KoulutusalaHämeen ammattikorkeakouluSosiaali- ja terveysalan johtaminen
Viitteet 261-280 / 340
-
Traumainformoitu johtaminen mielenterveyshoitotyössä : systemoitu kirjallisuuskatsaus
(2024)Tämä opinnäytetyö pyrki selvittämään, kuinka traumainformoitu johtaminen mielenterveyshoitotyössä on määritelty kirjallisuudessa. Tavoitteena oli löytää tietoa siitä, miten johtaja voi käyttää traumainformoitua työotetta ... -
TUKIKOTI KAISLIKON AVOPALVELUJEN KEHITTÄMINEN : Tukikoti Kaislikon lähialueen kuntien avohuollon lastensuojelun palvelupäällikköjen näkemyksiä lastensuojelun avopalvelujen tarpeista
(Hämeen ammattikorkeakoulu, 2013)Opinnäytetyön tavoitteena on Tukikoti Kaislikon tuotteistusprosessin alkuun saattaminen tarkastelemalla organisaation nykytilaa ja selvittämällä lähialueen kuntien palvelutarpeita. Tukikoti Kaislikko on lastensuojelupalveluja ... -
"Tulevaisuus on kuitenkin nuorten": Nuorten osallisuuden kehittäminen Pakka-toimintamallissa
(2019)Opinnäytetyön tarkoituksena oli kehittää paikalliseen alkoholi-, tupakka- ja rahapelihaittojen ehkäisyyn luotua valtakunnallista, yhteisöllistä Pakka-toimintamallia ja erityisesti nuorten osallisuutta siinä. Keskeistä ... -
”Tuntuu että se on kaukana” : Ruotsissa asuvien kansaneläkkeensaajien asiakaskokemuksia
(Hämeen ammattikorkeakoulu, 2017)Tämän opinnäytetyön tavoitteena oli tuoda lisätietoa Ruotsissa asuvien eläkkeensaajien asiakaskokemuksista Kelan palveluista. Tutkimuksella haluttiin kerätyn tiedon perusteella selvittää, millaisia asiakaskokemuksia ja ... -
Tupakoivan odottajan hoitopolku Päijät-Hämeen hyvinvointialueen äitiysneuvoloissa
(2023)Päijät-Hämeen hyvinvointialueella joka kymmenes odottaja tupakoi raskauden aikana. Raskauden aikainen tupakointi on Päijät-Hämeessä valtakunnallista tasoa yleisempää. Raskauden aikainen tupakointi lisää riskiä keskenmenolle, ... -
Turvallinen laiteosaaminen hoitotyössä
(2022)Lääkinnällisiä laitteita hyödynnetään paljon hoitotyössä. Potilasturvallisuuden kannalta on tärkeää hoitohenkilöstön tunnistaa ja ymmärtää lääkinnällisten laitteiden oikea ja turvallinen käyttö. Opinnäytetyön tarkoituksena ... -
Turvallisin mielin : Lasten mielenterveyttä tukevan työn merkityksellisyyden kokeminen ja työtapojen juurtuminen järvenpääläiseen varhaiskasvatukseen
(Hämeen ammattikorkeakoulu, 2017)Järvenpää oli mukana Suomen Mielenterveysseuran toteuttamassa Turvallisin mielin -hankkeessa vuosina 2012-2015. Hankkeen avulla pyrittiin tukemaan ja vahvistamaan pienten lasten mielenterveyttä lisäämällä henkilöstön ... -
Turvallisuusjohtaminen osana yhdyskuntaseuraamustoimistojen turvallisuutta
(Hämeen ammattikorkeakoulu, 2015)Tämä opinnäytetyö tehtiin Rikosseuraamuslaitoksen turvallisuuslinjaustyöryhmän työskentelyyn liittyen. Kyselyn avulla pyrittiin selvittämään, miten Rikosseuraamuslaitoksen yhdyskuntaseuraamustoimistojen henkilöstö koki ... -
Työaika-autonomia Someron terveyskeskuksen vuodeosastoilla hoitohenkilökunnan kokemana
(Hämeen ammattikorkeakoulu, 2018)Kun työntekijät itse pääsevät vaikuttamaan työvuorosuunnitteluun, puhutaan työaika-autonomiasta. Työvuorosuunnittelussa tulee huomioida työyhteisössä yhteisesti sovitut reunaehdot, työaikaergonomia sekä työehtosopimukset ... -
TYÖAIKA-AUTONOMIAN KÄYTTÖÖNOTTO TYÖYHTEISÖSSÄ : Käyttöönoton johtaminen, koetut vaikutukset ja odotukset esimiestyöltä tulevaisuudessa
