelman opetuskäyttöön. Oppimateriaali sisältää käyttöohjeet ja harjoitustehtäviä Opi.palkka.fi ...
    • Palkanlaskennan oppimateriaalin kehittäminen Fivaldi -ohjelmistoon 

      Eskelinen, Heidi (Oulun seudun ammattikorkeakoulu, 2013)
      Opinnäytetyön tarkoituksena oli laatia suomenkielinen oppimateriaali palkanlaskennan kurssille Fivaldi-ohjelmalla tehtävään laitetehtävään. Työn toimeksiantajana on Oulun seudun ammattikorkeakoulu Liiketalouden yksikkö ja ...
    • Palkanlaskennan perehdytysprosessin haasteet perehtyjän näkökulmasta 

      Paavola, Markus (2021)
      Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli tutkia toimeksiantajan palkanlaskennan perehdytysprosessia ja löytää siihen liittyvät keskeisimmät haasteet perehtyjän näkökulmasta. Löytyville haasteille oli tarkoitus myös laatia ...
    • Palkanlaskennan prosessi henkilöstövuokrausyrityksessä 

      Lindroth, Nea (2019)
      Tämän opinnäytetyön tarkoituksena ja tavoitteena on perehtyä palkkahallintoon liittyvään teoriapuoleen sekä palkanlaskennan prosessiin henkilöstövuokrausyrityksessä. Opinnäytetyöhön kuuluu myös yritykselle jäävä palkanlaskennan ...
    • Palkanlaskennan prosessikuvaus: Case Etelä-Pohjanmaan sairaanhoitopiiri 

      Santaharju, Mirva (2022)
      Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli luoda kuvaus palkanlaskennan prosessista Etelä-Pohjanmaan sairaanhoitopiirissä. Opinnäytetyöhön annettiin toimeksianto kohdeyrityksestä. Palkanlaskennan prosessikuvaus tehtiin ...
    • Palkanlaskennan prosessin kehitys tiimityöskentelyn näkökulmasta 

      Pullinen, Tiina (2022)
      Tämän opinnäytetyön tavoitteena oli kohdeorganisaation palkanlaskennan prosessin tehostaminen. Työssä tutkittiin palkanlaskennan prosessin nykytilan haasteita ja saatujen tulosten avulla suunniteltiin sopivia kehitystoimenpiteitä ...
    • Palkanlaskennan prosessiohjeen kehittäminen 

      Wacklin, Sanni (2022)
      Tämän opinnäytetyön aiheena on toimeksiantajayrityksen palkanlaskennan prosessiohjeen kehittäminen. Opinnäytetyön toimeksiantajana toimi Kirkon palvelukeskus (KIPA). Työn tavoitteena oli kartoittaa toimeksiantajan ...
    • Palkanlaskennan sisäinen hinnasto kohdeyritykselle 

      Kaikkonen, Anna-Katarina; Lehtola, Marko (2013)
      Opinnäytetyö on toteutettu toimeksiantajan toiveesta heidän henkilökunnan työnteon avuksi. Toimeksiantaja on Suomessa toimiva tilitoimistoalan yritys, joka tarjoaa kaiken kokoisille asiakasyrityksille mahdollisuuden ulkoistaa ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Palkanlaskennan toiminnan kehittäminen Plenware-konsernissa 

      Mikkola, Pauliina (Tampereen ammattikorkeakoulu, 2007)
    • Palkanlaskennan tulevaisuus ja palkanlaskijoiden muuttuva työnkuva 

      Jaanu, Sara (2021)
      Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli perehtyä palkkahallinnon kehitykseen ja sen tulevaisuudennäkymiin sekä tarkastella näiden muutoksien vaikutusta palkkahallinnon työntekijöiden työnkuvaan. Työssä tarkasteltiin ...
    • Palkanlaskennan tulevaisuus viiden vuoden aikajanalla 

      Rauha, Virpi (2022)
      Opinnäytetyöni tarkoitus oli selvittää toimeksiantajayritykselle Accountor HR Solutions palkanlaskennan tulevaisuuden näkymiä seuraavan tulevien viiden vuoden aikajanalla. Tavoitteena oli saada selville, mitä tulevaisuuden ...
    • Palkanlaskennan työohje 

      Kujala, Esa-Pekka (2020)
      Opinnäytetyön tavoitteena oli kartoittaa toimeksiantajayrityksen palkkahallinnossa käytössä olevien työohjeiden nykytila ja jatkaa olemassa olevaa ohjetta. Työohje rajattiin koskemaan vain tiettyä palkkahallinon tiimiä. ...
    • Palkanlaskennan ulkoiset sidosryhmät ja työohjeen laadinta 

      Kniazeva, Iuliia (2018)
      Opinnäytetyö tehtiin toimeksiantona kasvavalle konserniyritykselle, joka tarvitsi palkanlaskennan työohjeen. Työohjeen avulla haluttiin helpottaa uuden työntekijän tai harjoittelijan perehdytystä palkanlaskennan työtehtäviin ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Palkanlaskennan ulkoistaminen ja palkkahallinnon prosessimuutos teknologia-alan yrityksessä 

      Moisio, Monica (2019)
      Opinnäytetyön tavoite oli selvittää oululaisen teknologiayrityksen palkanlaskennan ulkoistamiseen liittyviä edellytyksiä, riskejä ja hyötyjä. Työn tavoite oli samalla selvittää, millainen palkkahallinnon prosessi oli ...
    • Palkanlaskennan ulkoistaminen tilitoimistolle : uuden asiakkaan palkkatietojen siirto SR-Yritystilit Oy:lle 

      Saarinen, Lasse (Lahden ammattikorkeakoulu, 2009)
      Opinnäytetyön tarkoituksena on selvittää mitä, haasteita uuden asiakkaan palkanlaskennan aloittamiseen liittyy palkanlaskijan näkökulmasta ja palkanlaskennan ulkoistamisen syyt yrittäjän näkökulmasta. Teoriaosuudessa ...
    • Palkanlaskennan ulkoistaminen: hyödyt ja riskit 

      Suomela, Petra (2022)
      Tämän opinnäytetyön tarkoituksena on selvittää palkanlaskennan ulkoistamiseen vaikuttavia tekijöitä sekä havainnollistaa ulkoistamisen taloudellisia ja toiminnallisia hyötyjä sekä palveluntarjoajiin, tietoturvaan ja ...
    • Palkanlaskennan vuosikello 

      Mäki, Neea (2019)
      Opinnäytetyön aiheena oli Palkanlaskennan vuosikello. Toimeksiantajana toimi Saratia Oy, joka on henkilöstö- ja talouspalveluiden tuottaja. Työ on toiminnallinen opinnäytetyö, jonka tavoitteena oli luoda vuosikello ...
    • Palkanlaskennan vuosikello 

      Jaakkola, Marjaana (Tampereen ammattikorkeakoulu, 2017)
      Opinnäytetyön tarkoituksena oli luoda vuosikello palkanlaskennan toistuvista vuosirutiineista tilitoimiston palkanlaskijoille. Opinnäytetyön tavoitteena oli selventää palkanlaskennan vuoden kokonaiskuvaa ja toimia apuna ...