Haku

Opinnäytetyön tavoitteena oli selvittää, millaista osaamista työkykyvalmentajilla on hyödynnettäväksi esihenkilöille ja henkilöstöhallinnolle suunnattuun työkykyjohtamisen valmentamiseen ja miten nykyistä osaamista voitaisiin ...

Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää kohdeorganisaation työntekijöiden kokemuksia työhyvinvoinnista sekä kartoittaa toiveita työhyvinvoinnin johtamisesta. Työyhteisöllä oli useiden muutoksien vuoksi takanaan ...

Tämä opinnäytetyö toteutettiin erikoissairaanhoidon tulosyksikössä, jossa on käytössä vastuuparimalli, joka toimii tulosyksikön eri yksiköissä hieman eri tavoilla. Kehittämistoiminta vastuuparitoiminnan hyväksi oli aloitettu ...

Opinnäytetyön tavoitteena oli lisätä ymmärrystä työn imusta ja työhyvinvoinnista sekä niiden vaikutuksista työhön sitoutumiseen yksityisen sosiaalipalvelualan organisaatiossa. Opinnäytetyö toteutettiin laadullisena ...

Vuorovastaavan tehtävänä päivystyspoliklinikalla on toimia vuoron esihenkilönä lähiesihenkilöiden ollessa poissa. Vuorovastaavan tehtäviin kuuluu hoitotyön resurssien sekä potilasvirran hallinta vuorossa. Vuorovastaavan ...

Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää Helsingin kaupungin kotihoidon resurssipoolin toimintaa ja kehittämiskohteita parhaiten palvelevaa vertaisauditointimallia varten. Tavoitteena oli näiden ajatusten ja ideoiden ...

Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli luoda yliopistosairaalan poliklinikalle perehdytyssuunnitelma, joka tukee uutta työntekijää ja perehdyttäjää. Opinnäytetyön tavoitteena oli kehittää poliklinikan perehdytystä ja lisätä ...

Ikääntyneiden palveluissa työskentelee paljon vieraskielisiä työntekijöitä. Henkilöstön saatavuudessa on ollut monin paikoin haasteita ja työvoimaa on rekrytoitu ulkomailta. Myös moni alalle opiskeleva on vieraskielinen. ...

Diabetes on krooninen sairaus, jossa veren glukoosipitoisuus pysyy jatkuvasti korkeana johtuen insuliinintuotannon puutteesta tai kehon kyvyttömyydestä käyttää insuliinia tehokkaasti. Tyypin 2 diabeteksessa elimistö tuottaa ...

Tämä opinnäytetyö on työelämälähtöinen tutkimuksellinen kehittämistyö, jonka tavoitteena oli kehittää kotiutuskoordinaattorin työnkuvaa Helsingin kaupungin Kuntouttavassa arviointiyksikössä. Tarkoituksena oli hoitoprosessin ...