Haku

Julkaisu on esimerkki siitä, miten monipuolisesti ammattikorkeakoulun opinnäytetöillä voidaan vastata työelämän kehittämishaasteisiin. Tärkeä osa tutkimus- ja kehitystyötä on hyvien käytäntöjen levittäminen tutkimusviestinnän ...

Terveydenhuollon keskeisiä kehittymisen edellytyksiä ovat hyvinvointiteknologian hyödyntäminen ja eri alojen yhteistyön lisääminen. InnoHealth-projektin (2012–2014) tehtävänä oli valmentaa terveys- ja hyvinvointiteknologia-alojen ...

Opintojen ohjauksella on keskeinen rooli opintojen tukemisessa ja opiskelijoiden hyvinvoinnin edistämisessä. Hyvällä ja tehokkaalla ohjauksella voidaan myös lyhentää opiskeluaikoja, mikä osaltaan tukee valtiovallan tavoitteita ...

Julkaisussa kuvataan Syötävien lahottajasienten viljely maatalouden sivuelinkeinona -hanketta ja sen tuloksia. Kehityshankkeessa kokeiltiin luonnonvaraisten, puuta lahottavien ruokasienten viljelyä edullisin tekniikoin ...

Kulttuurihyvinvointiosaaminen on yksi Turun Kulttuuripääkaupunkivuoden 2011 jatkotyöryhmän loppuraportissa tunnistetuista valtakunnallisista osaamisalueista. Kulttuuripääkaupunkivuoden perinnön hyödyntäminen on osa Turun ...

”Neuvolatoiminta 2010-luvulle, Kymppi” -hankkeen tavoitteena on uusia äitiyshuollon palvelurakenteita, vahvistaa terveyttä edistävien palveluketjujen saumattomuutta ja tuottaa terveyttä ja hyvinvointia tukevia toimintamalleja. ...

Ihmisten kokemusten painoarvon väitetään lisääntyneen viime aikoina yhteiskunnassa, taloudessa ja sosiaalisen median piirissä. Kokemustieto, kokemusasiantuntijuus ja näiden sukulaiskäsitteet, kuten toinen tai hiljainen ...

Sosiaali- ja terveyspalveluiden kehittämisessä tavoitteena on, että nykyisillä resursseilla voidaan vastata kasvavaan palvelutarpeeseen laatutasosta tinkimättä. Pysyviä myönteisiä muutoksia voidaan tehdä kehittämällä ja ...

During the last decades, Vietnam has confronted a rapid population increase with a growing demand for economic changes as well as a growing interest in resources. The country’s location next to China is affecting its ...

Asiantuntijaorganisaatioissa henkilöstöä kuormittavat jatkuva kiire, yksilöllisten työsuoritusten korostuminen ja vaatimukset oman osaamisen kehittämisestä. Työhyvinvoinnista huolehtiminen antaa työntekijöille voimavaroja ...