Haku
Viitteet 1-8 / 8
VUOROTYÖLÄISEN UNITERVEYS : Välineitä ikämoninaiseen esimiestyöhön työntekijöiden uniterveyden edistämiseksi
(2020)
Väestön ikääntyminen johtaa ikääntyvien työntekijöiden määrän lisääntymiseen. Työhyvinvoinnin ylläpitämiseksi ja kohentamiseksi huomio on kiinnitettävä tekijöihin, jotka siihen olennaisesti vaikuttavat, kuten uniterveys. ...
TYÖSTRESSIN VAIKUTUS HOITOHENKILÖKUNNAN TYÖHYVINVOINTIIN : Kuvaileva kirjallisuuskatsaus
(2019)
Työstressi vaikuttaa hoitohenkilökunnan hyvinvointiin laskevasti ja se vaikuttaa myös työssä jaksamiseen. Työstressiä voi olla jokaisella ihmisellä jossain elämänvaiheessa, ja työstressin voi aiheuttaa moni eri tekijä. ...
Nuorten sairaanhoitajien työhyvinvointi sairaanhoitajaliiton työolobarometrissa 2012 - 2016
(2019)
Tässä opinnäytetyössä tarkasteltiin nuorten sairaanhoitajien työhyvinvointia ja siihen vaikuttavia tekijöitä sekä verrattiin nuorten työhyvinvointia vanhempien vastaajien työhyvinvointiin. Työhyvinvointi on yhteydessä ...
Työhyvinvoinnin johtaminen työntekijän, työyhteisön, esihenkilön ja organisaation näkökulmasta
(2023)
Sosiaali- ja terveysalan henkilöstöpulan vuoksi eri organisaatiot joutuvat kilpailemaan työntekijöistä yhä enemmän. Työhyvinvoinnilla on suuri merkitys sosiaali- ja terveysalan organisaatioiden houkuttelevuudessa ja ...
Mentorointi hoitotyöntekijöiden työssäjaksamisen tukena
(2024)
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena on kehittää mentoroinnin työtapaa osana perehdytystä. Tavoitteena on ottaa mentorointi osaksi Kanta-Hämeen Hyvinvointialueen hoitotyön perehdytystä. Kokeneella hoitajalla on paljon hiljaista ...
Henkisesti haastavat tilanteet mielenterveys- ja päihdeyksikössä : kyselytutkimus hoitotyöntekijöiden kokemuksista
(2023)
Tehyn eli Suomen suurimman sosiaali-, terveys- ja kasvatusalan ammattijärjestön toteuttamasta kyselystä käy ilmi, että hoitotyöntekijät kokevat työnsä niin kuormittavana, että myös alan vaihtaminen käy mielessä. Henkisesti ...
Työikäisten mielenterveyden edistäminen : opetusmateriaali terveydenhoitajaopiskelijoille
(2022)
Mielenterveyshäiriöt ovat merkittävä ongelma koko väestössä ja niiden ehkäisemiseksi on tärkeää puuttua mielenterveyttä edistäviin ja heikentäviin tekijöihin aikaisessa vaiheessa. Mielenterveysongelmat ovat merkittävin syy ...
Ikääntyvän työntekijän tukeminen Attendon hoivakodeissa
(2024)
Tilastokeskuksen mukaan työikäisten osuus väestöstä oli 62 prosenttia vuonna 2019 ja sen arvioidaan laskevan 60 prosenttiin vuoteen 2040 mennessä ja 57 prosenttiin vuoteen 2060 mennessä. (Sosiaali- ja terveysministeriö ...