Theseus - Selaus nimekkeen mukaan

Viitteet 80717-80736 / 290010

    • Itsensä johtaminen ylemmissä ammattikorkeakoulu opinnoissa 

      Lonkola, Jarmo; Chime, Kirsi (Hämeen ammattikorkeakoulu, 2018)
      Opinnäytetyön tarkoituksena oli kerätä tietoa ylemmässä ammattikorkeakoulussa opiskelevien opiskelijoiden kokemuksia itsensä johtamisen merkityksestä opinnoista valmistumiseen. Opintojen keskeyttäminen ja pitkittyminen on ...
    • Itsensä johtaminen yrityksen X asiakaspalvelussa 

      Miettinen, Kalle (2020)
      Opinnäytetyö tutkii, miten yritys X:n asiakaspalvelussa työskentelevät hyödyntävät itsensä johtamisen taitoja. Kyseessä ei kuitenkaan ole yrityksen X tilaama tutkimus. Teoriaosuudessa perehdytään itsensä johtamiseen eri ...
    • Itsensä johtaminen, itseohjautuvuus ja sisäinen motivaatio 

      Turtiainen-Hietainen, Jaana (2019)
      Tämän opinnäytetyön tavoite oli selvittää keinoja edistää itseohjautuvuutta ja sisäistä motivaatiota. Tavoitteena oli löytää keinoja sekä työntekijöille että esimiehille. Tutkimus toteutettiin myynti- ja asiakaspalveluor ...
    • Itsensä johtaminen, työhyvinvointi ja johtaminen etätöissä 

      Puranen, Minna; Koskinen, Ly (2022)
      Opinnäytetyön aiheena oli Silta Oy:n työntekijöiden kokemukset työhyvinvoinnista ja itsensä johtamisesta etätöissä sekä kokemukset etäjohtamisesta. Sillan työntekijät siirtyivät lyhyellä varoitusajalla koteihinsa etätöihin ...
    • Itsensä johtaminen, työn imu ja stressi IT-alalla 

      Anijärvi, Johanna (2022)
      Työelämä muuttuu nykyään nopeasti ja se vaatii työntekijöiltä itsensä johtamisen taitoja. Työn imun kokemuksilla sekä koetulla stressillä yhdessä itsensä johtamisen taitojen kanssa on merkitystä työhyvinvointiin. IT-alalla ...
    • Itsensä johtaminen-kohti parempaa hyvinvointia työssä ja elämässä 

      Lähdekorpi, Tanja; Kraft, Johanna (2022)
      Opinnäytetyön tarkoituksena oli suunnitella ja toteuttaa hyvinvointikampanja itsensä johtamisesta niin arjessa kuin työssäkin Osuuskauppa Suur-Savon parturi-kampaajille Savonlinnassa, Pieksämäellä ja Mikkelissä. Kampanja ...
    • Itsensä johtamisella ja työyhteisön tuella parempaa työhyvinvointia noviisiopettajille 

      Suutari, Marianne; Mayor, Päivi; Kolonen, Mirva; Toljamo, Kirsi (Tampereen ammattikorkeakoulu, 2021)
    • Itsensä johtamisella kiire hallintaan : Sähkö-Sinssi Oy 

      Parviainen, Jenna (Turun ammattikorkeakoulu, 2016)
      Mitä tehdä, kun työpäivä ei riitä kaikkien tehtävien tekemiseen? Millä tavalla ihminen voi vaikuttaa tietoisesti omaan toimintaansa työkiireen ehkäisemiseksi? Kuinka voimme saada työstämme tehokkaampaa, tuottavampaa ja ...
    • Itsensä johtamisella kohti parempaa hyvinvointia ja työssä jaksamista 

      Nyberg, Heli (2024)
      Tässä opinnäyteraportissa tutkittiin kasvavaa tarvetta tasapainottaa työn ja muun elämän vaatimuksia. Tutkimuksen tavoitteena oli löytää keinoja itsensä johtamiseen, jotka vastaavat niin henkilön omia odotuksia kuin ...
    • Itsensä johtamisella kohti parempaa työhyvinvointia etätyössä 

      Mustajärvi, Elisa (2023)
      Koronapandemian myötä ajasta- ja paikasta riippumaton työtapa yleistyi voimakkaasti ja tuli moneen organisaatioon jäädäkseen. Etätyössä työntekijällä on vastuu omien töiden organisoimisesta ja työhyvinvoinnista huolehtimisesta. ...
    • Itsensä johtamisen edistäminen: työskentelyväline kehityskeskusteluihin 

