KoulutusalaOpinnäytetyöt (Avoin kokoelma)Sosiaali- ja terveysalan johtaminen
Viitteet 261-280 / 630
-
Liikkuva resurssikeskus-toiminnan ja järjestötyön tulevaisuus Varsinais-Suomessa - hyvinvointialueen päättäjien näkemyksiä.
(2023)Kehittämistyön tarkoitus oli selvittää Varsinais-Suomen hyvinvointialueen päättäjien näkemyksiä Liikkuva resurssikeskus -toiminnan (Turun Lähimmäispalveluyhdistys ry) edellytyksistä laajentua kattamaan koko Varsinais-Suomen ... -
Liikunnasta apua masennukseen ja ahdistukseen : somerolaisten ikääntyvien ja ikääntyneiden mielenterveyskuntoutujien kokemuksia liikunnan vaikutuksesta kokonaisvaltaiseen hyvinvointiin
(Laurea-ammattikorkeakoulu, 2010)LAUREA-AMMATTIKORKEAKOULU TIIVISTELMÄ Laurea Hyvinkää Terveysala Terveydenedistämisen koulutusohjelma Riitta Vainio Liikunnasta apua masennukseen ja ahdistukseen – somerolaisten ikääntyvien ja ikääntyneiden ... -
A literature Review on the Impact of eHealth Policies on the Quality of Health Care : Impact of eHealth Policies in Health Care: Perspective from developed and developing Countries
(Laurea-ammattikorkeakoulu, 2016)Abstract Background: It is an obvious and undisputable fact that there is high international interest in harnessing the potential of e-health possibilities in providing solutions and enhancing/ improving the quality and ... -
Lonkkamurtumapotilas ja kaatumisen pelko - Kirjallisuuskatsaus
(Laurea-ammattikorkeakoulu, 2016)Opinnäytetyön tarkoituksena oli kuvata lonkkamurtumapotilaan kokemaa kaatumisen pelkoa ilmiönä sekä pohtia kuntoutumisprosessin etenemistä ja kehittämismahdollisuuksia kaatumisen pelon näkökulmasta tarkasteltuna. ... -
Lukion opettajien kokemuksia opiskeluhuollosta ja sen kehittämistarpeista
(Laurea-ammattikorkeakoulu, 2015)Opinnäytetyöni käsittelee lukion opiskeluhuoltoa ja sen kehittämistä opettajien näkökulmasta. Opinnäytetyön taustalla on työelämälähtöinen kehittämistyö, joka on saanut alkunsa lukion kuraattorityön kehittämisestä ja ... -
Lupa lapsuuteen : kehittämistutkimus lasten palliatiivisen hoidon vapaaehtoistoiminnasta
(2023)Tämän opinnäytetyön tarkoituksena on kuvata lasten palliatiivisen hoidon ilmiö sekä palliatiivisen hoidon vapaaehtoistoiminnan merkitystä parantumattomasti sairaille lapsille, heidän perheilleen sekä heitä kohtaaville ... -
Läheiset päihdekuntoutujan voimavarana
(2019)Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli kehittää Uudenmaan päihdehuollon kuntayhtymän ylläpitämässä Ridasjärven päihdehoitokeskuksessa tarjottavaa päihdekuntoutusta. Käytössä olevia työtapoja haluttiin kehittää huomioimaan ... -
Lähiesihenkilö muutoksen johtajana sosiaali- ja terveydenhuollossa
(2021)Tämän opinnäytetyön tavoitteena on tuottaa tietoa siitä, mitkä tekijät vaikuttavat lähiesihenkilötyöhön joko edesauttavasti tai estävästi muutoksen johtamisessa sosiaali- ja terveydenhuollossa. Saatuja tuloksia voidaan ... -
Lähiesimies palkitsijana
(2021)Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli kehittää ja uudistaa kertapalkitsemista kohdeorganisaatiossa. Opinnäytetyön tavoitteena oli arvioida lähiesimiesten kokemuksia kertapalkitsemisesta sekä saada kehittämisehdotuksia ... -
Lähiesimiestyö neuvolan toimintaympäristössä - osastonhoitajan prosessinkuvaus
(2020)Neuvolan osastonhoitajan työ koostuu lähijohtamisesta ja toiminnan kehittämisestä. Lähiesimiehenä toimiminen on hyvin moninaista ja tehtävänkuva on laaja. Opinnäytetyön tarkoituksena on luoda eteläsuomalaisen organisaation ... -
