Haku
Viitteet 31-40 / 1203
Iisalmi - Suomen houkuttelevin seutukaupunki 2030: lukiolaisten silmin
(2021)
Iisalmen kaupunki haluaa olla Suomen houkuttelevin seutukaupunki vuonna 2030. Tämä on määritelty kaupungin strategiassa visioksi, jota tavoitellaan ja jonka saavuttamiseksi tehdään paljon erilaisia toimenpiteitä. Tämän ...
Haavanhoidon osaamisen varmistaminen - näyttörungon kehittäminen Espoon sairaalan haavaosastolle.
(2020)
Tulevan Sote-uudistuksen myötä perusterveydenhuoltoon tullaan keskittämään myöhemmin enemmän vaativampia haavahoitoja, mikä lisää vaatimuksia hoitajien haavanhoidon osaamisesta. Sosiaali- ja terveydenhuollon tuleekin ...
Röntgenhoitajien perehdytyksen kehittäminen : Intro -perehdytysohjelmiston käyttöönotto keskussairaalan kuvantamisessa
(2021)
Perehtymisprosessi itsenäiseksi hoitotyön ammattilaiseksi on haastava ajanjakso, johon kohdistuu usein suuret odotukset. Perehdytyksen tavoitteena on työntekijän opastaminen ammatissa vaadittavan osaamisen omaksumiseen, ...
Tiimityön muotoutuminen
(2021)
Opinnäytetyön tavoitteena oli tutkia tiimityön vaiheita ja tiimin muotoutumista liiketoiminnan opettajien tiimissä. Työssä selvitettiin myös tiimiorganisaatioon siirtymisen taustatekijöitä sekä huomioitiin ammatillisen ...
Valmentavan johtamisen kehittäminen itseohjautuvuuden tukemiseksi
(2020)
Opinnäytetyössä oli tavoitteena kehittää johtamista itseohjautuvuuden tukemiseksi. Kehittämisessä keskityttiin näkökulmina yksilöä motivoivaan eli valmentavaan johtamiseen ja kyvykkyyden kokemukseen itseohjautuvuuden teorian ...
Hoitohenkilöstön suolistokirurgisen haavanhoidon osaaminen -Integroiva kirjallisuuskatsaus
(2020)
Haavanhoito on moniulotteinen kokonaisuus, joka sisältää haavanhoidon osaamisen eri ulottuvuuksia. Hoitajien riittävä kompetenssi leikkaushaavan hoidossa on keskeistä, joka lisää itsevarmuutta haavanhoidossa ja parantaa ...
Pedagogisen prosessin johtaminen varhaiskasvatuksen muutoksessa : kokemuksia hajautetuista organisaatioista
(2021)
Yhteiskunnan ja erilaisten organisaatioiden muutokset varhaiskasvatuksessa vaativat johtajalta vahvaa otetta muutoksissa johtamiseen. Varhaiskasvatuksessa on yhä enenevissä määrin siirrytty hajautettuihin organisaatioihin, ...
LUONTOSETELI-TOIMINTAMALLI NUOREN KASVUN TUKENA: Kasvatusalojen työntekijöiden kokemuksia
(2020)
Mielenterveyshäiriöt ovat yleisiä ja erilaiset mielenterveyden häiriöt ilmaantuvat ihmisille usein jo heidän nuoruudessaan. Joka viides nuori kärsii jostakin mielenterveyden häiriöstä Suomessa. Tätäkin yleisempää on, että ...
Alueurakkamallin kehittäminen : Case-tutkimus kunnossapidon tilaajatoiminnasta Kuopion kaupungilla
(2020)
Tämän opinnäytetyön tavoite oli case-tutkimuksen keinoin perehtyä Kuopion kaupungin rakentamisen ja kunnossapidon palveluiden toimintaan kunnossapidon tilaajana. Opinnäytetyö keskittyi erityisesti alueurakkamuotoisen ...
Työhyvinvoinnin lisääminen vuorotyössä
(2020)
Työhyvinvoinnilla on huomattava merkitys vuorotyössä ja tulevaisuudessa sen merkitys sosiaali- ja terveysalalla mitä todennäköisimmin kasvaa. Sosiaali– ja terveysministeriön mukaan työhyvinvointi koostuu työstä ja sen ...