Haku
Viitteet 2431-2440 / 2981
Liiketoimintasuunnitelma Fitsec Oy:lle
(Laurea-ammattikorkeakoulu, 2012)
tapauksessa haluttiin saada muun muassa yrityksen toimintatavat ja periaatteet, tuotteet ja hinnoittelu sekä strategiset tavoitteet ja kilpailuedut kirjalliseen muotoon aikaisemman suullisen muodon sijaan. Työn tavoitteena oli saada käsitys Fitsecin...
Liiketoimintasuunnitelma : Eläkeikäisten hyvinvointikeskus
(Laurea-ammattikorkeakoulu, 2012)
Opinnäytetyön aiheena oli laatia liiketoimintasuunnitelma eläkeikäisten hyvinvointikeskukselle. Opinnäytetyön tarkoituksena oli kehittää liiketoimintasuunnitelmasta selkeä ja toimiva suunnitelma, joka tulee auttamaan yrittäjää liiketoiminnan perustamisvaiheessa. Liiketoimintasuunnitelmassa käydään läpi yksityiskohtaisesti kaikki yrityksen perustamiseen tarvittavat vaiheet ja käsitteet, jotka tulevat vaikuttamaan yrityksen toimintaan. Liiketoimintasuunnitelman tarkoitus on antaa näkökulmaa yrityksen kannattavuudelle ja menestyksekkäälle liiketoiminnalle. Liiketoimintasuunnitelman avulla yrittäjän tulee pystyä määrittämään liikeidean heikkoudet ja vahvuudet kokonaisvaltaisesti.
Liikeideana eläkeikäisten hyvinvointikeskus tulee olemaan nykypäivänä varsin kannattava suurten ikäluokkien ikääntymisen takia. Myös erilaiset yhteiskunnalliset ja globaalit trendit tukevat hyvinvointikeskuksen perustamista. On myös todettu, että eläkeikäisille suunnattuja yksityisiä hyvinvointikeskuksia ja harrastusmahdollisuuksia on markkinoilla tällä hetkellä varsin vähän. Yrittäjä itse on erittäin kiinnostunut hyvinvointiin liittyvistä asioista ja on tämänkin takia motivoitunut perustamaan hyvinvointialan yrityksen.
Opinnäytetyössä tullaan perehtymään liiketoimintasuunnitelman eri osa-alueisiin teorialähtöisesti käyttäen apuna monipuolisesti alan kirjallisuutta. Teoreettinen viitekehys on jäsennelty opinnäytetyön ensimmäiseen osaan ja sen pohjalta on tehty opinnäytetyön toinen osa, joka pitää sisällään varsinaisen liiketoimintasuunnitelman eläkeikäisten hyvinvointikeskukselle. Liiketoimintasuunnitelmassa on käytetty rakenteena Finnveran liiketoimintasuunnitelman mallipohjaa, joka sopi hyvin kyseisen yrityksen liiketoimintasuunnitelman laatimiseen. Liiketoimintasuunnitelman avuksi tehtiin myös kvantitatiivinen tutkimus eläkeikäisille, jolla kartoitettiin pääasiassa hyvinvointikeskuksen tarpeellisuutta, palvelutarjoamaa ja maksukyvykkyyttä.
Liiketoimintasuunnitelman rakenne koostuu liikeidean määrittelystä, yrittäjän lähtökohtien käsittelemisestä ja yrityksen toimintaympäristön ymmärtämisestä. Lisäksi liiketoimintasuunnitelmassa kartoitetaan ja havainnoidaan yrityksen markkinointia, riskejä, kannattavaa strategiaa ja taloudellista kannattavuutta....
The purpose of this thesis was to draw up a business plan for a new wellbeing center, which will provide its services for over 65 year-old people. The aim was also to develop a business plan that will help the founder to set up the company easily...
