”Avotyö toisi mukavaa vaihtelua arkeen” : Kehitysvammaisten ajatuksia avotyöstä
Karsikas, Elli; Väisänen, Marika (2018)
2018
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-201903233676
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-201903233676
Tiivistelmä
Opinnäytetyön aiheena on selvittää kehitysvammaisten ajatuksia avotyöstä ja kuinka valmiita kuhmolaiset yritykset ovat työllistämään kehitysvammaisia avotyöhön. Teoreettinen viitekehys kuvaa kehitysvammaisuutta ja kehitysvammaisten työ- ja avotyötoimintaa. Kehitysvammaisten asenteet avotyötä kohtaan ovat positiivisia, mutta työllistyminen avotyön pariin on heikkoa. Kehitysvammaiset tarvitsevat tukea ja kannustusta avotyössä. Opinnäytetyön toimeksiantajana toimii Kainuun sosiaali- ja terveydenhuollon kuntayhtymän alaisuudessa toimiva Kuhmon kehitysvammaisten työkeskus.
Opinnäytetyön tarkoituksena on kuvata työkeskuksen asiakkaiden näkemyksiä avotyötoiminnasta ja selvittää kuinka kuhmolaiset työnantajat mahdollistavat kehitysvammaisten avotyötoiminnan. Tavoitteena on, että Kuhmon työkeskus voi kehittää kehitysvammaisten työtoimintaa avotyöpainoteiseksi. Opinnäytetyössämme on neljä tutkimustehtävää: 1. Millaiseen työhön kehitysvammaiset haluaisivat työllistyä? 2. Mitä kehitysvammaiset odottavat työelämän heille tarjoavan? 3. Mitä kehitysvammaiset näkevät työelämän heiltä edellyttävän? 4. Miten valmiita kuhmolaiset yritykset ovat työllistämään kehitysvammaisia avotyökokeiluihin?
Opinnäytetyö toteutettiin laadullisena tutkimuksena. Aineiston keruu menetelmänä käytettiin teemahaastattelua. Haastateltavat olivat työkeskuksen asiakkaita, joilla oli halukkuutta siirtyä työskentelemään avotyön pariin. Haastatteluja tehtiin neljä ja saatu aineisto analysoitiin laadullisen sisällönanalyysin avulla. Keräsimme tietoa myös kuhmolaisilta yrityksiltä kyselylomakkeen avulla. Lähetimme kyselylomakkeen haastatteluiden perusteella niihin yrityksiin, joita haastateltavat toivoivat avotyöpaikoiksi. Kyselylomakkeen vastauksista on tehty havainnollistavia taulukoita.
Kehitysvammaiset kokivat avotyön positiiviseksi, hyvinvointia lisääväksi ja toimintakykyä ylläpitäväksi. Jokainen haastatteluun osallistunut kehitysvammainen haluaisi siirtyä avotyöhön yksilöllisesti suunnitellun työajan mukaan. Kyselyyn vastanneiden yritysten asenne avotyötä kohtaan oli hyvä. Opinnäytetyömme avulla työkeskuksen henkilökunnan on mahdollisuus järjestää avotyökokeiluja paikkoihin, joita kehitysvammaiset pitävät mielekkäänä.
Jatkotutkimusaiheita opinnäytetyölle voivat olla eri näkökulmat aiheesta, kuten henkilökunnan näkemys kehitysvammaisten avotyöstä tai erilaisen tutkimusmenetelmän käyttäminen. Lisäksi aiheesta voi jatkossa tutkia, kuinka tähän opinnäytetyöhön osallistuvat kehitysvammaiset pärjäävät avotyössä tai kuinka heidän siirtyminen avotyön pariin on onnistunut.
Opinnäytetyön tarkoituksena on kuvata työkeskuksen asiakkaiden näkemyksiä avotyötoiminnasta ja selvittää kuinka kuhmolaiset työnantajat mahdollistavat kehitysvammaisten avotyötoiminnan. Tavoitteena on, että Kuhmon työkeskus voi kehittää kehitysvammaisten työtoimintaa avotyöpainoteiseksi. Opinnäytetyössämme on neljä tutkimustehtävää: 1. Millaiseen työhön kehitysvammaiset haluaisivat työllistyä? 2. Mitä kehitysvammaiset odottavat työelämän heille tarjoavan? 3. Mitä kehitysvammaiset näkevät työelämän heiltä edellyttävän? 4. Miten valmiita kuhmolaiset yritykset ovat työllistämään kehitysvammaisia avotyökokeiluihin?
Opinnäytetyö toteutettiin laadullisena tutkimuksena. Aineiston keruu menetelmänä käytettiin teemahaastattelua. Haastateltavat olivat työkeskuksen asiakkaita, joilla oli halukkuutta siirtyä työskentelemään avotyön pariin. Haastatteluja tehtiin neljä ja saatu aineisto analysoitiin laadullisen sisällönanalyysin avulla. Keräsimme tietoa myös kuhmolaisilta yrityksiltä kyselylomakkeen avulla. Lähetimme kyselylomakkeen haastatteluiden perusteella niihin yrityksiin, joita haastateltavat toivoivat avotyöpaikoiksi. Kyselylomakkeen vastauksista on tehty havainnollistavia taulukoita.
Kehitysvammaiset kokivat avotyön positiiviseksi, hyvinvointia lisääväksi ja toimintakykyä ylläpitäväksi. Jokainen haastatteluun osallistunut kehitysvammainen haluaisi siirtyä avotyöhön yksilöllisesti suunnitellun työajan mukaan. Kyselyyn vastanneiden yritysten asenne avotyötä kohtaan oli hyvä. Opinnäytetyömme avulla työkeskuksen henkilökunnan on mahdollisuus järjestää avotyökokeiluja paikkoihin, joita kehitysvammaiset pitävät mielekkäänä.
Jatkotutkimusaiheita opinnäytetyölle voivat olla eri näkökulmat aiheesta, kuten henkilökunnan näkemys kehitysvammaisten avotyöstä tai erilaisen tutkimusmenetelmän käyttäminen. Lisäksi aiheesta voi jatkossa tutkia, kuinka tähän opinnäytetyöhön osallistuvat kehitysvammaiset pärjäävät avotyössä tai kuinka heidän siirtyminen avotyön pariin on onnistunut.