Lähihoitajien osaamisen edistäminen erikoissairaanhoidossa : Koulutuspäivän suunnittelu kliinisen hoitotyön sisällöistä
(2024)Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli tuottaa erään erikoissairaanhoidon organisaatiossa toimiville lähihoitajille suunnattu koulutuspäivä kliinisen hoitotyön sisällöistä. Tavoitteena oli vahvistaa toisen asteen koulutettujen ... -
Lähihuoltaja vai rakastava uusperheäiti? : Kehittämistyö tunteiden käsittelystä uusperheäitien vertaisryhmätoiminnassa
(Laurea-ammattikorkeakoulu, 2013)Tämän kehittämistyön tarkoitus oli luoda uusperheäitien vertaisryhmätoiminnan malli, jonka avulla uusperheäidit voivat käsitellä ristiriitaisia tunteitaan, aktivoida omat voimavaransa ja löytää uusia keinoja voimaantua ... -
Lähijohdon muutosjohtamisosaaminen ja kokemukset muutosjohtamisesta yksityisen sektorin leikkaus- ja anestesiaosaston muutosprosessissa
(2023)Jatkuvat muutokset aiheuttavat organisaatioille useita erilaisia haasteita nyt ja tulevaisuudessa. Tämä opinnäytetyö toteutettiin yhteistyössä hiljattain suuria muutoksia läpikäyneen, yksityiseen sektoriin kuuluvan ... -
Lähijohtaja muutosjohtajana kehitysvammaisten henkilöiden yksilöllisen asumisen kehittämishankkeessa
(Laurea-ammattikorkeakoulu, 2011)Tämän kehittämisprojektin tarkoituksena oli lisätä tietoa muutosta tukevasta lähijohtamisesta Kehitysvammaisten henkilöiden yksilöllisen asumisen kehittämishankkeen eli ASU-hankkeen tuomaan muutosvaiheeseen Helsingin ... -
Lähijohtajien näkemyksiä muutosjohtamisesta työhyvinvoinnin edistäjänä Helsingin kaupungin terveysasemilla
(Laurea-ammattikorkeakoulu, 2014)Opinnäytetyön tarkoituksena oli kuvata Helsingin kaupungin terveysasemilla toimivien avoterveydenhuollon hoitohenkilökunnan lähijohtajien näkemyksiä muutosjohtamisesta työhyvinvoinnin edistäjänä. Vastauksia etsittiin neljään ... -
Lähijohtajuus psykiatrisella osastolla : Hoitohenkilökunnan kokemuksia lähijohtajuudesta
(Laurea-ammattikorkeakoulu, 2017)Opinnäytetyöni on kvantitatiivinen survey-tutkimus, minkä tarkoituksena on kuvata hoitohenkilökunnan kokemuksia lähijohtamisesta psykiatrisilla osastoilla HUS:n sairaanhoitopiirin alueella. Lisäksi kartoitan, mitä asioita ... -
Lähijohtamisen ja työhyvinvoinnin kehittäminen toimintaympäristön muutoksissa eräässä vanhuspalveluiden asumispalveluyksikössä
(2019)Sosiaali- ja terveysala on ollut voimakkaassa muutoksessa viime vuosina, kun esimerkiksi yhteiskunta odottaa vanhuspalveluiden tuottamiselta parempaa laatua ja kustannustehokkuutta. Nämä muutokset lisäävät sosiaali- ja ... -
Lähijohtamisen yhteys ikääntyneen elämänlaatuun tehostetussa palveluasumisessa – systemaattinen kirjallisuuskatsaus
(Laurea-ammattikorkeakoulu, 2017)Opinnäytetyön tarkoituksena oli arvioida lähijohtamisen yhteyttä tehostetussa palveluasumisessa asuvien ikääntyneiden elämänlaatuun. Tavoitteena oli tuottaa tietoa ikääntyneiden elämänlaadusta sekä lähijohtamisesta ... -
Lähisuhdeväkivallan tunnistaminen ja puheeksi otto osana neuvolatyötä
(Laurea-ammattikorkeakoulu, 2014)Laurea-ammattikorkeakoulu Tiivistelmä Hyvinkää, Tikkurila Terveyden edistämisen koulutusohjelma YAMK Elorinne, Anu Sohlman, Jutta Lähisuhdeväkivallan tunnistaminen ja puheeksi otto osana neuvolatyötä Vuosi ... -
Lääkehuoneen mallintaminen
(Laurea-ammattikorkeakoulu, 2017)Tutkimuksen tarkoituksena oli lääkehuoneen suunnittelu luomalla kuvaus mallinnuksesta. Tarkoituksena oli käsitellä myös lääkehoidon prosessia, joka vaikuttaa sairaalasuunnitteluun. Aihe on noussut Toimiva sairaala -hankkeesta, ...



















