Theseus - Selaus nimekkeen mukaan
Viitteet 256832-256851 / 290010
-
Työturvallisuuteen vaikuttavat tekijät paperintuotannossa
(Saimaan ammattikorkeakoulu, 2018)Tämän opinnäytetyön tarkoituksena on selvittää paperitehtaiden työntekijöiden työturvallisuuteen vaikuttavia tekijöitä, sekä paperitehtaiden työturvallisuuden nykyistä tilannetta. Tarkoituksena on ollut tuoda esille asioita ... -
Työturvallisuuteen valmentaminen Porin kaupungin työllisyyden hoidon yksiköissä
(Satakunnan ammattikorkeakoulu, 2015)Opinnäytetyön aiheena on työturvallisuuteen valmentaminen Porin kaupungin työllisyyden hoidon yksiköissä. Opinnäytetyö sisältää työturvallisuutta parantavia malleja ja menetelmiä työllisyyden hoidon yksiköille. Tavoitteena ... -
Työturvallisuutta edistämässä : Hoitotyön opiskelijoiden työturvallisuusohjeet hoitotyön laboraatioluokkiin
(Hämeen ammattikorkeakoulu, 2013)Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli tehdä työturvallisuuteen ohjaavat julisteet Hämeen ammattikorkeakoulun Lahdensivun toimipisteen hoitotyön laboraatioluokkiin. Työn tavoitteena on auttaa hoitotyön opiskelijoita omaamaan ... -
Työturvallisuutta parantavan suojarakennelman suunnittelu ja komponenttivalinnat
(2022)Tässä opinnäytetyössä tarkastellaan Vaisalan tuotekehitykselle valmistettua refraktometrin lämpötilakartoitukseen tehtyä testiasemaa. Testiaseman suunnittelussa ja toteutuksessa huomiota kiinnitettiin työturvallisuuteen. ... -
Työturvallisuutta parantavan sähköisen koulutusjärjestelmän käyttöönotto
(2023)Ennakoivalla toiminnalla pystytään välttämään mahdollisia uhka- ja vaaratilanteita työpaikoilla. Ennakoivaa toimintaa on esimerkiksi työntekijöiden kouluttaminen työturvallisuuden parantamiseksi, johon jokaisella yrityksellä ... -
Työturvallisuutta vaarantavat psykososiaaliset kuormitustekijät assistenttien työssä
(2021)Tässä opinnäytetyössä tutkittiin assistenttityössä esiintyviä psykososiaalisia kuormitustekijöitä ja lainsäädännöstä tulevia työnantajan velvollisuuksia puuttua niihin. Tutkimuksen tavoitteena oli löytää käytännön keinoja ... -
Työtuvallisuuskoulutus liikunnanohjaajille : Mitä liikunta-alan ammattilaisen tulisi tietää työsuojelusta
(Haaga-Helia ammattikorkeakoulu, 2016)Solmittaessa työsopimus muodostuu työnantajan ja työntekijän välinen suhde, josta seuraa välittömästi lakisääteisiä työsuojeluvastuita molemmille osapuolille. Vastuut ja velvollisuudet eivät kuitenkaan ole aina niin selviä ... -
Työtyytyväisyyden ja motivaation tila yrityksessä Makuuni Oy
(Satakunnan ammattikorkeakoulu, 2013)Opinnäytetyön aiheena oli tutkia elokuvavuokrausalan yrityksen Makuuni Oy:n myyjien työtyytyväisyyttä ja motivaation sen hetkistä tilaa. Tavoitteena oli saada selkeä kuva sen hetken työtyytyväisyydestä sekä arvioida, mitkä ... -
Työtyytyväisyyden ja motivaation tukeminen varahenkilöstössä - Mentorointi perehdyttämisen tukena
(Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulu, 2012)Työtyytyväisyys ja motivaatio ovat kehittyneet tärkeiksi tekijöiksi työelämässä viime vuosina. Suurten ikäluokkien eläköityminen ja osaavan henkilöstön saatavuus ovat terveydenhuollon suuria haasteita. Työhyvinvointiin ... -
Työtyytyväisyyden ja työhyvinvoinnin kehittäminen
(Tampereen ammattikorkeakoulu, 2016)Opinnäytetyön tavoitteena oli tutkia ja kehittää työtyytyväisyyttä ja -hyvinvointia suuressa ravintola-alan yrityksessä. Työssä tutkittiin erityisesti henkilöstöjohtamisen vaikutusta työtyytyväisyyteen. Kohdeyrityksen ... -
