Haku
Viitteet 591-600 / 655
Hoitotyön suorituksen johtaminen
(2023)
Opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää, kuinka hoitotyön suoritusta johdetaan ja mitä hoitotyön suorituksen johtaminen on. Tavoitteena oli, että hoitotyön suorituksen johtamisesta saatavaa tietoa olisi mahdollista ...
Valmentavan johtamisen vaikutukset terveydenhuoltoalan työntekijöiden työhyvinvointiin
(2023)
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää systemaattisen kirjallisuuskatsauksen avulla miten valmentavaa johtamista ja terveydenhuoltoalan työntekijöiden työhyvinvointia kuvataan kirjallisuudessa ja tutkimusartikkeleissa ...
"Minne se toinen esihenkilö sitten laitetaan?" Henkilöstön kokemuksia rinnakkaisjohtamisen mallista varhaiskasvatuksessa ja sen vaikutuksista työhyvinvointiin
(2023)
Varhaiskasvatus on tällä hetkellä monien muutosten paineessa. Tämä aiheuttaa osaltaan myös muutospainetta varhaiskasvatuksen johtamiselle. Kohdeorganisaatiossa varhaiskasvatuksen johtamisen rakennetta uudistettiin ...
Lapsen ja nuoren mielen hyvinvointi : kokemusasiantuntijoiden kokemuksia palveluista
(2023)
Tämän opinnäytetyön tarkoitus oli selvittää kokemusasiantuntijoiden kokemuksia saamistaan palveluista tilanteissa, joissa lapsella tai nuorella on ollut mielenterveyden haasteita. Opinnäytetyö on osa Laurea-ammattikorkeakoulun ...
Empowering Women and Girls: an integrative literature review
(2023)
Globaalisti 21 % tytöistä nuorista naisista joutuu lapsi- tai pakkoavioliittoon ennen 18. syntymäpäiväänsä. Lapsi- ja pakkoavioliitot ovat yleisimpiä Saharan eteläpuolisessa Afrikassa sekä Etelä-Aasiassa. Covid-19-pandemia ...
Ammatillisen työotteen vahvistaminen ja kehittäminen yhteiskehittämisen keinoin lastensuojelun sijaishuollonyksikössä
(2023)
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli tutkia, miten lisätä ja kehittää lastensuojelun pienryhmäkodin ohjaustyön ammatillista työotetta. Työn kimmokkeena toimi Eeva Timonen-Kallion (2019) väitöskirja sijaishuollon laitosten ...
Lupa lapsuuteen : kehittämistutkimus lasten palliatiivisen hoidon vapaaehtoistoiminnasta
(2023)
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena on kuvata lasten palliatiivisen hoidon ilmiö sekä palliatiivisen hoidon vapaaehtoistoiminnan merkitystä parantumattomasti sairaille lapsille, heidän perheilleen sekä heitä kohtaaville ...
Ihmiseltä ihmiselle : työntekijöiden voimavaroja tukevan keskustelumallin kehittäminen Kelassa
(2023)
Opinnäytetyön tavoitteena oli kehittää voimavaraistavaa ohjauskeskustelumallia työntekijöiden työssäjaksamisen tueksi Kelassa. Työhyvinvoinnin varhainen tuki on tärkeää ja covid-19-pandemian jälkeensä jättämä kasvanut ...
Henkilöstön kokemukset työnantajan tarjoamien henkilöstöetujen vaikutuksista työhyvinvointiin, motivaatioon ja sitoutumiseen
(2023)
Sosiaali- ja terveysalan organisaatioiden pitovoima ja henkilöstön pysyvyys on yksi puhutuimpia aiheita. Organisaatioiden johdolla on käytössä erilaiset keinot, joilla voi vaikuttaa henkilöstön tyytyväisyyteen, työhyvinvointiin, ...
Yksi kaikkien ja kaikki yhden puolesta -hoitotyöntekijöiden näkemyksiä asiakaslähtöisen yhteistyön kehittämisestä perusterveydenhuollon ja erikoissairaanhoidon rajapinnassa
(2023)
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli kehittää Pohjois-Karjalan hyvinvointialueen, Siun soten, terveysasemien vastaanottojen ja Sähköisten 24/7- palveluiden välistä yhteistyötä. Tutkimustehtävänä oli kerätä tietoa yhteistyön ...