      Nilsén, Lea; Takalo, Tiina (2023)
      Muuttuvassa työelämässä työntekijän on jatkuvasti kehitettävä taitojaan, mutta myös työpaikkoilta ja työyhteisöiltä edellytetään työelämän laadun kehittämistä (Koivunen & Saari 2016, 14, 16–17, 21). Itsensä johtamisen ...
    • Itsensä johtamisen hyödyt esimiestyön haasteissa 

      Mattila, Saara (Satakunnan ammattikorkeakoulu, 2015)
      Opinnäytetyön aiheena oli tutkia itsensä johtamista ja sitä, minkälaisia hyötyjä siitä esimiehelle on. Tavoitteena oli selvittää, kuinka tuttu itsensä johtaminen on esimie-helle käsitteenä ja löytää keinoja joilla se voi ...
    • Itsensä johtamisen ja valmentavan esimiehen merkitys myyntityössä 

      Kaarre, Pihla (2022)
      Tässä opinnäytetyössä syvennytään itsensä johtamisen ja valmentavan esimiehen rooleihin myyntityön näkökulmasta. Opinnäytetyön tavoitteena on selvittää, minkälainen merkitys itsensä johtamisella ja valmentavalla esimiehellä ...
    • Itsensä johtamisen kautta kohti parempaa työkykyä finanssialalla 

      Heinonen, Henri (2021)
      Kehittämishankkeen tavoitteena oli tutkia finanssialalla toimivan yritys X:n konttorin henkilöstön itsensä johtamiseen liittyviä kriittisimpiä ongelmakohtia sekä kehittää ja ottaa käyttöön uudet toimintamallit, joiden ...
    • Itsensä johtamisen kehittäminen kiinteistöalan yrityksessä 

      Allén, Tomas (2022)
      Itsensä johtaminen on nykypäivän työmaailmassa entistä tärkeämpää etätöiden ja yksittäisten henkilöiden vastuun kasvaessa. Työntekijöiden täytyy hallita yhä suuremmassa määrin keinoja kehittää omaa työskentelyään ja ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Itsensä johtamisen kehittäminen mikroyrityksessä 

      Leinonen, Minna (2023)
      Tiivistelmä Tekijä: Minna Leinonen Työn nimi: Itsensä johtamisen kehittäminen mikroyrityksessä Tutkintonimike: Sosionomi (YAMK), sosiaali- ja terveysalan kehittäminen ja johtaminen Asiasanat: Itsensä johtaminen, ...
    • Itsensä johtamisen kehittäminen myyntiorganisaatiossa 

      Sipiläinen, Mikko (2024)
      Opinnäytetyön tavoitteena oli tutkia, mitä erilaisia itsensä johtamisen kyvykkyyksiä sekä tiimityöskentelytaitoja tulisi selvittää, jotta löydetään konkreettisia toimenpidesuosituksia. Opinnäytetyön toimeksiantajana toimii ...
    • Itsensä johtamisen kehittäminen työterveyshoitajan työssä 

      Vestala, Miika (Laurea-ammattikorkeakoulu, 2018)
      Itsensä johtamisen kehittäminen työterveyshoitajan työssä Opinnäytetyön tarkoituksena oli arvioida ja kehittää työterveyshoitajien itsensä johtamista. Tavoitteena oli arvioida työterveyshuollon työterveyshoitajien itsensä ...
    • Itsensä johtamisen kehittäminen töidenjaon roolissa 

      Naskali, Satu (2023)
      Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli kehittää itsensä johtamista töidenjakajan roolissa hyvinvointialueella. Opinnäytetyö on toteutettu päiväkirjamuodossa. Päiväkirjaopinnäytetyön tarkoituksena oli pitää päiväkirjaa ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Itsensä johtamisen kehittäminen virkatehtävässä 

      Bilajac, Edina (2022)
      Itsensä johtaminen ja kehittäminen nykyisessä työelämässä ovat tärkeitä taitoja, jotka vai kuttavat työn tehokkuuteen ja hyvinvointiin. Tästä syystä, näihin taitoihin tulisi entistä enemmän panostaa. Tämä opinnäytetyö ...