KoulutusalaKarelia-ammattikorkeakoulu Liiketalous, hallinto ja markkinointi

    • Mielikuvatutkimus Pyhäselän Paikallisosuuspankille 

      Laine, Juhana; Saukkonen, Pekka (Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulu, 2011)
      Yrityksen on jatkuvasti pidettävä huolta imagostaan ja siitä, että se saa hankittua joka vuosi uusia asiakkaita. Erityisesti uusien nuorten asiakkaiden hankintaa pidetään tärkeässä asemassa Pyhäselän Paikallisosuuspankis ...
    • Mikroyrittäjien työuupumus 

      Hakulinen, Tero; Rimpiläinen, Jesse (Karelia-ammattikorkeakoulu (Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulu), 2015)
      Työtehtävien delegoinnin vaikeus ja pitkiksi venyvät työpäivät ovat haaste mikroyrittäjien työssä jaksamiselle. Pitkittynyt stressi johtaa monesti ennen pitkään työuupumukseen. Tässä opinnäytetyössä tutkittiin mikroyrittäjien ...
    • Miksi yritysten omistajanvaihdoksia tapahtuu vähän? 

      Kuokkanen, Tarja (2021)
      Suuri joukko ikääntyviä yritysten omistajia pohtii, mitä yritykselle tulee tehdä tulevaisuu-dessa: myydä yritys, antaa se lahjana tai siirtää perintönä seuraavalle sukupolvelle. Opinnäytetyössä käydään läpi, mitä kaikkea ...
    • Millainen on huippumyyjä? 

      Turunen, Marko (Karelia-ammattikorkeakoulu (Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulu), 2015)
      Opinnäytetyön aiheena on huippumyyjä. Työn tavoitteena oli tutkia huippumyyjän ominaisuuksia, myynnin huipputasoa, myyntipuheita ja huippumyyjän ja keskivertomyyjän keskeisiä eroja. Tutkimuksessa käytettiin laadullista ...
    • Millä markkinoinnin keinoilla nuoret aikuiset saadaan vaikuttamaan osuuskauppatoimintaan? 

      Kekkonen, Sini; Tevana, Anni (2022)
      18–35-vuotiaat nuoret aikuiset ovat tietämättömiä mahdollisuuksistaan vaikuttaa osuuskunnan toimintaan. Tietämättömyys näkyy myös opinnäytetyön toimeksiantajan Pohjois-Karjalan Osuuskaupan, päätösvastuussa olevien ...
    • Mistä kuluttaja ostaa? Valintaan vaikuttavat tekijät 

      Nokelainen, Tuukka (2023)
      Opinnäytetyön tavoitteena oli perehtyä syihin, jotka vaikuttavat kuluttajan ostopaikan valintaan. Työssä käydään läpi myös kuluttajan ostokäyttäytymistä ja siihen liittyviä tekijöitä sekä ostoprosessia. Tämän lisäksi ...
    • Miten sijoitustuotteita markkinoidaan digitaalisesti?: pankkien digimarkkinointi sijoitustuotteiden osalta brändin ja lainsäädännön näkökulmasta 

      Surakka, Mariia (2022)
      Sijoittamisesta on tullut trendikästä myös keskivertokuluttajien keskuudessa, minkä vuoksi finanssialan yritykset ovat panostaneet sijoitustuotteidensa digimarkkinointiin, jossa hyödynnetään aktiivisesti muun muassa yrityksen ...
    • Miten sosiaalitoimessa määritellään yrittäjän palkka? 

      Malinen, Kaisa (Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulu, 2011)
      Opinnäytetyön toimeksiantaja oli Liperin kunnan sosiaalitoimi. Tarkoituksena oli tehdä heille opinnäytetyö yrittäjän palkan määrittämisestä. Sosiaalityöntekijät ratkovat työkseen toimeentulo-tukihakemuksia ja solmivat ...
    • MOBILE COMMERCE’S POTENTIAL IN THE NETHERLANDS, THE UK AND GERMANY- CASE STUDY SIMICART 

      Nguyen, Hung (Karelia-ammattikorkeakoulu (Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulu), 2017)
      The aim of this study is to analyze, understand and evaluate the market potential of the case company in order to develop a business strategy for SimiCart as a global firm on the UK, Dutch and German markets. The research ...
    • MOBILEPAY-MARKKINOINTISUUNNITELMA 

      Karttunen, Heikki; Kormilainen, Aleksi (Karelia-ammattikorkeakoulu (Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulu), 2015)
      Tässä opinnäytetyössä käsitellään MobilePay-mobiilisovelluksen markkinointia Joensuun korkeakouluopiskelijoille. Opinnäytetyö on toiminnallinen ja tutkimustapana käytetään toimintatutki-musta. Opinnäytetyössä käsitellään ...
    • Monikulttuurinen työyhteisö 

