Työkauppojen kehittäminen rakennustyömailla

Abstract

Opinnäytetyössä kehitettiin työkauppojen sopimuspohjaa ja työnjohdon ohjeita sopimuksen tekoon sekä valvontaan. Työkauppojen teko on tärkeä osa rakennushanketta. Työkauppojen avulla saadaan työntekijät sitoutumaan rakennushankkeen läpiviemiseen annetussa aikataulussa ja kustannustehokkaasti. Työnjohdon tehtävänä on valvoa, että eri työvaiheet tehdään suunnitelmien mukaisesti ja laadullisesti oikein, unohtamatta työturvallisuutta. Myös työkaupoista sopiminen kuuluu rakennustyömaan työnjohdolle.

Opinnäytetyön tilaajana toimi Astora-Rakennus Oy. Astora-Rakennus on 30-vuotias rakennusliike. Astoran ylemmällä johdolla oli tarve saada yhtenäiset ohjeet jaettavaksi työmaille työntekemisen tehostamiseksi sekä kustannusten hallintaan. Yhtenä keinona hallita kustannuksia ja työn tehokkuutta on työn teettäminen työkauppana, jolloin projektijohdolla on realistinen kuva hankeen työkustannuksista.

Opinnäytetyöstä syntyi mahdollisimman laajasti työkauppoihin vaikuttavien asioiden huomioon ottava kokonaisuus. Työkauppojen solmiminen voi olla kokeneelle työnjohtajalle helppo tehtävä, mutta nuorelle työnjohtajalle voi olla haastavaa miettiä työkaupan ehtoja. Opinnäytetyöni on tarkoitettu Astora-Rakennus Oy:n sekä kokeneille että nuorillekin työnjohtajille. Kokeneet työnjohtajat voivat saada siitä uusia näkökulmia työkauppojen solmimiseen ja nuoremmille se on tarkoitettu ohjeeksi työkauppojen valmisteluun.