The purpose of this thesis was to draw up a business plan for a new wellbeing center, which will provide its services for over 65 year-old people. The aim was also to develop a business plan that will help the founder to set up the company easily...
Siivousalan yrityksen liiketoiminnan arviointi ja kehittäminen
(Laurea-ammattikorkeakoulu, 2012)
Opinnäytetyön tarkoituksena on selvittää siivousalalla toimivan pienyrityksen tämänhetkinen tila ja tehdä suunnitelma mitä laajentuminen edellyttäisi ja merkitsisi yritykselle. Kehittämissuunnitelma on tehty käyttäen hyväksi liiketoimintasuunnitelman runkoa. Yrityksen nykyinen tila selvitetään tekemällä yrittäjälle haastattelu, jonka pohjalta nykyistä tilaa on mahdollista arvioida. Kyselylomakkeessa on kysymyksiä yrityksen tilasta ja yrittäjän näkemyksistä yleisesti omista liiketoiminnallisista taidoistaan. Kysely antaa kuvan yrittäjän tämänhetkisistä liiketoiminnallisista taidoista ja siitä, millaisessa tilassa yrittäjä kokee yrityksen olevan. Koska yrittäjällä ei ole liiketaloudellista koulutusta, antaa tämä nykytila-arvio hänelle kuvan siitä, mitä yritystoimintaa tehdessä pitäisi ottaa huomioon.
Nykytilan selvittämisen jälkeen on teoriaa siitä, mitä pitää ottaa huomioon kehittämissuunnitelmaa tehtäessä. Tämän teorian ja nykytilahaastattelun perusteella on tehty suunnitelma, miten yritys voisi lähivuosina laajentua. Tässä työssä ei yrittäjän toivomuksesta käsitellä yrityksen taloutta. Yrityksen tavoitteena on olla liikevaihdoltaan neljä kertaa suurempi viiden vuoden kuluttua. Kehittämissuunnitelma on tehty siitä näkökulmasta, että yritys lähtee laajentamaan liiketoimintaansa omalla markkinointialueella kasvattamalla yksityistalouksien asiakaskuntaa ja palkkaamalla yksitellen lisää työntekijöitä.
Nyt olisi laajentumiselle mahdollisuus, koska yrittäjä on saanut yrityksen jaloilleen ja luonut hyvän maineen. Samalla se, että markkinat ovat kasvussa, lisää mahdollisten asiakkaiden määrää. Markkinat ovat kasvussa monestakin syystä. Ensinnäkin väestö vanhenee, jolloin he tarvitsevat enemmän palveluita ja toiseksi, koska väestö muuttaa maaseudulta kohti kasvukeskuksia kuten Helsinkiä. Kehittämissuunnitelman on tarkoituksena toimia pohjana yrittäjälle itselle, josta hän voi ajan mittaan tehdä talouslaskelmien kanssa omansa....
The purpose of this thesis is to study the current state of a small cleaning company and to create a plan for what expansion would require and mean for the company. The improvement plan has been carried out by using the business plan as a model...
The purpose of this thesis is to study the current state of a small cleaning company and to create a plan for what expansion would require and mean for the company. The improvement plan has been carried out by using the business plan as a model...
Esimiehen työhyvinvointi
(Laurea-ammattikorkeakoulu, 2012)
Tämän opinnäytetyön avulla selvitettiin, minkälainen yhteys esimiestyön ja työhyvinvoinnin välillä on esimiehen näkökulmasta. Tutkielman tavoitteena oli selvittää, minkälainen työalue johtajalla on nykyisin ja minkälaiset taidot ovat tärkeitä esimiehelle hänen oman työhyvinvointinsa kehittämisessä. Tutkielman empiirinen osuus koostui haastatteluista, jotka tehtiin anonyymina esiintyvän Yritys Oy:n esimiestehtävissä toimiville henkilöille. Tarkoitus oli luoda selkeä ja toimiva haastattelumalli, joka olisi käytännöllinen ja helppo vastata haastateltaville.
