Haku
Viitteet 1-6 / 6
Palvelujohtamisen vaikutus hoitajien työhyvinvointiin
(2021)
Tämän opinnäytetyönä tehtävän tutkimuksen tarkoituksena on kuvailla palvelevaa johtamista ja työnhyvinvointia sekä johtamista terveysalalla. Tutkitaan työhyvinvointiin vaikuttavia tekijöitä ja työhyvinvoinnin edellytyksiä ...
Työhyvinvointiin panostamalla kohti parempaa huomista : Työhyvinvointitutkimus Vaasan Setlementtiyhdistys ry:n mielenterveysasumispalveluyksikkö Kultanummen laatimien laatusuositusten pohjalta
(2020)
Opinnäytetyön tarkoituksena oli kartoittaa ja kuvata työntekijöiden yksilöllisiä kokemuksia siitä, miten Vaasan setlementtiyhdistyksen mielenterveyskuntoutujien asumispalveluyksikkö Kultanummen laatimat työhyvinvoinnin ...
Hoitajien näkemys koronaviruksen vaikutuksista työhyvinvointiin
(2022)
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena on kuvata erään yrityksen hoitajien näkemyksiä COVID-19:n vaikutuksista työhyvinvointiin. Tutkimustulokset antavat kuvaa siitä, miten vastaajat ovat kokeneet koronaviruspandemian vaikuttaneen ...
Lähiesimiesten kokemuksia työhyvinvoinnin johtamisesta: psykiatrian ja päihdehuollon yksiköt Vaasassa
(2022)
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli kartoittaa, millaisia kokemuksia Vaasan
psykiatrian ja päihdehuollon organisaatioiden lähiesimiehillä on työhyvinvoinnin johtamisesta ja millaisia haasteita lähiesimiehet kohtaavat ...
Varhaiskasvatuksen henkilökunnan työhyvinvointi
(2023)
Tässä opinnäytetyössä selvitettiin varhaiskasvatuksen henkilökunnan työhyvinvointia. Tutkimuksessa tarkasteltiin työn fyysistä ja psyykkistä kuormittavuutta, millaisia kuormittavia tekijöitä varhaiskasvatuksessa on ja, ...
Hyvinvoiva työyhteisö voimavaratekijänä varhaiskasvatuksessa
(2023)
Tämän tutkimuksen tarkoituksena oli selvittää Vaasan kaupungin varhaiskasvattajien kokemuksia siitä, millaisena he kokevat oman psykososiaalisen hyvinvointinsa ja kartoittaa, mitä keinoja työntekijällä on edistää sekä omaa ...