Haku
Viitteet 21-30 / 1206
TERVEYSKYLÄPRO HAAVAT VIRTUAALIKESKUS Digitalisoituva Suomi – eTerveyspalvelun kehittäminen sosiaali- ja terveysalan ammattilaisille
(2020)
Haavat työllistävät terveydenhuoltoa ja niistä aiheutuvat kustannukset kasvavat vuosi vuodelta. Yhä useampia terveydenhuollon palveluita siirretään joko kokonaan tai osittain verkkopalveluiksi sekä kansallisille että ...
SATTUMA VAI OSUMA - Asiakaskokemus osana ammatillisen koulutuksen työelämässäoppimista
(2020)
Vuoden 2018 alussa voimaan tullut lakiuudistus muutti ammatillisen koulutuksen rahoitusta ja toimintaa historiallisella tavalla. Ammatillisen koulutuksen uudistuessa työelämässäoppimisesta tuli yksi toiminnan keskeinen ...
Aggression replacement training menetelmän soveltaminen oppilashuoltotyössä
(2021)
Lasten ja nuorten hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen on yhteiskuntamme yksi tärkeimmistä tehtävistä. Varhaisilla toimilla ja yhteisillä positiivisilla kokemuksilla voimme olla edistämässä lasten mielenterveyttä ja ...
KONE- JA TUOTANTOTEKNIIKAN OPPIMISYMPÄRISTÖN KEHITTÄMINEN: 6S-järjestelmä Savon ammattiopistossa
(2020)
Kehittämistehtävässäni tehtiin Lean-filosofiaan kuuluvan 6S-menetelmän käyttöönottoa ammattiopiston työsaleihin. Työn kohteena oli Savon koulutuskuntayhtymän, Savon ammattiopiston, Kuopion yksikön Kone- ja tuotantotekniikan ...
Liiketoimintasuunnitelma: Case Pohjois-Savo, TE-palvelujen palvelutuotanto liiketoimintalähtöiseksi
(2019)
Opinnäytetyölläni on kaksi keskeistä pyrkimystä: halusin selvittää, millaisia liiketoimintalähtöisiä tekijöitä voidaan tunnistaa julkisesta työnvälityksestä ja halusin löytää yhteiskehittämisen työpajojen avulla asiantuntijoiden ...
Palveleva johtajuus työn mielekkyyden lisääjänä
(2021)
Työn mielekkyys on yksi tärkeimmistä tekijöistä työntekijän työhyvinvoinnille. Työn halutaan olevan merkityksellistä, itseä innostavaa ja työssä halutaan käyttää myös omia vahvuuksia. Myös johtamisella on suurta merkitystä ...
Yhdessä paremmiksi: Kuinka taloushallinnon organisaatio voi hyödyntää Lean-ajattelua?
(2020)
Taloushallinnon tekeminen on muuttunut ja tulee muuttumaan paljon lähivuosina. Digitalisaatio mahdollistaa myös asiantuntijatyön tehokkuuden uudistamisen. Lisäksi työntekijöiden on yhä voimakkaammin johdettava itseään ja ...
Lyhytvalmennus: Kohdistettua osaamista henkilöstöpalveluyritykseltä
(2021)
Vuokratyön tarjoamat työnteon muodot tarjoavat asiakkailleen joustavia henkilöstöratkaisuja työelämän muutoksessa. Vuokratyöyrityksen tulee samalla adaptoida toimintaansa asiakkaan ympärille ja tarjota vaihtoehtoja ...
Are health behavior and psychological well-being taking into account in older people’s care and service planning in home care?
(2021)
The aim of this study is to depict the overall contents of older home care clients’ electronic care- and service plans based on the Finnish Care Classification. In addition, the aim is to evaluate how the clients’ health ...
"ENTÄS NE ISÄT?" Isyyden huomioiminen lapsiperhepalveluiden suunnitelmissa ja johtamisessa: Hallinnon näkökulmia isätyön kehittämistyöhön Kuopiossa.
(2019)
Maaliskuussa 2019 julkaistiin Valtioneuvoston toimesta ”Lapsen aika – kohti kansallista lapsistrategiaa 2040”- asiakirja. Julkaisu on kahden ministeriön ja useiden asiantuntijoiden valmistelutyön tulos, jonka tehtävänä on ...