Haku
Viitteet 1-5 / 5
Sairaanhoitajien näkemyksiä MET-toiminnan kehittämisestä ja ei-teknisten taitojen toteutumisesta vuodeosastojen hoitajien ja MET-ryhmän välillä
(2019)
Kymenlaakson keskussairaalassa teho-osaston ja sydänvalvonnan henkilökunta vastaavat sairaalan sisäisestä MET-toiminnasta (Medical Emergency Team). Sairaalaan on rakentumassa akuuttihoidon lisärakennus, millä on vaikutuksia ...
Hoitotyön esimies näyttöön perustuvan toiminnan edistäjänä
(2020)
Opinnäytetyön tarkoituksena oli kuvata hoitotyön esimiehen roolia ja merkitystä näyttöön perustuvan toiminnan edistäjänä. Tavoitteena oli tuottaa kehittämissuunnitelma saatujen tulosten perusteella. Kehittämissuunnitelma ...
Tiedolla johtaminen terveydenhuollon esimiestyössä
(2022)
Tämän opinnäytetyön tarkoitus on kuvata systemoidun kirjallisuuskatsauksen avulla tiedolla johtamisen menetelmää ja toimintamalleja terveydenhuollon esimiestyössä sekä kuvata esimiehen roolia ja keskeisiä tekijöitä tiedolla ...
Osastonhoitajan ydintehtävä erikoissairaanhoidossa
(2021)
Terveydenhuollossa ja sen toimintaympäristössä tapahtuvat muutokset aiheuttavat jatkuvia uusia muutostarpeita osastonhoitajien työn sisältöön ja tehtäviin. Terveydenhuollon rakenneuudistusten myötä osastonhoitajilla on ...
Kehityskeskustelu jatkuvan oppimisen välineenä
(2023)
Kehityskeskustelut kuuluvat keskeisenä osana organisaation henkilöjohtamisen kokonaisuuteen. Jatkuvalla oppimisella pitäisi vastata työelämän muuttuviin tarpeisiin. Ammattitaitovaatimukset kasvavat jatkuvasti, jolloin ...