Haku
Viitteet 2821-2830 / 4088
Lähijohtajan osaaminen ja perehdytys TAYS lastenpsykiatrian vastuualueella : opinnäytetyö perehdyttämisen kehittämisestä
(2023)
Tämän kehittämistyön tavoitteena oli tarkastella TAYS lastenpsykiatrian vastuualueen hoitotyön lähijohtajien osaamistarpeita sekä perehdyttämiskäytäntöjä ja luoda esihenkilöperehdyttämisen materiaali sähköiseen muotoon ...
Henkilöstön työtyytyväisyys
(2023)
Tämän opinnäytetyön aiheena oli henkilöstön työtyytyväisyys kaupan alan yrityksen toimipisteessä. Tutkimuksen tavoitteena oli selvittää henkilöstön näkemyksiä työtyytyväisyydestä ja tuottaa kehitysehdotuksia työtyytyväisyyden ...
Itsensä johtamisella kohti parempaa työhyvinvointia etätyössä
(2023)
Koronapandemian myötä ajasta- ja paikasta riippumaton työtapa yleistyi voimakkaasti ja tuli moneen organisaatioon jäädäkseen. Etätyössä työntekijällä on vastuu omien töiden organisoimisesta ja työhyvinvoinnista huolehtimisesta. ...
Työhyvinvointia edistävä palaute : Esihenkilöiden palautteenannon kehittäminen
(2023)
Opinnäytetyön tarkoituksena oli kehittää JärviPohjanmaan Sotekeskuksen esihenkilöiden palautekäytäntöjä. Opinnäytetyön tavoitteena oli, että esihenkilöt tiedostavat palautteiden merkityksen henkilöstölle ja kiinnittävät ...
Työntekijäkokemuksen kehittäminen : case: rahoitusalalla toimiva yritys X
(2023)
Opinnäytetyö toteutettiin Yritys X:lle, joka toimii rahoitusalalla. Tavoitteena oli selvittää, miten yrityksen asiakaspalveluosaston työntekijäkokemusta voitaisiin kehittää entistä positiivisemmaksi vaikuttamalla työntekijöiden ...
Maahuolintayrityksen työhyvinvoinnin ja työmotivaation kartoittaminen ja kehittäminen
(2023)
Viime vuosina, ja varsinkin koronapandemian jälkeisessä elämässä, yleiseksi keskustelun aiheeksi on noussut työhyvinvointi ja sen merkitys työpaikoilla. Tämän opinnäytetyön tavoitteena on kartoittaa maahuolintayrityksen ...
Psyykkisen työhyvinvoinnin etäjohtaminen
(2023)
Tässä opinnäytetyössä selvitettiin toimeksiantajaorganisaation X esihenkilöiden etäjohtamiskäytäntöjä psyykkisen työhyvinvoinnin näkökulmasta. Kohdeorganisaatiossa on käytössä etätyöystävällinen hybridityömalli, jonka ...
Haastattelututkimus Lääkäriliiton jäsenille jäsenpalveluista ja -eduista
(2023)
Tässä opinnäytetyössä tutkittiin sitä, miten Lääkäriliiton jäsenet toivoisivat jäsenyyteen kuuluvia palveluita kehitettävän. Tutkimus tehtiin toimeksiantona Lääkäriliitolle kevään 2023 aikana. Tutkimus toteutettiin ...
Työhyvinvointia tukevat tekijät Great Place To Work -sertifioiduissa yrityksissä
(2023)
Opinnäytetyön tavoitteena oli selvittää millaiset tekijät tukevat työhyvinvointia ja vaikuttavat työtyytyväisyyteen Great Place To Work- sertifioinnin saaneiden yritysten keskuudessa.
Opinnäytetyön teoriaosuudessa ...
Hoitotyön esihenkilöiden työhyvinvoinnin edistäminen : systemoitu kirjallisuuskatsaus
(2023)
Hoitotyön johtamistehtävissä työskentely on usein stressaavaa ja yhä useammat hoitotyön esihenkilöt kärsivät uupumuksesta ja loppuun palamisesta sekä harkitsevat alan vaihtoa. Hoitotyön johtamisella on tutkitusti suuri ...