Työtyytyväisyyden ja työmotivaation analysointia myyntiorganisaatiossa
(2018)Opinnäytetyö toteutettiin toimeksiantona Oy Sports Car Center Ab:lle. Oy Sports Car Center Ab on nopeasti kasvava autoalan yritys, joka on toiminut nykyisessä omistuksessa jo vuodesta 1992. Opinnäytetyön tavoitteena oli ...Rajoitettu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången begränsad -
Työtyytyväisyyden ja työmotivaation kehittäminen Osuuskauppa Suur-Savon S-Marketeissa
(Mikkelin ammattikorkeakoulu, 2014)Työ on merkittävä osa elämäämme ja se vaikuttaa kokonaisvaltaiseen hyvinvointiimme. Työtyytyväisyydellä ja työmotivaatiolla on merkittävä vaikutus myös työnantajayrityksen toimintaan ja tehokkuuteen. Onkin erittäin tärkeää ... -
Työtyytyväisyyden ja työmotivaation kehittäminen Yritys Oy:ssä
(Mikkelin ammattikorkeakoulu, 2012)Tämän opinnäytetyön tavoitteena oli saada selville, miten Yritys Oy:n työntekijöiden työtyytyväisyyttä ja työmotivaatiota voitaisiin kehittää. Yrityksessä on hiljattain suoritettu työhyvinvointitutkimus, jonka vuoksi ... -
Työtyytyväisyyden kartoittaminen ja kehittäminen Elämyslahjat Oy:ssä
(2019)Opinnäytetyön toimeksiantajana oli Elämyslahjat Oy, joka on elämyksiä ja kokemuksia tarjoava yritys. Opinnäytetyön tarkoituksena oli tutkia toimeksiantajan henkilökunnan nykyistä työtyytyväisyyttä ja pyrkiä löytämään siihen ... -
Työtyytyväisyyden kartoittaminen turvallisuusalan henkilöstönvuokrausyrityksessä
(Lahden ammattikorkeakoulu, 2011)Tämän opinnäytetyön tavoitteena oli kartoittaa turvallisuusalan henkilöstönvuokrausyrityksen työtyytyväisyyden taso. Tavoitteena oli myös kehittää yrityksen käyttöön työtyytyväisyyttä mittaava kyselylomake sekä antaa ... -
Työtyytyväisyyden kartoitus, Yritys X
(2023)Tämän opinnäytetyön tarkoitus on tutkia yritys X:n henkilöstön työtyytyväisyyttä. Työtyytyväisyydellä tarkoitetaan tässä työssä yksilön henkilökohtaista kokemusta, joka on monen asian summa. Työn lähtökohtana oli tekijöiden ... -
Työtyytyväisyyden kehittyminen McDonald’s Lielahdessa
(Tampereen ammattikorkeakoulu, 2010)Opinnäytetyön aiheena oli työilmapiiritutkimus syksyllä 2009 McDonald’s Lielahdessa. Tutkimuksen tarkoituksena oli kartoittaa työtyytyväisyyden tilaa sekä verrata saatuja tuloksia keväällä 2009 tehtyyn tutkimukseen.Tutkimus ... -
Työtyytyväisyyden kehittäminen
(2024)Opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää toimeksiantajan tietyn toimipisteen henkilökunnan työtyytyväisyyden nykytilaa, onnistumisen kohteita ja kehitysehdotuksia. Tavoitteena oli saada rehellistä ja avointa palautetta ... -
Työtyytyväisyyden kehittäminen Finnbodyssa
(HAAGA-HELIA ammattikorkeakoulu, 2011)Opinnäytetyön aiheena on työtyytyväisyystutkimus. Tavoitteena oli selvittää kohdeyrityksen henkilöstön työtyytyväisyys sekä kokonaisuudessaan että työtehtäväkohtaisesti, ja tämän pohjalta luoda toteuttamiskelpoisia ... -
Työtyytyväisyyden merkitys kasvuvaiheen pk-yrityksessä pientalorakentamisen alalla
(Laurea-ammattikorkeakoulu, 2018)Tämä opinnäytetyö tarkasteli työtyytyväisyyden merkitystä kasvuvaiheen pk-yrityksessä, pientalorakentamisen alalla. Opinnäytetyön tarkoituksena oli tutkia, mitkä seikat pientalorakentamisen alalla edistävät henkilöstön ...


















