Haku
Viitteet 611-620 / 1836
CUSTOMER REFLECTIONS ON PROMOTIONAL TOOLS : CASE H&M IN CHINA
(Vaasan ammattikorkeakoulu, 2013)
The booming economy is lifting more and more people to the new emerging middle class. They are able to purchase more goods than in the previous years. At the same time foreign companies are expanding their business in China ...
Bokföringslagens förändringar år 2016 : Med fokus på småföretag
(Vaasan ammattikorkeakoulu, 2017)
Från och med år 2016 ändrades bokföringslagen i Finland. Detta på grund av ett direktiv som Europaparlamentet tillsammans med rådet kom ut med år 2013. I och med denna ändring påverkas alla företag som är bokföringsskyldiga ...
Kundnöjdhetsundersökning : Case: Vasa EasyFit
(Vaasan ammattikorkeakoulu, 2012)
Jag har i mitt lärdomsprov gjort en kundnöjdhetsundersökning om Vasa EasyFits verksamhet. Orsaken till att jag valde att göra en kundnöjdhetsundersökning om Vasa EasyFit var att företaget är ett nytt företag i motionscen ...
Momsdeklaration vid gemenskapsintern handel
(Vaasan ammattikorkeakoulu, 2016)
Det finns särskilda regler när det gäller försäljning och inköp av varor och tjänster till länder utanför Finland. Handel inom EU kallas för gemenskapsintern handel och den egentliga utrikeshandeln innebär handel med länder ...
Leadership and Culture: A comparison between Finland and Germany
(Vaasan ammattikorkeakoulu, 2017)
The purpose of this bachelor’s thesis is to understand the differences in business leadership comparing the Finnish and German company leaders, to understand the differences but also to see what the similarities are. The ...
Vuokravälityksen asiakastyytyväisyystutkimus : Case Vuokrakoti LKV
(Vaasan ammattikorkeakoulu, 2016)
Opinnäytetyö tehtiin toimeksiantona Vuokrakoti LKV:lle, joka välittää vuokra-asuntoja Vaasassa. Tutkimuksen tarkoituksena oli selvittää vuokravälityksen asunnonhakijoiden tyytyväisyyttä vuokravälitysprosessiin sekä saada ...
Omistajanvaihdosten haasteet Vaasanseudulla
(Vaasan ammattikorkeakoulu, 2012)
Tämä opinnäytetyö käsittelee omistajanvaihdosten haasteita Vaasan seudulla. Tavoitteena on tutkimuksen kautta löytää ja kehittää yrittäjien toivomia toimintatapoja alueella käynnissä olevalle VASEKin ja Rannikko-Pohjanmaan ...
OPTIMIZATION OF HR TRAINING PROGRAM : Case Company: Haier Group
(Vaasan ammattikorkeakoulu, 2014)
Staff training and development is quite crucial for the enterprise in contemporary society. There is no doubt that the quality and competence of the employee plays a significant role in the development of the company, and ...
Asiakastyytyväisyystutkimus : Case: Vaasan keskustan H&M
(Vaasan ammattikorkeakoulu, 2014)
Asiakastyytyväisyystutkimus on opinnäytetyöni, joka käsittelee Vaasan keskustan H&M:n asiakkaiden tyytyväisyyttä palvelua kohtaan sekä tuotettu lisäarvo. Tavoitteena on selvittää miten asiakaspalvelua voidaan kehittää ja ...
Rekrytointi- ja työnhakuprosessi EU:n alueella : Kohdemaa Espanja
(Vaasan ammattikorkeakoulu, 2012)
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena on kuvailla rekrytointi- ja työnhakuprosessin vaiheet johdonmukaisessa järjestyksessä. Lisäksi tarkoituksena on selvittää työnhakua ja työskentelyä toisessa Euroopan unionin maassa. Olen ...









