Theseus - Selaus nimekkeen mukaan

Viitteet 262005-262024 / 290010

    • Uuden työntekijän perehdytysopas : Bet-Ker Oy 

      Hautamäki, Päivi (2010)
      Opinnäytetyöni käytännön osuutena tein perehdytysoppaan Bet-Ker Oy:lle. Perehdytysopas toimii uuden työntekijän ja myös perehdyttäjän apuna työsuhteen alussa. Oppaasta löytyy uuden työntekijän kannalta tarpeelliset tiedot. ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Uuden työntekijän perehdytysopas : Bet-Ker Oy 

      Hautamäki, Päivi (Keski-Pohjanmaan ammattikorkeakoulu, 2010)
      Opinnäytetyöni käytännön osuutena tein perehdytysoppaan Bet-Ker Oy:lle. Perehdytysopas toimii uuden työntekijän ja myös perehdyttäjän apuna työsuhteen alussa. Oppaasta löytyy uuden työntekijän kannalta tarpeelliset tiedot. ...
    • Uuden työntekijän perehdytysopas : case: HopLop, Kuopio 

      Nisumaa, Terhi (Savonia-ammattikorkeakoulu, 2016)
      Tämän opinnäytetyön aiheena oli uuden työntekijän perehdyttäminen. Tarkoituksena oli luoda perehdyttämisopas uusille työntekijöille Kuopion HopLopiin. Opinnäytetyön toimeksiantajana oli Kuopion HopLop, joka tarvitsi ...
    • Uuden työntekijän perehdytysopas B2B ICT-myynnissä 

      Anssi, Kemppainen (2022)
      Tämän toiminnallisen opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää uuden työntekijän perehdyttämisprosessia. Opinnäytetyö on rajattu koskemaan B2B-myyjän perehdyttämisen vaatimuksia ICT-alalla. Toinen rajaus koskee tehokkaan ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Uuden työntekijän perehdytysopas Isonkyrön hoivaosastolle 

      Jussila, Nina (Vaasan ammattikorkeakoulu, 2010)
      Tämän toiminnallisen opinnäytetyön tarkoituksena oli tuottaa Isonkyrön hoiva-osastolle uuden työntekijän perehdytysopas, joka helpottaa uuden työntekijän perehdyttämisprosessia siten, että työntekijä pystyy toimimaan ...
    • Uuden työntekijän perehdytysopas kotimaan asiakaspalveluun 

      Ajamo, Niklas (2023)
      Tämä opinnäytetyö on tehty toiminnallisena työnä toimeksiantaja yritys Oy Kuehne+Nagel Ltd:lle. Työn tuotoksena on valmistettu produkti, perehdytysopas uuden työntekijän perehdyttämiseen toimeksiantaja organisaatiolle. ...
      Rajoitettu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången begränsad
    • Uuden työntekijän perehdytysopas myyntireskontran työtehtäviin Attendo Oy:ssä 

      Södervik, Ida; Teppola, Petri (2023)
      Työn aihe valikoitui tutkijoiden pohtiessa, mistä aiheesta tehdystä opinnäytetyöstä työnantajayritys tulisi hyötymään. Tutkijat kokivat omaan työkokemukseensa peilaten, että yritys hyötyisi oppaasta, joka tarjoaisi yhtenevän ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Uuden työntekijän perehdytysopas Sergel Oy:lle 

      Piuva, Marika (2013)
      Tämä opinnäytetyö on tehty toimeksiantona Sergel Oy:lle, jossa työskentelen tällä hetkellä. Työn tavoitteena oli luoda yritykseen uutena tulevalle työntekijälle perehdytysopas, jota voitaisiin käyttää oheismateriaalina ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Uuden työntekijän perehdytysopas, Konttivuokraus Oy 

      Pyrrö, Helena (2020)
      Tämän opinnäytetyön tarkoituksena on tuottaa uuden työntekijän perehdytysopas Konttivuokraus Oy:lle. Kyseessä on vuonna 2004 perustettu, maailmanlaajuisesti toimiva suomalainen perheyritys. Yritys on erikoistunut konttien ...
    • Uuden työntekijän perehdytyspassin tuottaminen Sukevan vankilan käyttöön 

