Haku

Työterveysyhteistyö on työterveyshuollon moniammatillisen tiimin, yrityksen ja työntekijän yhteistä työterveyshuoltolakiin (1383/2001) perustuvaa toimintaa, jolla pyritään edistämään työkykyä ja ehkäisemään työstä aiheutuvia ...

Vaasan Setlementtiyhdistykselle aloitettiin Setlementin sisäisessä laatutyöryhmässä tekemään laatukäsikirjaa vuonna 2018. Tämän opinnäytetyön tekijä sai olla mukana laatutyöryhmässä työskentelyssä alusta alkaen. Laatukäsikirjan ...

Tämän tutkimuksen tarkoituksena oli kartoittaa hoitohenkilökunnan potilasohjauksen laatua Vaasan keskussairaalassa. Aineisto kerättiin TtT, professori Maria Kääriäisen (2007) kehittämällä potilasohjaus laatu -mittarilla. ...

Tämän tutkimuksen tarkoituksena on selvittää mitkä tekijät vaikuttavat henkilöstön työhyvinvointiin ja millä tekijöillä on suurin vaikutus. Lisäksi selvitetään onko henkilöstöllä keinoja joilla työhyvinvointia voidaan ...

Työelämässä on nykyisin jatkuvaa muutosta, jolloin työntekijältä vaaditaan taitoa mukautua sekä innovatiivisuutta. Entistä enemmän vaaditaan työssä henkisiä taitoja ja kestävyyttä. Lähiesimiehet ovat tärkeä osa organisaatiota, ...

Osallisuus on noussut tärkeäksi teemaksi kaikissa hyvinvointipalveluissa. Osallisuuden käsite näkyy vahvasti myös varhaiskasvatusta ohjaavissa asiakirjoissa sekä varhaiskasvatuksen ammattilaisten puheissa. Valtakunnallisen ...

Tämän tutkimuksen tarkoituksena on arvioida ja selvittää kehittämistarpeita Etelä-Pohjanmaan hyvinvointialueen sosiaali- ja terveydenhuollon tilannekeskuksen (Sote-tike) toiminnalle ja sen tarpeellisuudelle. Nykyisen ...

The thesis will demonstrate the use of AI in Education to provide better tools for educators, researchers, students and anyone who works in educational institutions. The thesis will also explore the potential uses for AI ...

Tämän opinnäytetyön tarkoituksena on selvittää, mitä asioita pitää ottaa huomioon verkkokauppaa suunniteltaessa. Kehittämistyön kohteena on verkkokaupan suunnittelu Kirpputori Tarina Oy:lle. Tavoitteena on konseptoida ...

Työturvallisuuslaki L.23.8.2002/738, 14§ velvoittaa työnantajaa huolehtimaan työntekijän riittävästä perehdytyksestä, opastuksesta ja ohjauksesta. Tämän tutkimuksen tarkoituksena on kartoittaa Vaasan keskussairaalan ...