Theseus - Selaus asiasanan mukaan "työkyky"
Viitteet 1-20 / 994
-
10/8-vertaisvalmennusmetodin vaikuttavuuden arvioinnin kehittäminen
(2021)Tässä yhteisöpedagogi (AMK) kehittämistyössä perehdyttiin 10/8-vertaisvalmennusmetodin vaikuttavuuden arviointiin. Vaikuttavuuden arvioinnissa pyritään ymmärtämään organisaation toiminnan vaikutusten ja vaikuttavuuden ... -
12 viikon liikuntaintervention vaikutukset kotihoitotyötä tekevien koettuun työkykyyn ja fyysisiin kunto-ominaisuuksiin
(2022)Tämä opinnäytetyö sai inspiraatiota aiemmasta työhyvinvointiprojektista, jota olin liikunnanohjaajaopiskelijana mukana toteuttamassa kahden luokkakaverini kanssa. Projekti tehtiin Kajaanin ammattikorkeakoulun ja Kainuunmeren ... -
30 päivän työhyvinvointihaaste: haasteen vaikutukset istumatyötä tekevän työhyvinvointiin
(2022)Tämän opinnäytetyön tavoitteena on luoda inspiroiva 30 päivän työhyvinvointihaaste ja testata haasteen toimivuutta kyselyin sekä tutkia saadaanko 30 päivän aikana yksilö motivoitua muutokseen ja kokemaan muutoksen teon ... -
50–70-vuotiaiden suomalaisten työllisyys ja työkyky vuosina 2017–2020
(2024)Ikääntyneiden suomalaisten osuus väestöstä kasvaa jatkuvasti ja työikäisen väestön määrä on pienentynyt jo 15 vuotta. Ihmisen työkyvyn on todettu heikentyvän vähitellen ikääntyessä ja työkyvyllä on merkittävä yhteys työssä ... -
+55-vuotiaiden työssäkäyvien terveysliikuntasuositusten täyttyminen työnantajien tarjoamien liikuntaetujen avulla : selvitys Turun ammattikorkeakoulun työryhmälle
(2021)Tässä tutkimuksellisessa opinnäytetyössä selvitettiin, kuinka työnantajat tukevat vielä työelämässä olevien +55-vuotiaiden työntekijöidensä liikuntaa ja kuinka nämä työntekijät näitä liikuntaetuja hyödyntävät terveysliik ... -
Abc Ylivieska työhyvinvointi
(2024)Opinnäytetyöni tutkimusongelmana oli tutkia Abc Ylivieskan yksikön työhyvinvointia, sen nykytilaa, haasteita ja kehittämisen kohteita. Toimeksiantajana oli Osuuskauppa KPO:n omistama Abc Ylivieskan yksikkö. Tavoitteenani ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad -
Aggressiivisen potilaan kohtaaminen ensihoidossa : kuvaileva kirjallisuuskatsaus ensihoitajien työssään kohtaamasta väkivallasta
(2020)Ensihoitajien kokema väkivalta työtehtävillä yleistyy jatkuvasti, eivätkä ensihoitajat välty aggressiivisten ja väkivaltaisten potilaiden kohtaamiselta. Tämän työn tarkoituksena oli kartoittaa ensihoitajien kohtaamaa ... -
Aikaa itselle : eväitä musiikkioppilaitoksen opettajan työhön
(Jyväskylän ammattikorkeakouluJAMK University of Applied Sciences, 05.29.2007)Työn tavoitteena oli selvittää, mitkä tekijät auttavat opettajaa pitämään huolta tärkeimmästä työkalustaan, omasta persoonastaan niin, että opettaja jaksaa työssään ja kykenee kohtaamaan oppilaansa aidosti ja kokonaisvaltaisesti. ... -
“Aina on tarve työntekijälle, räätälöidään työt sen mukaan” : kyselytutkimus Lapin hyvinvointialueen sosiaali- ja terveyspalveluiden rekrytoiville esihenkilöille
(2024)Osatyökykyisten työllistämiseen on kiinnitetty enemmän huomioita 2010-luvulta lähtien, jonka myötä osatyökykyisten työllisyysaste on noussut ja asenteet osatyökykyisiä kohtaan ovat muuttuneet positiivisemmiksi. Osatyökykyisten ... -
Aistimieltymysten seulontamittarin (työympäristö) käytettävyys työhyvinvoinnin tukena : suositukset työhyvinvoinnin tueksi
(2024)Tutkimuksen tarkoituksena oli selvittää Aistimieltymysten seulontamittarin [työympäristö] (Sensory Preference Screen, The Office) käytettävyyttä suomalaisessa kulttuurissa työhyvinvoinnin edistämiseksi. Seulontamittari ... -
