Haku
Viitteet 221-223 / 223
Voimaantuva työyhteisö : case OPK Yhteyskeskus, Kuopio
(Savonia-ammattikorkeakoulu, 2010)
Tutkimuksessa selvitettiin työyhteisön voimaantumista kuopiolaisessa finanssialan yhteyskeskuksessa. Tavoitteena oli selvittää millainen voimaantumiskulttuuri työyhteisössä vallitsee, millaiset tekijät edistävät tai ...
Osaamisen kehittämisen välineet ja niiden toimivuus Keski-Suomen Osuuspankissa
(Savonia-ammattikorkeakoulu, 2010)
Suomalaista finanssitoimialaa kohdanneet muutokset kilpailuympäristössä ja kansainvälistyminen ovat pakottaneet rahalaitokset uudistamaan toimintatapojaan. Pankkien perinteinen palvelukulttuuri on muuttunut muutamassa ...
Organisaation osaamisen hallinta ammattikorkeakouluympäristössä
(Savonia-ammattikorkeakoulu, 2009)
Suomalainen työelämä muuttuu nopeasti. Osaaminen on noussut keskeiselle sijalle johtamisessa. Osaaminen ja sen systemaattinen johtaminen ovat julkisen sektorin korkeakoulutukseen keskittyneessä asiantuntijaorganisaatiossa ...


