Haku
Viitteet 1-10 / 35
Työhyvinvointi ja siihen yhteydessä olevat tekijät Rauman kaupungin vanhuspalveluissa
(2019)
Opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää Rauman kaupungin vanhuspalveluiden työntekijöiden käsityksiä työhyvinvoinnista ja siihen yhteydessä olevista tekijöistä. Tutkimuskysymyksinä oli vastata: miten Rauman kaupungin ...
Työhyvinvointi organisaatiomuutoksen murrosvaiheessa
(2020)
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää työtyytyväisyyttä ennen isoa rakenneuudistusta kohdeyrityksessä. Rakenneuudistuksen tavoitteena on kehittää organisaatiota, lainsäädäntöä sekä tarvittavaa henkilöstörakennetta ...
Kokemuksia hoitajien työssä jaksamisesta laihuushäiriöpotilaan hoitotyössä
(2020)
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää hoitohenkilökunnan kokemuksia työssä jaksamisesta laihuushäiriötä sairastavan potilaan hoitotyössä ja tavoitteena oli tuoda ilmi mahdollisia kehitysideoita hoitohenkilökunnan ...
Tehokkuutta toimintaan työhyvinvoinnilla
(2019)
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli kartoittaa erään pienehkön metallialan yrityksen, Yritys X:n, henkilöstön työhyvinvoinnin tilaa sekä kehitysehdotuksia työhyvinvoinnin edistämiseksi. Opinnäytetyön tulosten perusteella ...
Ikääntyvien työntekijöiden työkyky, työaika ja ikäjohtaminen
(2020)
Tämän opinnäytetyön aiheena oli ikääntyvien työntekijöiden työkyky, työaika ja ikäjohtaminen. Toimeksiantajana toimi Satakunnan ammattikorkeakoulu, jonka henkilöstön 55 ja yli -vuotiaat työntekijät muodostivat työn ...
Työtyytyväisyyskysely kunnan-x hoitohenkilöstölle
(2020)
Opinnäytetyön tarkoituksena oli tutkia ja selvittää kunnan-x perusturvan alaisten hoitotyöntekijöiden sekä esimiesten työtyytyväisyyttä. Tavoitteena oli hyvinvoiva työyhteisö ja laadukas asiakastyö. Työn aiheen saimme ...
Social interaction skills as a core of organizational well-being
(2020)
This thesis is created in collaboration with a logistics provider company. The process has been done from employee perspective who previously worked for the company, the aim is to create an understanding of the organization’s ...
Tiimien kehittäminen kotihoidossa - Kohti itseohjautuvuutta
(2020)
Opinnäytetyön tarkoituksena oli pilotoida Perusturvakuntayhtymä Akselin kotihoidon yhdessä tiimissä toimintatapoja, joilla tiimi voisi kehittyä itseohjautuvampaan suuntaan. Tavoitteena opinnäytetyössä oli lisätä kotihoidon ...
Vanhuspalveluiden kotihoidon kehittäminen Porin perusturvassa : työntekijöiden työhyvinvoinnin ja työn kehittämisen näkökulmia
(2020)
Kehittämistyössä selvitettiin Porin perusturvan vanhuspalveluiden kotihoidon työntekijöiden työhyvinvointiin ja kotihoidon kehittämiseen liittyviä asioita työntekijöiden näkökulmasta.
Vanhuspalveluissa tehtiin keväällä ...
Vertaisryhmämentorointi työhyvinvoinnin edistämisen työvälineenä
(2020)
Tämän opinnäytetyön lähtökohtana oli vaativassa asiakaspalvelutyössä toimivien palveluasiantuntijoiden työhyvinvoinnin edistäminen. Opinnäytetyössä siis selvitettiin laadullisen tutkimuksen keinoin, millä edellytyksin ...