Haku
Viitteet 5691-5700 / 6669
Management’s perceptions of social and health care reform in Finland : The challenges management encounters and competencies needed to promote organisations’ ability to reform
(Lahden ammattikorkeakoulu, 2017)
The purpose of this research-based development work is to increase management’s ability to regenerate in social and health care reformation by investigating the challenges management encounters hence social and health care ...
Suositus koulutusmalliksi Päijät-Hämeen hyvinvointiyhtymän turvallisuusyksikölle. : Digitalisaation hyödyntämiseen tukeva koulutusmalli hoitohenkilökunnalle.
(Lahden ammattikorkeakoulu, 2018)
Tämä opinnäytetyö tehtiin kehittämishankkeena Päijät-Hämeen hyvinvointiyhtymän turvallisuusyksikölle. Kehittämishankkeen tarkoituksena oli kartoittaa Päijät-Hämeen hyvinvointiyhtymän Lahden kotihoidon näkemyksiä saamistaan ...
”Opiskeluhuollon yhteinen chat olisi hieno ajatus!” : Digitaalinen palveluohjaus toisen asteen koulutuksen kuraattoripalveluissa
(Lahden ammattikorkeakoulu, 2018)
Oppilaitoksissa ja kouluissa tehtävällä opiskeluhuoltotyöllä pyritään ennaltaehkäisemään koulutuksen keskeyttämistä sekä opiskelijoiden ongelmien syntymistä. Tutkimuksissa on todettu nuorten kaipaavan digitaalisia ...
Oppilaan "Mitä sulle kuuluu?" hyvinvointikeskustelut opettajan työvälineenä
(Lahden ammattikorkeakoulu, 2018)
Tiivistelmä
Tämän kehittämishankkeen idea syntyi Me-koulukehittämisestä Lohjalla ja Lapsi- ja perhepalveluiden (LAPE) muutosohjelman tavoitteista. Hyvinvointikeskustelut ovat ol-leet Lohjan Järnefeltin alueen kouluissa ...
Oppimista ja uusia näkökulmia : työkiertomalli sisäisille työmarkkinoille
(Lahden ammattikorkeakoulu, 2017)
Tämän kehittämishankkeen tavoitteena oli luoda työkiertomalli Lahden kaupungin sosiaali- ja terveystoimialalle Vanhusten palveluiden ja kuntoutuksen vastuualueelle. Tarkoituksena oli luodulla toimintamallilla lisätä ...
”Arki on elämää…sitä eletään aina vaan eteenpäin” : Asukas arjessa - toimintamallin kehittäminen Kymijoen Hoiva ry:lle
(Lahden ammattikorkeakoulu, 2018)
Tämän kehittämishankkeen tarkoituksena oli uudistaa asiakaslähtöistä palveluprosessia Kymijoen Hoiva ry:n hoiva-asumisen yksiköissä asukkaiden arjen osallisuuden ja vaikuttavuuden tunteen lisäämiseksi. Kehittämishankkeen ...
Yhteisöllinen asumispalvelu kehitysvammaisille : Tapolan kyläyhteisön palveluiden kuvaaminen prosessikuvauksen menetelmin
(Lahden ammattikorkeakoulu, 2015)
Tämä opinnäytetyö toteutettiin työelämälähtöisenä kehittämishankkeena. Hankkeen tarkoituksena oli kehittää Tapolan kyläyhteisön palvelutarjontaa kuvaamalla organisaation tuottamat asumispalvelut prosessikuvauksen avulla ...
Ensihoidon laadun arviointi ja kehittäminen EFQM -mallin avulla Päijät-Hämeen pelastuslaitoksen ensihoitopalvelussa
(Lahden ammattikorkeakoulu, 2015)
Tämä opinnäytetyö toteutettiin työelämälähtöisenä kehittämishankkeena, jonka tarkoituksena oli kehittää Päijät-Hämeen pelastuslaitoksen ensihoitopalvelun laatua. Tarkoituksena oli saada organisaation laatutyö käyntiin niin, ...
Vanhusten osallisuuden vahvistaminen kuntouttavassa virkistystoiminnassa muutoksen johtamisen keinoin
(Karelia-ammattikorkeakoulu (Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulu), 2016)
Kaikilla ihmisillä on oikeus osallistua ja tulla kuulluksi omaa elämäänsä koskevissa asioissa. Hyvän vanhustyön edellytys on, että ikääntyviä ja vanhuksia kuunnellaan ja kehitetään monipuolisia palveluita vastaamaan heidän ...
Hoitotyön hiljaisen raportoinnin systemaatisuus Pohjois-Karjalan sairaanhoita- ja sosiaalipalvelujen kuntayhtymässä
(Karelia-ammattikorkeakoulu (Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulu), 2015)
Hoitotyön työvuorojen välisellä raportoinnilla tiedotetaan potilaan voinnista alkavan vuoron työntekijälle. Yleisimmin käytetään suullista raportointia. Hoitotyön kirjaamisen
sisältöjen kehittäminen on kuitenkin mahdollistanut ...