      Partinen, Hanna-Leena (Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulu, 2011)
      Monikulttuuriset työyhteisöt ovat arkipäivää jo monissa Etelä-Suomen kaupungeissa. Pohjois-Karjalassa maahanmuuttajat ovat vasta tulossa osaksi työyhteisöjä. Pohjois-Karjalassa asuvista, noin 165 000 ihmisestä ulkomailla ...
    • Monikulttuurisuus ja sen johtaminen pohjoiskarjalaisissa ravintola-alan yrityksissä 

      Laitinen, Johanna (Karelia-ammattikorkeakoulu (Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulu), 2017)
      Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää, miten pohjoiskarjalaisissa ravintola-alan yrityksissä monikulttuurisuus ymmärretään ja koetaan, millaiset asiat nähdään haastavina tai hyödyllisinä ja miten ...
    • Monimuoto-opiskelijan jaksaminen ja ajanhallinta 

      Peuhkurinen, Kirsi (Karelia-ammattikorkeakoulu (Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulu), 2018)
      Opinnäytetyön lähtökohtana on ollut omakohtainen kokemus ja sen myötä tarve tutkia, onko muilla monimuoto-opiskelijoilla samanlaisia ongelmia ajanhallinnan ja jaksamisen suhteen kuin itsellä on opinnoissa ollut. Opinnäytetyön ...
    • Moninaisuuden johtamisen taidot esihenkilötyössä: Case Pohjois-Karjalan Osuuskauppa 

      Karhu, Mari (2024)
      Opinnäytetyön tavoitteena oli tutkia, miten esihenkilöt arvioivat onnistuvansa ikä-, työkyky- ja monikulttuurisen työyhteisön johtamisessa. Lisäksi selvitettiin, mitkä seikat vaikuttavat moninaisuuden johtamisessa ...
    • Moninaisuusjohtamisen nykytila Pohjois-Karjalassa 

      Ryhänen, Joona (Karelia-ammattikorkeakoulu (Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulu), 2016)
      Moninaisuusjohtaminen on melko uusi termi suomalaisessa yrityskulttuurissa. Käsite moninaisuus tarkoittaa kaikkea erilaisuutta, jota työyhteisöissä voi olla. Siihen voi sisältyä erilaisia ihmisiä, erilaisia kokemuksia ja ...
    • Mopoauto liikenteen haasteena 

      Simonen, Ilkka (Karelia-ammattikorkeakoulu (Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulu), 2013)
      Tässä opinnäytetyössä on selvitetty uudistuneen ajokorttilain vaikutuksia mopoautoiluun. Mopoautojen määrä on kasvanut voimakkaasti Suomessa viime vuosina varsinkin nuorten keskuudessa. Samalla ovat nousseet myös onnettomuudet, ...
    • Motivaation ja sitoutumisen merkitys työssä nyt ja tulevaisuudessa päivittäistavarakaupan alalla: kuinka turvata organisaation kilpailukyky työnantajana 

      Hiltunen, Senja (2023)
      Tässä opinnäytetyössä tutkittiin päivittäistavarakaupan organisaation kokeneiden työntekijöiden motivaatiota ja sitoutumista työhön sekä työnantajaan. Opinnäytetyön tarpeellisuus lähti toimeksiantajan havainnosta henkilöstön ...
    • Motivoivan tulospalkkausmallin luominen Balanced Scorecardin avulla case-yritykselle 

      Arvonen, Jenni; Kärkkäinen, Marjo (2020)
      Tämän opinnäytetyön tarkoituksena on selvittää, kuinka case-yrityksen käyttöön voidaan valmistella heidän tarpeitansa vastaava motivoiva tulospalkkausmalli Balanced Scorecardia hyödyntäen. Tulospalkkausmallin käyttö sitouttaa ...
    • MS-tauti ja yhdenvertaisuus työelämässä 

      Väisänen, Liisa (2022)
      Opinnäytetyössä selvitettiin MS-tautia sairastavien kokemuksia työelämän yhdenvertaisuuden toteutumisesta. Opinnäytetyön toimeksiantajana toimi Neuroliitto ry. Kyselytutkimuksen avulla haluttiin selvittää, kokevatko MS-tautia ...
    • MSL:n ja Pohjois-Karjalan kesäteattereiden yhteistyö ja sen kehittäminen yhteisen markkinoinnin avulla 

      Räsänen, Emma (Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulu, 2011)
      Pohjois-Karjala on merkittävä kesäteattereiden alue. Kesäisin kesäteattereissa Pohjois-Karjalan alueella käy noin 70 000 kävijää ja esitysten sekä niiden ohessa myytävien muiden palveluiden arvo on noin 750 000 – 1 000 000 ...