Teoreettisessa osuudessa huomio keskittyi eri johtamistyön osa-alueisiin ja odotuksiin, joita esimiehet kohtaavat alaisiltaan päivittäin nykypäivänä. Esille nostettiin tärkeimmät johtamistyön osa-alueet, kuten viestintä, palaute, ammatillinen osaaminen ja delegointi.
Haastattelut tehtiin kolmelle esimiehelle, jotka työskentelevät Yritys Oy:ssa. Valittu yritys on suomalainen vakavarainen yhtiö, jonka toiminta on keskittynyt Suomeen jo vuosikymmenien ajan. Työntekijöitä kohdeyrityksellä on yli 1000 ympäri Suomea. Liikeidea ja organisaation tavoite on toimia laadukkaana ja asiantuntevana oman alan toimijana, joka pyrkii olemaan johtava alallaan.
Empiirinen osuus tehtiin osittain strukturoituna haastatteluna, jossa kaksi viimeistä kysymystä oli avoimia vastauksille. Haastattelujen tulokset toivat esille esimiehen hyvinvoinnin ison tärkeyden, koska se vaikuttaa koko yrityksen hyvinvointiin ja toimintaan. Vastaukset toivat enemmän laajuutta ja tietoa ajankohtaisesta ja paljon puhutusta aiheesta. Viimeiset, avoimet kysymykset toivat esille esimerkiksi sen, kuinka iso merkitys alaistaidoilla on johtajan hyvinvoinnille. Kaikki neuvot ja toimenpiteet, joita alaiset ja muu henkilökunta antaa johtajalle, auttaa tukemaan tasa-arvoisen ja turvallisen työympäristön luomisessa, jossa olisi kaikkien helppo työskennellä ja saavuttaa asetetut tavoitteet. Avain hyvinvointiin ei ole vain johtajalla, vaan myös koko yrityksellä....
kind of work area leader has nowadays and how does management job affects the organizations leader well-being in her/his work environment. The aim of this thesis was to find out what kind of work environment the leader currently has and which skills...
kind of work area leader has nowadays and how does management job affects the organizations leader well-being in her/his work environment. The aim of this thesis was to find out what kind of work environment the leader currently has and which skills...
Vaatteiden tuonti EU:sta Suomeen : Case: Maahantuontiprosessi Italiasta Suomeen
(Laurea-ammattikorkeakoulu, 2012)
Tämän opinnäytetyön tarkoitus on selvittää, mitä asioita maahantuojan tulee ottaa huomioon maahantuotaessa vaatteita Euroopasta Suomeen. Case-kuvauksen kohdemaaksi valittiin Italia, koska kyseinen maa on johtava korkealaatuisten ...
Työhyvinvointi ryhmäliikunnanohjaajan näkökulmasta
(Laurea-ammattikorkeakoulu, 2012)
Opinnäytetyössä tutkittiin, millainen on työhyvinvointi ryhmäliikunnanohjaajilla ja mitkä ovat kasvavan liikunnan alan mahdollisuudet työllistäjänä ja tulevaisuuden työpaikkojen tarjoajana tulevaisuudessa. Pitkäntähtäimen tutkimusta aiheesta ei...
Occupational well-being experienced by sportsinstructor This thesis investigates what is sports instructors' well-being and what is to increase physical activity opportunities in their jobs and future job creation in 2011. Long-term research on the subject certainly can not do, because the industry trends and constantly live in the economy and the welfare of the concept involved. We expect to calculate and determine the trends currently selling the physical media format, or what at any given time are highlighted. People's job changes in information employment has also brought new problems for human physicality and thus probably also to other problems which the society money in health care are no longer enough. Therefore, preventive health care to raise its head jakaupalliset sports and wellness centers are also trying to take a piece of cake, all the time increasing extent. The thesis aimed at finding work, problems and possible solutions to them. The subject is topical because of sports and wellness industry is growing and developing at the mo-ment. The study revealed that the pilots are in the main satisfied with their work, as an area of interest and the emerging field of working conditions for trust, but also to identify the problem areas. Most criticism of the sequencing of the working hours. Sector is very fragmented and unequal working conditions, job uncertainty and increase the motivation problems....