      Kähkönen, Henna; Ahnger, Mikko (2022)
      Opinnäytetyö toteutettiin toiminnallisena opinnäytetyönä, jonka kehittämistyönä tuotettiin Sukevan vankilaan uuden työntekijän perehdytyspassi. Sukevan vankilassa perehdyttäminen ei ollut suunnitelmallista. Opinnäytetyön ...
    • Uuden työntekijän perehdytysprosessi : Selvitys HUS Akuutti Sairaankuljetuksen perehdytyskäytännöistä 

      Salo, Sakari (2021)
      Opinnäytetyön tarkoituksena oli kehittää HUS Akuutti Sairaankuljetuksen perehdytysprosessia. Tavoitteena oli selvittää mitä perehdytystä työntekijät ovat saaneet työsuhteensa alussa. Tilaajana oli HUS Akuutti Sairaankulj ...
    • Uuden työntekijän perehdytysprosessi sijoituspalveluihin 

      Toivonen, Laura (2021)
      Opinnäytetyössä tutkittiin uuden työntekijän perehdytysprosessia sijoituspalveluihin. Tutkimuksen tavoitteena oli selvittää, että miten perehdytysprosessia voitaisiin kehittää tulevaisuudessa perehdyttäjän ja perehdytetyn ...
    • Uuden työntekijän perehdytysprosessin kehittäminen Pohjois-Karjalan Osuuskaupan S-market-verkostossa 

      Komulainen, Niina (2023)
      Tämän tutkimuksellisen kehittämistyön aiheena oli perehdyttäminen. Opinnäytetyö toteutettiin toimeksiantona Pohjois-Karjalan Osuuskaupalle. Opinnäytetyön tarkoituksena oli kehittää toimeksiantajayrityksen perehdytysprosessia ...
    • Uuden työntekijän perehdytyssivusto 

      Rajala, Janne (2022)
      Kehittämistyön tarkoituksena oli tutkia kohdeorganisaation perehdytystä ja siinä mahdollisesti olevia ongelmakohtia. Työntekemisen malli on Covid-19 pandemian johdosta muuttunut oleellisesti ja tässä muutoksessa myös ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Uuden työntekijän perehdytyssuunnitelma 

      Huusari, Matti (2021)
      Opinnäytetyön aiheena oli uuden työntekijän perehdytyssuunnitelman laatiminen tarkastajan ja suunnittelijan työhön. Työn toimeksiantaja oli Insplan Oy. Opinnäytetyön tarkoituksena oli tehdä Insplan Oy:lle perehdytyssuunnitelma. ...
    • Uuden työntekijän perehdytyssuunnitelma : Kahvila-Ravintola Ansa Oy:lle 

      Mourujärvi, Marianna (2019)
      Tämän opinnäytetyön aiheena oli uuden työntekijän perehdyttäminen. Opinnäytetyön toimeksiantajana toimi Kahvila-Ravintola Ansa Oy. Opinnäytetyön tarkoituksena oli laatia toimeksiantajalle perehdytysopas. Opas toimi ...
    • Uuden työntekijän perehdytyssuunnitelma yritykselle x 

      Hilen, Leila (2023)
      Tämä opinnäytetyö on tehty toimeksiantona yritykselle X. Yritys on valtakunnallisesti kuluttajille asiantuntijapalveluita myyvä yritys, jonka asiakashankinta perustuu kumppanuusmalliin. Tavoitteena oli kehittää ja laatia ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Uuden työntekijän perehdytyssuunnitelma, case Olarin voimistelijat ry 

      Lehtonen, Lotta (2020)
      Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli luoda toimeksiantajaorganisaatiolle perehdytyssuunnitelma uuden työntekijän perehdyttämiseksi. Toiminnallisen työn tavoitteena oli rakentaa seuralle informatiivinen ja selkeä ...
    • Uuden työntekijän perehtyjälähtöinen perehdytys 

      Kinnunen, Mikko; Hannila, Valtteri; Jyly, Joonas (2021)
      Perehdytys tarkoittaa toimia, joilla uusi työntekijä perehdytetään työyksikön toimintaan ja sen odotuksiin sekä vaatimuksiin. Tämä tarkoittaa eri käytänteitä, joiden avulla uusi työntekijä oppii tuntemaan työyksikön ...
    • Uuden työntekijän suunnitelmallinen perehdyttäminen 

      Kunnasvirta, Sanna (2020)
      Tässä opinnäytetyössä tutkittiin Mannerheimin Lastensuojeluliiton Varsinais-Suomen piiri ry:n perehdyttämisen nykytilaa ja miten sitä voitaisiin esimiesten ja työntekijöiden mielestä kehittää. Opinnäytetyön tavoitteena oli ...