Aksonia elämään Selkäydinvammaisen aikuisen palvelut ja tukitoimet
(2020)Suomessa vuositasolla noin 500 ihmistä saa selkäydinvamman. Selkäydinvamman voi aiheuttaa joko sairaus tai tapaturma. Selkäydinvamma voi myös olla synnynnäinen. Selkäydinvamman vaikutukset ihmisen elämään ja arjen sujumisessa ... -
Aktiivinen välittäminen työssä jaksamisen tukena : työntekijöiden käsityksiä/ajatuksia ja kehittämisehdotuksia aktiivisen välittämisen toimintatavasta
(Lahden ammattikorkeakoulu, 2013)Opinnäytetyön aiheena oli, millaisia ajatuksia/käsityksiä tutkimuskaupungin lasten sijaishuollon laitoshuollossa työskentelevillä työntekijöillä on aktiivisen välittämisen toimintatavan käytöstä työssä jaksamisen tukena ... -
Aktiivisen tuen keskustelut : Esimies työhyvinvoinnin johtajana
(Savonia-ammattikorkeakoulu, 2017)Työhyvinvoinnilla tarkoitetaan työntekijän kykyä selviytyä työtehtävistään. Yleensä työntekijän työkyky ei pysy samanlaisena koko työuran ajan vaan siinä tapahtuu muutoksia. Työntekijän työkyky voi heikentyä tilapäisesti, ... -
Aktiivisen tuen malli valtion organisaatiossa
(2024)Työkykyjohtamisen tärkeys on noussut viime vuosina yhä enemmän esille. Työkykyjohtamisen keinoin saadaan vähennettyä sairauspoissaoloja ja työkyvyttömyyttä, sekä parannettua työssä jaksamista ja työtyytyväisyyttä. Ihmisten ... -
Aktiivisen tuen toimintamalli esimiehen tukena työkyvyn tukemisessa
(2013)Opinnäytetyöni oli työelämälähtöinen kehittämisprosessi, jonka tarkoituksena oli selvittää esimiesten kokemuksia aktiivisen tuen toimintamallin käytöstä. Opinnäytetyöni tavoitteena oli, että esimies voi aktiivisen tuen ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad -
Aktiivisen välittämisen mallin kehittäminen työkykyjohtamisen näkökulmasta
(2022)The purpose of this thesis was to find out how the working life partner active caring model should be developed from the point of view of work ability management. The model of active caring means early support of work ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad -
Akuutti- ja ensihoidon työhyvinvoinnin opinnäytetyökatsaus
(2023)Työhyvinvointi on kokonaisuus, joka käsittää työn, sen mielekkyyden, terveyden, turvallisuuden ja hyvinvoinnin. Työhyvinvointi vaikuttaa merkittävästi työhön sitoutumiseen ja tuottavuuteen. Työhyvinvoinnissa on monia ... -
Alisuoriutuminen työyhteisössä : Case Osuuskauppa KPO, Pohjoisen alueen S-Markettien henkilöstö
(2021)Tämän opinnäytetyön taustalla oli työelämässä nykypäivänä entistä enemmän korostettu tehokkuus. Tulossidonnaisuus ja joustavuus työmarkkinoilla asettavat vaatimuksia työntekijöiden käytölle, mutta ikävä tosiasia on, että ... -
Ammatillinen kuntoutus - uusi mahdollisuus
(Jyväskylän ammattikorkeakouluJAMK University of Applied Sciences, 02.09.2010)Opinnäytetyömme oli tilaustyö Jyväskylän kaupungin sosiaali- ja terveyspalvelukeskuksen henkilöstöhallinnon ammatillisen kuntoutuksen käyttöön. Tavoitteena oli toimittaa Jyväskylän kaupungin työntekijöille käytännönläheinen ... -
Ammatillinen perhekoti ja yrittäjyys : ammatillinen perhekoti Keinun yrityssuunnitelma
(Laurea-ammattikorkeakoulu, 2009)Opinnäytetyömme käsittelee ammatillista perhekotia ja yrittäjyyttä. Aihe on ajankohtainen, koska yrittäjyys sosiaali- ja terveysalalla lisääntyy jatkuvasti. Sosiaalipalveluyritystä perustettaessa on tärkeintä kartoittaa ...
















