KoulutusalaOpinnäytetyöt (Avoin kokoelma)Sosiaali- ja terveysalan johtaminen
Viitteet 41-60 / 451
-
Ensihoitajien ammatillinen pätevyys Pirkanmaalla : ensihoitajien itsensä arvioimana
(Tampereen ammattikorkeakoulu, 2015)Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli kuvata hoitotason ensihoitajien ammattilista pätevyyttä Pirkanmaalla heidän itsensä arvioimana. Tavoitteena oli saada tietoa mahdollisista täydennyskoulutustarpeista joita jokainen ... -
Ensihoitajien noninvasiivisen ventilaatiohoidon osaaminen : Satakunnan sairaanhoitopiirin vaativan hoitotason yksiköissä
(Tampereen ammattikorkeakoulu, 2018)Tällä opinnäytetyöllä selvitettiin Satakunnan sairaanhoitopiirin ensihoitokeskuksen, vaativan hoitotason yksiköiden, ensihoitajien NIV-hoidon osaamista. Opinnäytetyöllä tavoiteltiin uuden hoitomuodon käyttöönoton kehittämistä ... -
Ensihoitomestarin perehdyttäminen Pirkanmaan hyvinvointialueella : henkilöstöhallinnollinen näkökulma
(2023)Jatkuvasti vaikeutuvassa henkilöstötilanteessa on nähty tarpeelliseksi panostaa laadukkaaseen esihenkilötyöhön. Laadukas ja kilpailukykyinen esihenkilötyö lähtee liikkeelle laadukkaasta perehdytyksestä. Tämän opinnäytetyön ... -
Erityistyöryhmän työskentely : sosiaalityöntekijöiden kokemuksia yhteistyöstä asiakasprosesseissa
(Tampereen ammattikorkeakoulu, 2017)Tampereen kaupungissa, lapsiperheiden sosiaalipalvelujen organisaation sisällä on toiminut vuodesta 2004 moniammatillinen, terveydenhuollon ja sosiaalihuollon asiantuntijoista koostunut erityistyöryhmä. Työryhmän tarkoituksena ... -
Esihenkilöiden työhyvinvoinnin kokemukset organisaatiomuutoksen aikana
(2021)Työhyvinvointi on laaja kokonaisuus, johon vaikuttaa työntekijän lisäksi organisaatio, johto ja työyhteisö. Organisaatiomuutos voi heikentää esihenkilöiden kokemaan työhyvinvointia, sillä heidän tehtävänä on oman työnsä ... -
Esimiehet päiväkotien henkilökunnan työssä jaksamisen tukijoina
(Tampereen ammattikorkeakoulu, 2015)Opinnäytetyön tarkoituksena oli kuvata Ylöjärven varhaiskasvatuksen työntekijöiden ja esimiesten näkemyksiä ja kokemuksia työssä jaksamisesta ja kuvata, miten esimiehet voivat tukea työntekijän työssä jaksamista. Opinnäytetyön ... -
Esimies tuottavuuden kehittäjänä Suupohjan peruspalveluliikelaitoskuntayhtymässä
(Tampereen ammattikorkeakoulu, 2013)Tämän opinnäytetyön tarkoituksena on selvittää, mikä on esimiesten näkemys tuottavuudesta terveydenhuollon organisaatiossa. Lisäksi tarkastellaan esimiesten merkitystä tuottavuuden kehittäjinä erityisesti Balanced Scorecard- ... -
Esimiesten johtamisen osaaminen organisaatiomuutoksessa
(2019)Opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää organisaatio x:n esimiesten johtamisen osaamista organisaatiomuutoksessa henkilöstön näkökulmasta. Opinnäytetyön tavoitteena oli tuottaa tietoa organisaation esimiesten johtamisen ... -
Esimiesten kokemuksia esimiestaidoista
(Tampereen ammattikorkeakoulu, 2018)Opinnäytetyö käsittelee esimiestaitoja ja niiden kehittymistä ja työ tehtiin yhteistyössä suomalaisen sosiaali- ja terveysalan organisaation kanssa. Opinnäytetyön tarkoituksena on selvittää kohdeorganisaation esimiesten ... -
Esimiesten kokemuksia työntekijöiden työkyvyn varhaisesta tuesta
(2021)Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli kartoittaa esimiesten kokemuksia työntekijöiden työkyvyn varhaisesta tuesta ja sen toimivuudesta, ja siitä miten esimiehet puuttuvat työkyvyn heikkenemiseen viidellä Metsä Fibren sahalla ... -
