Theseus - Selaus asiasanan mukaan "luottamushenkilöt"
Viitteet 1-17 / 17
-
Ammattiliitto Pron luottamushenkilöiden peruskurssin laatu ja vaikutus
(Tampereen ammattikorkeakoulu, 2012)Opinnäytetyössäni tutkin Ammattiliitto Pron luottamushenkilöiden peruskurssin laatua ja vaikutuksia luottamushenkilöiden tietojen kehittymisen sekä oman asiantuntijuuden kokemisen kannalta. Ammattiliitto Pro on toimihenkilöliitto, ... -
Joensuun kaupungin luottamushenkilöiden työskentely, vaikuttamismahdollisuudet ja sidonnaisuudet
(2023)Tämän opinnäytetyön toimeksiantaja oli Joensuun kaupungin tarkastuslautakunta. Tavoite oli tutkia kyselyllä sekä Joensuun kaupungin valtuuston jäsenien ja varajäsenien mielipiteitä valtuustotyöskentelystä että kaikkien ... -
Kilpailua luottamushenkilöiden ajasta! Perehdytys, avain Tekniikan Akateemisten valtuutettujen sitouttamiseen
(2022)Nykyään vapaa-ajan arvostus on korkealla ja vapaaehtoistyö kilpailee ihmisten ajankäytöstä lukuisten muiden aktiviteettien kanssa. Tämän vuoksi on ensiarvoisen tärkeää, että vapaaehtoiset ovat sitoutuneita, jotta toiminnassa ... -
Koulutuspalautejärjestelmän kehittäminen : Luottamushenkilökoulutus / Ammattiliitto Pro
(Humanistinen ammattikorkeakoulu, 2015)Tutkin Ammattiliitto Pron luottamushenkilöiden koulutuspalautteita vuosilta 2011 - 2015 sekä järjestelmää niiden keräämiseksi. Tarkoitukseni on kehittää palautejärjestelmää siten, että koulutusten kehittäminen niiden avulla ... -
Liiton miehet : Ammattiliitto Pron asiamiesten ammatti-identiteetti
(Humanistinen ammattikorkeakoulu, 2012)Opinnäytetyössä tutkitaan ammattiliitoissa työskenteleviä ammattilaisia, asiamiehiä. Ammattiryhmä on poikkeuksellinen, sillä moni aloittaa työnsä palkatta luottamustehtävässä ja kasvaa asiantuntijaksi ja työpaikan ristiriitojen ... -
Luottamushenkilökoulutuksessa käytettävien oppimisympäristöjen kehittäminen : case: Ammattiliitto Pro
(Lahden ammattikorkeakoulu, 2012)Ammattiliitot järjestävät luottamushenkilöille merkittävän määrän koulutusta. Koulutukseen liittyy vahvasti järjestösidonnaisuus ja koulutusten keskeisimpinä tekijöinä näyttäytyy yhteisöllisyys sekä vahva työelämäkonteksti. ... -
Luottamushenkilön perehdytys asiantuntijaorganisaatiossa
(2021)Tämän opinnäytetyön tarkoituksena on kehittää kohdeorganisaation, Pohjois-Savon liiton maakuntavaltuutettujen perehdytysprosesseja ja tuoda organisaatiolle lisää tietämystä omista erityispiirteistään, jotka olisi hyvä ottaa ... -
Luottamushenkilön työ on ihmissuhdetyötä - keinoja myötätuntouupumuksen ennaltaehkäisyyn
(2021)Ammattiyhdistysliikkeen luottamushenkilöt tekevät emotionaalisesti kuormittavaa työtä. Luottamushenkilöt kaipaavat liitolta tukimuotoja tämän taakan purkamiseen. Teen opinnäytetyöni pitkäaikaiselle työnantajalleni Palvelualojen ... -
Luottamusmiehenä toimivan ylemmän toimihenkilön kehittymisen mahdollisuudet
(Hämeen ammattikorkeakoulu, 2014)Asiantuntijuus tarvitsee kehittyäkseen jatkuvaa itsensä haastamista ja osaamisen ylärajoilla työskentelemistä. Ylempien toimihenkilöiden edunvalvontaa työpaikoilla hoidetaan omien työtehtäviensä ohella. Tämä luo haasteita ... -
Poliittisten luottamushenkilöiden turvallisuus
(Laurea-ammattikorkeakoulu, 2011)Tämän opinnäytetyön kohteena oli eräs poliittinen luottamushenkilöyhteisö. Opinnäytetyössä kartoitettiin kyseisessä yhteisössä toimivien poliittisten luottamushenkilöiden omat turvallisuuskokemukset ja heidän näkemyksensä ... -
Prosessit kuntoon; nuorten luottamustoimijoiden perehdytysmallin kehittäminen SAKKI ry:lle
(2023)Tämän opinnäytteen tutkimus- ja kehittämistyön tavoitteena oli kehittää Suomen Ammattiin Opiskelevien Liitto – SAKKI ry:lle perehdytysmalli. SAKKI ry on valtakunnallinen opiskelijajärjestö, joka on määritellyt tehtäväkseen ... -
Rakennusvalvonnan ja ympäristönsuojelun järjestäminen Kalajokilaakson alueella
(2020)Tämän opinnäytetyön tarkoitus on selvittää Kalajokilaakson kuntien näkemystä rakennusvalvonnan ja ympäristönsuojelun nykyistä suuremmista palveluyksiköistä ja tiiviimmästä yhteistyöstä. Keskeinen asia opinnäyte-työssä on ... -
Sovittelua työpaikoille : luottamushenkilöstä sovittelija?
(Turun ammattikorkeakoulu, 2013)Opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää kaupanalan luottamushenkilöiden nykyroolia työpaikkakiusaamistilanteiden selvittelyssä sekä luottamushenkilöiden motivaatiota, valmiuksia ja toimintaedellytyksiä toimia ... -
Työohje henkilöstösihteerille : luottamushenkilöiden ja viranhaltijoiden kokouspalkkioiden käsittely toimeksiantajalla
(2024)Tämän opinnäytetyön lähtökohtana oli toimeksiantajan tarve työohjeelle, jonka aiheena oli luottamushenkilöiden ja viranhaltijoiden kokouspalkkioiden käsittely toimeksiantajalla. Opinnäytetyön toimeksiantajana toimi Oulun ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad -
Vapaaehtoinen esimies? : Luottamushenkilöiden ja työntekijöiden yhteistyön kehittäminen järjestöissä.
(Humanistinen ammattikorkeakoulu, 2016)Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää luottamushenkilöiden ja työntekijöiden välisen yhteistyön suurimpia haasteita ja luoda työskentelymenetelmä, jonka avulla yhteistyö lähtee käyntiin mahdollisimman ... -
Vastavuoroisuuden jäljillä : Sähköliiton hallituksen ja toimihenkilöiden välisen yhteistyön kehittäminen
(Humanistinen ammattikorkeakoulu, 2012)Yhdistysten toimintaa Suomessa ohjaa yhdistyslaki ja sen mukaan yhdistyksen asioista päättävät sen jäsenet. Yhdistykset voivat muodostaa suurempia kokonaisuuksia, liittoja ja keskusjärjestöjä, joissa on myös palkattua ... -
Yhdistyksen luottamushenkiöiden vastuu
(Vaasan ammattikorkeakoulu, 2016)Tutkimuksen tarkoituksena on vastata kysymykseen, mitä tarkoitetaan yhdistyksen luottamushenkilön vastuulla. Lisäksi tutkimuksessa pyritään kertomaan, miten vastuu käytännössä toteutuu yhdistyksen toiminnassa. Työssä ...















