Haku

Tutkimustyön tavoitteena oli kehittää Karjalan lennoston johtamisjärjestelmäyksikön tilannekuvaa ja sen tuottamista NO/PO- tilanteessa. Tavoitteena oli määrittää ja asettaa tutkimuksen kautta tilannekuvajärjestelmän ...

Muutos on pysyvää. Jos yritys tai organisaatio ei kykene muuttumaan, se lopulta kuihtuu pois. Yritysten ja organisaatioiden kyky muuttua ja johtaa muutosta on siis niiden elinehto. Nykyisessä yhä hektisemmässä maailmassa ...

Tämän opinnäytetyön aiheena oli hiljaisen tiedon jakamisen nykytilan tunnistaminen ja kehitysideoiden muodostaminen tulevaisuuteen. Toimeksiantajana työlle toimi Caverion Suomi Oy:n Kuopion Palvelut -yksikkö. Caverion on ...

Ihmisten johtaminen vaikuttaa moneen asiaan työyhteisössä, kuten työhyvinvointiin, työssä jaksamiseen, viihtyvyyteen sekä työmotivaatioon. Esihenkilön tunnetaidot, itsensä johtaminen, mutta myös itsensä sekä muiden tunteminen ...

Tämän opinnäytetyön aiheena oli sähköliiketoiminnan nykytilan tunnistaminen ja tulevaisuuden kehitysideat. Opinnäytetyön toimeksiantajana toimi ISS Palvelut Oy, joka on yksi maailman suurimmista kiinteistöpalvelualan ...

Valmentava johtaminen ja työhyvinvointi ovat keskeisiä ja tärkeitä tekijöitä organisaatioiden menestyksessä pitkällä tähtäimellä. Tämän tutkimuksen tarkoituksena oli selvittää, miten edellä mainittuja periaatteita noudattamalla ...

Opinnäytetyön aihe syntyi Nesteen ERP-projektin myötä 2018 syksyllä. Isojen yhtiöiden ERP-hankkeet ovat saaneet julkisuutta. Jostakin syystä osa hankkeista epäonnistuu. Järjestelmäongelmat heijastuvat ja vaikuttavat suoraan ...

Opinnäytetyö käsitti ammatillisen oppilaitoksen turvallisuuskoulutuksen kehittämistä Savon koulutuskuntayhtymässä. Se sisälsi turvallisuuskoulutuksen kehittämisen lisäksi johtamista, turvallisuutta ja turvallisuusjohtamista ...

Tässä työssä oli tarkoitus tunnistaa Savo-Karjalan Ympäristötutkimus Oy:n prosessit ja työn aikana myös tuoda niitä henkilöstölle esiin ja luoda yhdessä prosessikuvaukset. Kuvausten luominen yhdessä muun henkilöstön kanssa ...

Laki ammatillisesta koulutuksesta uudistui vuonna 2018. Savon koulutuskuntayhtymä (Sakky) uusi oman strategiansa kesällä 2019. Sakkyn uudessa strategiassa tunnistettiin kolme erillistä opetuksen- ja ohjauksen toimintaympäristöä. ...