Esimiesten osaamisen johtaminen ja ristiriitojen hallinta kotihoidossa
(Tampereen ammattikorkeakoulu, 2017)Tämä opinnäytetyö oli osa aiemmin aloitettua Tampereen ammattikorkeakoulun ja Laaksosen (2016) valtakunnallista Ihmisten ja osaamisen johtaminen -hanketta. Hankkeessa tutkittiin monipuolisesti eri tasoisten johtajien ... -
Esimiesten työstä palautuminen
(2021)Esimiesten työhyvinvointi vaikuttaa koko organisaation hyvinvointiin. Jotta työhyvinvointi säilyy, on työstä palauduttava tarpeeksi. Esimiesten työstä palautumista on tutkittu melko vähän. Tämän opinnäytetyön tarkoitus oli ... -
Esimiestyön keinot sairaanhoitajien työhyvinvoinnin tukemiseksi COVID-19 pandemian aikana : systemaattinen kirjallisuuskatsaus
(2022)Sairaanhoitajien työhyvinvointi on laskenut COVID-19 pandemian aikana. Hoitotyö on murroksessa väestön ikääntymisen ja maailmanlaajuisen sairaanhoitajapulan vuoksi. Yhä useampi hoitaja miettii alanvaihtoa. Sairaanhoitajien ... -
Etsivää työotetta etsimässä : kehittämistoimintaa nuorten palveluverkostossa
(Tampereen ammattikorkeakoulu, 2010)Huoli nuorten syrjäytymisestä on ollut vahvasti esillä 2000-luvulla. Nuorten syrjäytymisen ehkäisystä on tullut yhteiskunnallinen tavoite, jota pyritään toteuttamaan laajalla poikkihallinnollisella yhteistyöllä. Valtion ... -
Etädiagnostiikkajärjestelmän hyödyntäminen kotisairaalassa hoidon tarpeen arvioinnin yhteydessä
(2023)Opinnäytetyössä selvitettiin etädiagnostiikkajärjestelmän käytön vaikutuksia hoidon tarpeen arvioinnissa kotisairaalassa. Etenkin iäkkäiden potilaiden siirrot päivystykseen kuormittavat sekä iäkkäitä, että palvelujärjestelmää. ... -
Etäjohtamisen haasteet : Etäjohtamisen toteutuminen Forssan seudun hyvinvointikuntayhtymässä
(Tampereen ammattikorkeakoulu, 2017)Opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää etäjohtamisen toteutumista ja saada selville esimiesten ja työntekijöiden kokemuksia etäjohtamisen toimivuudesta Forssan seudun hyvinvointikuntayhtymän hajautetuissa yksiköissä. ... -
Etäjohtamisen hyötyjä, hyviä käytäntöjä ja haasteita
(2021)Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli kartoittaa etäjohtamisen toteutumista, parhaita käytäntöjä ja haasteita Yhtiö X:n alueella etäjohtajien näkökulmasta. Tavoitteena oli tuottaa uutta tietoa etäjohtamisesta, jota voidaan ... -
Etänä Enemmän -sotetyö uudistuu -hanke : työnohjauksen ja vertaistuen tarve Pirkanmaan sote-alan esimiestyössä
(2019)Opinnäytetyö liittyy Etänä enemmän — sotetyö uudistuu -hankkeeseen. Opinnäytetyön tarkoituksena oli kartoittaa Pirkanmaan sosiaali- ja terveysalalla toimivien esimiesten työnohjauksen ja vertaistuen tarvetta. Tutkimuksen ... -
Etätutkiminen fysioterapeutin työkaluksi : Pirkanmaan Erikoiskuntoutuksen kuntoutujien kokemuksia etätutkimisesta
(Tampereen ammattikorkeakoulu, 2018)Hallituskauden 2015-2019 yhtenä tavoitteena on palvelujen digitalisoiminen, lisäksi tavoitteena on luoda käyttäjälähtöiset, yhden asiakaspalvelupisteen digitaaliset julkiset palvelut, jotka lisäävät tuottavuutta ja ... -
Etätyön toteutuminen, työhyvinvointi ja etäjohtaminen Sydänsairaalassa
(2022)Sydänsairaalassa ja sosiaali- ja terveysalalla etätyön tekeminen on lisääntynyt viime vuosina. Opinnäytetyön tarkoituksena oli kartoittaa Sydänsairaalassa etätyöntekijöiden etätyön toteutumista, työhyvinvointia ja ...