Haku
Viitteet 531-540 / 4387
Parturin ja kampaajan osaamisalojen kehittäminen
(2019)
Opinnäytetyön tavoitteena oli kehittää työyhteisöä toimimaan entistä modernimmin, tarjoamalla monipuolisempia ja laadukkaampia koulutuspalveluja parturi-kampaaja-alan opiskelijoille Ammattiopisto SAMIedussa. Lisäksi tämän ...
Yhteensovittava johtaminen lasten, nuorten ja perheiden hyvinvoinnin mahdollistajana Kymenlaaksossa
(2019)
Opinnäytetyön tarkoituksena oli kartoittaa Kymenlaakson lasten, nuorten ja perheiden palveluissa toimivien esimiesten näkemyksiä siitä, millaisella johtamisella palvelut saadaan yhteensovitettua ja asiakkaiden hyvinvointi ...
REWARDING AS A TOOL IN IMPROVING PRODUCTIVITY AND PERFORMANCE MANAGEMENT Case: The Social Insurance Institution of Finland (Kansaneläkelaitos)
(2020)
Rewarding is a tool to motivate and commit both employees and managers. The Social Insurance Institution of Finland is a significant institution and is a large employer. The primary task is to pay a wide variety of benefits ...
Ehdotus syntymäpäiväjuhlapaketista 12-15-vuotiaille nuorille Järvikylpylään: Case: Hotel & Spa Resort Järvisydän
(2019)
Tämä opinnäytetyö tehtiin Hotel & Spa Resort Järvisydämen toimeksiannosta. Opinnäytetyön tarkoituksena oli teettää asiakaskyselyn ja teorian pohjalta ehdotus syntymäpäiväjuhlapaketista 12–15-vuotiaille nuorille Järvisydämen ...
Freestyle Libre -glukoosisensorin käyttökokemuksia 1. tyypin diabeetikoilla
(2019)
Opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää Kotkan alueen perusterveydenhuollossa käyvien tyypin 1 diabeetikoiden kokemuksia Freestyle Libren käytöstä. Tutkimuksen tavoitteena oli selvittää, miten glukoosisensorin käyttö on ...
Expedition Greenland 2019
(2019)
Opinnäytetyön aiheena on Expedition Greenland 2019-niminen projekti ja siihen sisältyvän retkikunnan tutkimusmatka Grönlantiin sekä tutkimusmatkan kuvaaminen ja dokumentointi. Tutkimusmatkan suunnittelu alkoi helmikuussa ...
ENSIHOIDON RAPORTOINNIN KEHITTÄMINEN
(2019)
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli tutkia Kymsote-alueen ensihoitajien kokemuksia ensihoidon raportoinnista kokonaisuutena. Tavoitteena oli, että tutkimustuloksia voidaan käyttää organisaation toiminnan kehittämiseen ...
Työyhteisön työhyvinvoinnin tukeminen sisäistä viestintää kehittämällä
(2019)
Tämän opinnäytetyön tavoitteena oli kehittää työyhteisön työhyvinvointia tukeva sisäisen viestinnän malli. Tutkitussa työyhteisössä oli aiemmin toteutettu työilmapiirikysely, josta yhtenä kehitettävänä asiana oli noussut ...
Maahanmuuttajalapsen kielen sekä vuorovaikutuksen tukeminen alle 3-vuotiaiden ryhmässä
(2021)
Tutkimuksen tavoitteena oli selvittää maahanmuuttajalasten kielen sekä vuorovaikutuksen tukemista alle 3-vuotiaiden ryhmissä. Tutkimuskysymykset olivat: Miten maahanmuuttajalapsen kielen sekä vuorovaikutuksen tukeminen ...
"Yhtenäinen linja takaa toimivan yhteistyön" : Huoltajien ja työntekijöiden välinen kasvatusyhteistyö päiväkodissa
(2019)
Tämä opinnäytetyö käsittelee huoltajien ja työntekijöiden välistä yhteistyötä varhaiskasvatuksessa. Tavoitteena oli kehittää kasvatusyhteistyötä mikkeliläisessä päiväkodissa, jonka tarpeisiin opinnäytetyö toteutettiin. ...









