Haku
Viitteet 921-930 / 1354
Osaamisen johtamisen kehittäminen asiantuntijaorganisaatiossa. Case konsernipalveluyksikkö
(Satakunnan ammattikorkeakoulu, 2018)
Kehittämistyön tavoitteena oli kehittää osaamisen johtamista asiantuntijaorganisaatiossa. Kehittämistyön kohdeorganisaatio oli Tampereen kaupungin konsernipalveluyksikkö (Koppari). Osana kehittämistyötä suoritetun ...
Sisäisen viestinnän kehittäminen : tukemaan esimistyötä
(Satakunnan ammattikorkeakoulu, 2018)
Kehittämistyön aiheena oli sisäisen viestinnän kehittäminen esimiestyön tueksi. Kehittämistyön kohdeorganisaatio oli julkinen organisaatio, joka tuottaa ateria-. puhtaus ja kiinteistönhoitopalveluita Porin kaupungille. ...
Closing the deal in a business-business sales process
(Satakunnan ammattikorkeakoulu, 2018)
Sales is still the most important role every business. Without sales, no business is viable. The hardest thing in sales is closing the sale. In order to close sales with more ease we first need to know how to facilitate ...
Hyvinvointiteknologian mahdollisuudet PoSan kotihoidossa henkilöstön kokemana : ”…kun laitteisiin tottuu, niin niistä ei enää luopuisi”
(Satakunnan ammattikorkeakoulu, 2018)
Teknologian optimaalinen hyödyntäminen edellyttää ikäihmisten parissa työskentelevän henkilöstön kykyä käyttää ja soveltaa uutta teknologiaa työssään. Henkilöstön osaaminen, asenteet ja ajantasainen tieto ovat avainasemassa ...
Implementing two-factor authentication
(Satakunnan ammattikorkeakoulu, 2018)
Two-factor authentication is a part of modern authentication technologies. It is also called multifactor authentication or shortly 2FA. Traditional one-factor authentication method process provides only one factor, ...
Työpaikalla järjestettävän koulutuksen prosessin kehittäminen ammatillisessa koulutuksessa, Case: Tampereen seudun ammattiopisto
(Satakunnan ammattikorkeakoulu, 2018)
Tämän tutkimuksellisen kehittämistyön aiheena oli kehittää Tredun työpaikalla järjes-tettävän koulutuksen prosessia ja luoda siihen uusi prosessi- ja toimintamalli, joka tulee pääasiassa ohjaavien opettajien käyttöön. ...
Sisäisen viestinnän kehittäminen Rauman kaupungin Sosiaali- ja terveystoimialalla
(Satakunnan ammattikorkeakoulu, 2018)
Opinnäytetyön aiheena oli sisäisen viestinnän kehittäminen Rauman kaupungin Sosiaali- ja terveystoimialalla. Rauman kaupungin Sosiaali- ja terveystoimialalla työskentelee noin 1000 työntekijää useissa eri toimipisteissä. ...
Ulosoton kehittyvät tietojärjestelmät mukana valtionhallinnon digitalisaatiossa
(Satakunnan ammattikorkeakoulu, 2018)
Digitalisaation kehittymisen myötä avautuu uusia sähköisiä kanavia ihmisten arkipäivän toiminnoille. Kansalaisten viranomaisasiointi muuttuu väistämättä paperikirjeistä sähköiseen asiointiin. Koko kansalle suunnattu ...
HINNAN ILMOITTAMISEN VALVONNAN KEHITTÄMINEN
(Satakunnan ammattikorkeakoulu, 2018)
Osana suunniteltua maakuntauudistusta kuudessa aluehallintovirastossa toimivien kuluttajahallinnon tarkastajien tehtävät tullaan siirtämään Kilpailu- ja kuluttajavirastoon vuoden 2020 alusta. Siirtoa perustellaan sillä, ...
Osallistavan toimintamallin kehittäminen kumppanuusyritykselle
(Satakunnan ammattikorkeakoulu, 2018)
Kehittämistehtävän tavoite oli luoda kumppanuusyrityksenä toimivalle kampaamo Profilelle osallistava toimintamalli, jota noudattamalla voidaan osallistaa kaikki organisaation jäsenet yrityksen kehittämiseen. Tämä toteutettiin ...