Occupational well-being experienced by sportsinstructor This thesis investigates what is sports instructors' well-being and what is to increase physical activity opportunities in their jobs and future job creation in 2011. Long-term research on the subject certainly can not do, because the industry trends and constantly live in the economy and the welfare of the concept involved. We expect to calculate and determine the trends currently selling the physical media format, or what at any given time are highlighted. People's job changes in information employment has also brought new problems for human physicality and thus probably also to other problems which the society money in health care are no longer enough. Therefore, preventive health care to raise its head jakaupalliset sports and wellness centers are also trying to take a piece of cake, all the time increasing extent. The thesis aimed at finding work, problems and possible solutions to them. The subject is topical because of sports and wellness industry is growing and developing at the mo-ment. The study revealed that the pilots are in the main satisfied with their work, as an area of interest and the emerging field of working conditions for trust, but also to identify the problem areas. Most criticism of the sequencing of the working hours. Sector is very fragmented and unequal working conditions, job uncertainty and increase the motivation problems....
Opas velkomus- ja huoneenvuokra-asian kantajalle : case: Kanta-Hämeen käräjäoikeus
(Laurea-ammattikorkeakoulu, 2012)
Opinnäytetyöni käsittelee riidattomia velkomusasioita eli niin sanottuja summaarisia velkomus- ja huoneenvuokra-asioita ja velkomusprosessin kulkua käräjäoikeudesta ulosottoon. Halusin tehdä opinnäytetyöstäni työelämälähtöisen, joten laadin myös...
A manual of debt and tenancy cases for the applicant: case District Court of Kanta-Häme My thesis deals with the uncontested cases of debt, so-called summary debt and tenancy cases and the progression of the process of debt from district court to recovery proceedings. My intention was to make the thesis to be used in real everyday life, so I drew up a small manual to be distributed in District Court of Kanta-Häme for customer use. The manual can also support the office staff in the customer service. The cases of debt make up an issue group where the fast and narrow procedure is often in place. In the case, which according to the applicant, is not disputed, and which applies to a certain rate of asset, management restoration, or eviction, the writ of summons may be more reduced. Most of the debt cases in district courts are such that there is no dispute between the parties but it is a simple fact that the debtor cannot afford to pay the debt. In this case, the matter can be dealt with a lighter procedure, a so-called summary debt case, in the district court. The cases of the summary matters constitute the largest group of the cases in the district courts. In 2011, there were nearly 340 000 cases of summary matters in district courts. In the theoretical section of my thesis I view the handling of uncontested cases of debt in district court and recovery proceedings on the basis of legal literature, working group reports and laws. In order to get also a practical perspective into my thesis I interviewed Marita Raivio, the secretary in District Court of Kanta-Häme. In the theoretical section of my thesis I will generally relate cases of summary debt and the passage of legal process in the district court. The manual of debt and tenancy cases for the applicants can be found in the end of my thesis....
A manual of debt and tenancy cases for the applicant: case District Court of Kanta-Häme My thesis deals with the uncontested cases of debt, so-called summary debt and tenancy cases and the progression of the process of debt from district court to recovery proceedings. My intention was to make the thesis to be used in real everyday life, so I drew up a small manual to be distributed in District Court of Kanta-Häme for customer use. The manual can also support the office staff in the customer service. The cases of debt make up an issue group where the fast and narrow procedure is often in place. In the case, which according to the applicant, is not disputed, and which applies to a certain rate of asset, management restoration, or eviction, the writ of summons may be more reduced. Most of the debt cases in district courts are such that there is no dispute between the parties but it is a simple fact that the debtor cannot afford to pay the debt. In this case, the matter can be dealt with a lighter procedure, a so-called summary debt case, in the district court. The cases of the summary matters constitute the largest group of the cases in the district courts. In 2011, there were nearly 340 000 cases of summary matters in district courts. In the theoretical section of my thesis I view the handling of uncontested cases of debt in district court and recovery proceedings on the basis of legal literature, working group reports and laws. In order to get also a practical perspective into my thesis I interviewed Marita Raivio, the secretary in District Court of Kanta-Häme. In the theoretical section of my thesis I will generally relate cases of summary debt and the passage of legal process in the district court. The manual of debt and tenancy cases for the applicants can be found in the end of my thesis....
