Haku

Tämän opinnäytetyön tavoitteena oli selvittää, millä tavoin kohdeyrityksen työntekijät kokevan johtamisen ketterässä organisaatiossa ja millainen vaikutus tällä on työntekijäkokemukseen, sekä millä tavoin johtamista ja ...

Tämän opinnäytetyön kehittämistehtävänä oli laatia opas haastaviin tilanteisiin esimiehille Osuuskauppa Arinassa. Toimeksiantajana on Osuuskauppa Arina ja kehittämistehtävä saatiin Arinan tarpeesta oppaan laatimiseen. ...

Opinnäytetyön tavoitteena oli kehittää kohdeorganisaation johtamista ja löytää sen tueksi strategiasta johdetut seurattavat ja selkeät tavoitemittarit. Työn pohjana oli MTK:n keskusliiton strategia ja sen analysointi, koska ...

Opinnäytetyön toimeksiantaja on pohjoissuomalainen jalkapalloseura. Työssä selvitettiin millaisissa eri rooleissa seuran valmentajat toimivat ja kuinka voitaisiin kehittää seuran ja valmentajien välistä yhteistyötä. Työn ...

Kehittämistehtävä käsitteli tekstiilivuokra- ja pesulapalveluihin erikoistuneen yrityksen asiakaskokemusta. Tarkoituksena oli perehtyä asiakaskokemukseen nykytila-analyysin kautta. Nykytilaa analysoitiin kolmesta eri ...

Terveydenhuollon vetovoiman on todettu olevan laskussa ja työnantajilla on ongelmia saada osaavia työntekijöitä töihin ja pitää heidät töissä. Terveydenhuollon johtamiseen onkin kiinnitetty viime aikoina entistä enemmän ...

Opinnäytetyön tavoitteena oli tehdä lomake, jolla voitaisiin sujuvasti kartoittaa maatilayrityksen kehittämiskohtia. Lomakkeesta haluttiin tehdä helppokäyttöinen, yksinkertainen ja selkeä. Näiden tavoitteiden täyttyessä ...

Työhyvinvoinnin johtaminen on yksi nykypäivän tärkeimmistä johtajuuden näkökulmista. Työhyvinvointia johtamalla voidaan vähentää sairaspoissaoloja, varhaistuneita eläköitymisiä ja henkilöstön uupumista. Hyvällä johtamisella ...

Tämä opinnäytetyö käsittelee valmentavan esimiehen valmennustaitoja ja näiden taitojen kehittämistä organisaation ympäristön muutoksen kontekstissa. Opinnäytetyö on tehty toimeksiantona Oulun ammattikorkeakoulun POTKE-hankkeelle. ...

Opinnäytetyön tarkoituksena oli antaa nuorille 10.-luokkalaisille työelämävalmennusta tulevaa työelämään tutustumisjaksoa varten. Tutkimuksen tavoitteena on vastata kysymyksiin: Mitkä asiat nuoria jännittävät ja huolestuttavat ...