Haku
Viitteet 91-100 / 324
Henkilökunnan perehdytyskansion toteuttaminen lastenkotiin
(2021)
Opinnäytetyön tarkoituksena oli toteuttaa lastenkotiin konkreettinen perehdytyskansio sekä sähköinen versio perehdytyskansiosta, jotta perehdytyskansio on muokattavissa sen valmistumisen jälkeen. Perehdytyskansion tavoitteena ...
Monimuotoisuuden huomioiminen perehdytyksessä
(2019)
Opinnäytetyön toimeksiantajana oli Tokmanni Group Oyj. Yritys on Suomessa toimiva koko maan kattava kauppaketju ja sillä oli vuonna 2018 Suomessa lähes 3600 työntekijää. Yritys on listattu Nasdaq Helsingin päälistalle ja ...
Perehdytysmateriaali myynnin johtamisen tueksi yritys X:lle
(2020)
Toiminnallisen opinnäytetyön tavoitteena oli luoda perehdytysmateriaali myynnin johtamisen tueksi yritys X:lle. Materiaalin avulla uusi myyntipäällikkö pystyy suoriutumaan työstä yrityksen toimintamallien mukaisesti. ...
Sairaanhoitajaopiskelijan perehdytysmateriaali anestesia- ja leikkaushoitotyöhön neurokirurgian leikkaus- ja anestesiaosastolle
(2021)
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli tehdä uusi perehdytysmateriaali Töölön neurokirurgian leikkaus- ja anestesiaosastolle harjoitteluun tulevalle sairaanhoitajaopiskelijalle. Työn tavoitteena oli yhtenäinen perehdytysmateriaali ...
Päiväkirjaopinnäytetyö työntekijän perehtymisestä asunnottomien asumisyksikössä.
(2023)
Tämän päiväkirjamaisen opinnäytetyön tavoitteena oli uuden työntekijän työhön perehdytyksen prosessin kuvaileminen ja perehdytykseen liittyvä materiaalin päivitys. Tarkoituksena oli perehtyä työpaikan käytäntöihin ja ...
Henkilöstön osaamisen kehittäminen: Perehdytyskansio toimeksiantajalle
(2023)
Opinnäytetyön tarkoituksena oli laatia perehdytyskansio toimeksiantajalle Billnäsin ravintola ja nautinto Oy:lle, joka on ravintola. Toimeksiantajalta puuttui toimiva perehdytyskansio perehdytyksen tukena, tämä oli peruste ...
Henkilöstöopas perehdytyksen tukena
(2023)
Hyvin rakennettu henkilöstöopas tukee työntekijää koko työsuhteen elinkaaren ajan. Tämän opinnäytetyön tavoitteena oli luoda ajantasainen, toimiva ja perehdytystä tukeva henkilöstöopas voittoa tavoittelemattomalle kestävää ...
Päiväkirjaopinnäytetyö tiedonhallinnan suunnittelijana
(2023)
Tämän opinnäytetyön tavoite oli kehittää tiedonhallinnan suunnittelijan työtehtäviä sekä työskentelymenetelmiä. Opinnäytetyö tehtiin valtionhallinnon organisaatiolle. Tutkimuskohteet olivat perehdytys, priorisointi, ...
Kahvilatyöntekijän perehdytysprosessin parantamisen työkalut
(2023)
Opinnäytetyön toimeksiantajana toimi lounaskahvila Turussa. Opinnäytetyön tavoitteena oli kehittää kahvilatyöntekijöiden perehdytyskäytäntöjä ja päivittää perehdytysmateriaali ajan tasalle. Opinnäytetyön tarkoituksena oli ...
Valintamuotoilun huomioiminen perehdyttämisen kehittämisessä
(2023)
Opinnäytetyön tarkoituksena oli tutkia, miten festivaalityöntekijöiden valmiuksia työskennellä kolmen päivän tapahtumassa voitaisiin parantaa ennakkoperehdytystä kehittämällä. Opinnäytetyön tavoitteena oli löytää ...





