Haku

Kainuun uudessa sairaalassa on olemassa laaja infojärjestelmäkokonaisuus, johon kuuluvat sairaalan kaikki AV-infonäytöt sekä niihin liittyvät palvelut ja eri tietojärjestelmien integraatiot. Tätä järjestelmä- ja ...

Organisaation tärkein voimavara ovat sen jäsenet, eli työtekijät. Sekä organisaatio johto, että sen jäsenet pohtivat omista lähtökohdistaan, kuinka yltää parhaimpaan toivomaansa työntekemisen tasoon huolimatta jatkuvasta ...

Kirjaston toimintaympäristö muuttuu. Tulevaisuuden kirjasto ei ole enää pölyyntyneiden kirjojen säilytyspaikka, vaan kuntalaisia osallistava koko kansan olohuone, joka vastaa entistä paremmin käyttäjien tarpeisiin ja ...

Perehdyttäminen on erilaisista toiminnoista koostuva kokonaisuus, jonka avulla autetaan uutta työntekijää tuntemaan itsensä tervetulleeksi uuden työyhteisön jäseneksi sekä pääsemään jouhevasti kiinni tehokkaaseen työntekoon. ...

Nykypäivänä asiakas määrittelee pitkälti yrityksen menestymisen, joten toimiva yritysstrategia lähtee asiakkaiden tarpeista ja heidän odotuksistaan. Kuuntelemalla tarkemmin asiakkaita pystytään luomaan asiakkaille tunnetason ...

Opinnäytetyön tavoitteena oli luoda uusasiakashankinnan kehittämissuunnitelma kohdeyritykselle nimeltä DeeKoo. Opinnäytetyön tarkoituksena oli laatia suunnitelma, joka olisi käytännönläheinen ja hyödyllinen yrityksen ...

Opinnäytetyössä tutkittiin taidon ja pelikäsityksen kehittämistä lasten sekä nuorten jalkapallossa opettamisen ja oppimisen näkökulmista. Tarkoituksena oli selvittää tutkitun tiedon perusteella, mitkä opetusmenetelmät ...

Tiivistelmä Tekijä: Mikko Partinen Työn nimi: Rakennushankkeen vastaanoton jälkeinen projektinhallinta Tutkintonimike: Insinööri (AMK), rakennus ja yhdyskuntatekniikka Asiasanat: Takuuaika, Projektinhallinta, ...

Opinnäytetyön tavoitteena oli selvittää, miten rekrytointiprosessia kehittämällä voidaan parantaa Koulutuskuntayhtymä OSAOn työnantajamielikuvaa potentiaalisten työnhakijoiden keskuudessa ja tehdä OSAOsta vetovoimaisempi ...

Ylemmän ammattikorkeakoulun opinnäytetyön aiheena oli lähijohtajien osaamisen johtamisen osaamisen kehittäminen. Opinnäytetyön tavoitteena oli kehittää yrityksen lähijohtajien osaamisen johtamisen osaamista. Opinnäytetyön ...