(Hämeen ammattikorkeakoulu, 2011)Naisvaltaisella terveydenhoitoalalla työntekijöiden ikääntyminen ja vuorotyö aiheuttavat haasteita työssäjaksamiselle. Töitä pitäisi tulevaisuudessa jaksaa tehdä entistä pidempään ja samalla pitäisi myös pysyä työkykyisenä. ... -
Työhyvinvoinnin merkitys lähiesimiestyössä : Kuvaileva kirjallisuuskatsaus
(Hämeen ammattikorkeakoulu, 2017)Tämän kuvailevan kirjallisuuskatsauksen tavoitteena oli kuvata olemassa olevaa tutkimustietoa työhyvinvoinnin merkityksestä esimiestyössä, erityisesti osastonhoitajien työssä. Lähiesimiehenä toimiessa on jatkuva riski uupua ... -
Työhyvinvoinnin ulottuvuudet hoitohenkilöstön kokemana: Kuvaileva kirjallisuuskatsaus
(2021)Tämä opinnäytetyö on toteutettu kuvailevana kirjallisuuskatsauksena. Opinnäytetyön tavoitteena oli kuvata olemassa olevaa tutkimustietoa työhyvinvointia edistävistä tekijöistä hoitohenkilöstön kokemana sekä selvittää millä ... -
Työhyvinvointi hoitajan näkökulmasta Tampereen yliopistosairaalan vuodeosastolla
(2019)Tutkimuksellinen opinnäytetyö toteutettiin Tampereen yliopistosairaalan toimialue kolmen viidellä vuodeosastolla. Työssä tarkoituksena oli selvittää ja arvioida työn imun ja työn vetovoimaisuuden kokemusta hoitohenkilökunnan ... -
Työhyvinvointi ja työssäjaksaminen - työntekijöiden näkemyksiä työhyvinvoinnista sosiaali- ja kriisipäivystyksessä
(2024)Yhteiskunnan muutos ja ajan ilmiöt muokkaavat työelämää ja sen myötä työhyvinvoinnin merkitys ja painopisteet muuttuvat. Kehittymisestä ja muutoksesta on tullut menestymisen edellytys, mikä luo työelämään painetta ja haastaa ... -
Työhyvinvointia tukeva kehityskeskustelu esihenkilön näkökulmasta
(2021)Opinnäytetyön tarkoituksena oli kuvata, millaisilla johtamiseen liittyvillä keinoilla esihenkilö voi lisätä työhyvinvointia kehityskeskustelun avulla ja millainen on onnistunut kehityskeskustelun toteutustapa. Tavoitteena ... -
Työkanava Oy työelämän monimuotoistajana
(2024)Heikossa työmarkkina-asemassa olevien työllistäminen on ollut pitkään esillä ja sen ratkaisemiseksi on esitetty erilaisia keinoja. Suomessa on noin 65 000 täsmätyökykyistä työnhakijaa. Vuonna 2022 perustettiin valtion ... -
Työkykyä ylläpitävät ja kuormittavat tekijät sosiaalialalla COVID-19-panedemia aikana
(2021)TIIVISTELMÄ Opinnäytetyössä tutkittiin sosiaalialan työntekijöiden työhyvinvointiin liittyviä kokemuksia COVID-19-pandemia ajalta. Tämän laadullisen tutkimuksen osana toteutettiin verkkokysely. Kyselyn linkki julkaistiin ... -
Työnantajamielikuvan merkitys työntekijöille Loisto setlementissä
(2021)Opinnäytetyö käsitteli työnantajamielikuvan merkitystä työntekijöille Loisto setlementissä. Kvantitatiivisen tutkimuksen tarkoituksena oli kartoittaa, oliko työnantajamielikuva vaikuttanut Loisto setlementti ry:n henkilökunnan ... -
Työntekijöihin kohdistuva väkivalta Valtion koulukodeissa. Kvantitatiivinen analyysi kriittisten tilanteiden poikkeamailmoituksista
(2023)Tämän opinnäytetyön tavoitteena oli kerätä ja tuottaa tietoa työntekijöihin kohdistuvasta työpaikkaväkivallasta Valtion koulukotien turvallisuusjohtamisen kehittämiseksi. Opinnäytetyö toteutettiin yhteistyössä Valtion ... -
Työpaikkakokoukset osana yhteistoimintaa : Osastonhoitajien kokemuksia työpaikkakokouksista Kanta-Hämeen sairaanhoitopiirissä
(Hämeen ammattikorkeakoulu, 2017)Opinnäytetyössä tutkittiin työpaikkakokouksia osana yhteistoimintaa Kanta-Hämeen sairaanhoitopiirissä. Näkökulmaksi rajattiin osastonhoitajien kokemukset konservatiivisella, operatiivisella, psykiatrian ja sairaanhoidollisten ...



