Taloushallinto ja asiakastyytyväisyys, erityishuomiona organisaation sisäinen asiakas yritysostotilanteissa : case: X Oy
(Laurea-ammattikorkeakoulu, 2012)
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää yrityksen taloushallinnon palvelutasoa. Erityishuomiona tutkimuksessa oli yrityksen sisäiset asiakkaat eli yritysoston kautta tulleet henkilöt. Yritysostojen kautta tulleiden henkilöiden näkemyksiä haluttiin saada esiin esimerkiksi siitä, kuinka taloushallinnon sisäinen palvelutaso nähtiin yritysoston yhteydessä. Työn tavoitteena oli tuottaa yritykselle materiaalia, jonka avulla se voi kehittää omaa valmistautumistaan yritysostojen kautta tuleviin uusiin tilanteisiin. Tavoitteena oli, että kysely ja kysymykset vastasivat yrityksen asettamia tavoitteita.
Tutkimus toteutettiin henkilöstölle suunnatun kyselyn avulla. Tutkimuksen tavoitteena oli selvittää erityisesti yritysostojen kautta tulleen henkilöstön näkemyksiä taloushallinnon eri osa-alueiden onnistumisesta yritysoston yhteydessä. Kyselyyn osallistui koko yrityksen henkilöstö.
Opinnäytetyön teoriaosuudessa selvitetään yritysoston käsitteitä, integraatiota eli yhteensulautumista sekä niiden vaikutuksia henkilöstöön. Lisäksi käsitellään tilannetta ennen ostoa ja oston jälkeen, erilaisia tunnetiloja sekä muutosjohtamista. Teoriaosuudessa painottuu ennen kaikkea yritysostoon ja integraatioon liittyvä henkilöstön näkökulma.
Tutkimustulokset olivat ennakko-odotusten mukaisia. Epäkohtia sekä kehitettävää löytyi ja henkilöstön mielipiteet tulivat hyvin esille. Kehitettävää löytyi niin integraation eli yhdistymisen kuin taloushallinnon eri osa-alueiden toiminnassa. Tutkimustulosten avulla voidaan kehittää yrityksen toimintaa ja valmistautumista tuleviin yritysostoihin. Yhteensulautumisen kannalta merkittävää on, että henkilöstöä osattaisiin ottaa paremmin huomioon muutostilanteessa....
have entered by acquisition were special attention in this thesis. Their opinions were studied, for example how they experienced the level of internal service in financial management during the acquisition. The aim was to produce material that allows...
have entered by acquisition were special attention in this thesis. Their opinions were studied, for example how they experienced the level of internal service in financial management during the acquisition. The aim was to produce material that allows...
Järvenpään Opiston imagotutkimus
(Laurea-ammattikorkeakoulu, 2012)
, mielikuva, tavoitemielikuva, maine, sosiaalinen media ja markkinointi. Tutkimusosuus suoritettiin yhdis-tämällä kvantitatiivista ja kvalitatiivista tutkimustapaa. Kvantitatiivisena tutkimuksena tehtiin strukturoitu lomakekysely alueen nuorille ja...
Image survey of Järvenpään Opisto The purpose of this Bachelor's thesis was to study the image of Järvenpää Adult Education Center among local young people. The thesis was commissioned by Järvenpää Adult Education Center and was a part of Education Center's quality developing project during the academic year 2011 - 2012. The purpose of the research was to investigate how does the image of Education Center correspond to the conception Education Center wants to maintain as well as which communication channels do young people use and what is the role of the Internet and the social media. The target group of the thesis was young people, aged 16 - 25. On the basis of the study Education Center is able to improve its image and marketing communication, in order to reach the target group. One part of the study was to investigate young people's wishes for courses, so that Education Center can develop its course selection more suitable for young people. The research question was answered by theoretical framework, interviews and an electrical survey. The main theoretical terms were brand, image, conception, target conception, reputation, social media and marketing. The research was conducted by combining quantitative and qualitative research, as a structured survey and five interviews. 257 people participated in the survey of which 230 belonged to the target group. The results indicate that the conception of young people corresponded partly to the Education Center's own desired conceptions. In general young people thought that adjectives such as suitable for everyone, humane, trustworthy, reasonable price and quality are corresponded to Education Center. However, they did not find education center to be well known, youthful, brave and distinguished. The interviews indicate that the Education Center is somewhat invisible but its course guide, course selection, education and prices are were appreciated. The course guide is an important source of information, but so are the Internet and the social media. The open question about wishes for courses gave many good ideas for future planning. The research provides data for future planning, so that the Education Center is able to develop its activity to attract young people and consider which communication channels to use in the future so that young people's image of the Education Center would better correspond to the Education Center 's desired image. Based on the results, the importance of Internet as communication channel was recognized. Development proposals were created and they can be used to reach young people better and build conception of image to more appealing direction....
Image survey of Järvenpään Opisto The purpose of this Bachelor's thesis was to study the image of Järvenpää Adult Education Center among local young people. The thesis was commissioned by Järvenpää Adult Education Center and was a part of Education Center's quality developing project during the academic year 2011 - 2012. The purpose of the research was to investigate how does the image of Education Center correspond to the conception Education Center wants to maintain as well as which communication channels do young people use and what is the role of the Internet and the social media. The target group of the thesis was young people, aged 16 - 25. On the basis of the study Education Center is able to improve its image and marketing communication, in order to reach the target group. One part of the study was to investigate young people's wishes for courses, so that Education Center can develop its course selection more suitable for young people. The research question was answered by theoretical framework, interviews and an electrical survey. The main theoretical terms were brand, image, conception, target conception, reputation, social media and marketing. The research was conducted by combining quantitative and qualitative research, as a structured survey and five interviews. 257 people participated in the survey of which 230 belonged to the target group. The results indicate that the conception of young people corresponded partly to the Education Center's own desired conceptions. In general young people thought that adjectives such as suitable for everyone, humane, trustworthy, reasonable price and quality are corresponded to Education Center. However, they did not find education center to be well known, youthful, brave and distinguished. The interviews indicate that the Education Center is somewhat invisible but its course guide, course selection, education and prices are were appreciated. The course guide is an important source of information, but so are the Internet and the social media. The open question about wishes for courses gave many good ideas for future planning. The research provides data for future planning, so that the Education Center is able to develop its activity to attract young people and consider which communication channels to use in the future so that young people's image of the Education Center would better correspond to the Education Center 's desired image. Based on the results, the importance of Internet as communication channel was recognized. Development proposals were created and they can be used to reach young people better and build conception of image to more appealing direction....
Osaamisen kehittämisen prosessi ja kehittämissuunnitelma ESLogC-hankkeessa
(Laurea-ammattikorkeakoulu, 2012)
Tässä opinnäytetyössä tarkastellaan osaamisen kehittämisen prosessia ESLogC-hankkeessa sekä luodaan osaamisen kehittämissuunnitelma kohdeyritykselle. Työ tarjoaa selkeän osaamisen kehittämisen prosessimallin sekä ehdotuksia ...









