Haku
Viitteet 91-100 / 138
Verkossa opitaan : Tuloksia Digital Learning Lab -tutkimushankkeesta
(Hämeen ammattikorkeakoulu, 2007)
Hämeen ammattikorkeakoulu ja Tampereen yliopisto ovat tutkineet digitaalisen oppimisen aihealuetta vuodesta 2001 alkaen useissa yhteisissä tutkimushankkeissa. Digital Learning Lab eli DLL-tutkimushanke käynnistettiin vuonna ...
Toimintakulttuurin kehittäminen tieto- ja viestintätekniikkaa hyödyntäen : - biteistä yhteiseksi tietämykseksi?
(Hämeen ammattikorkeakoulu, 2008)
Toimintakulttuurin uudistaminen on pitkäjänteistä ja vaativaa työtä. Muutos tarkoittaa laaja-alaista kehittämistä, johon koko organisaation tulee osallistua muutoksen suunnittelusta vaikutusten arviointiin asti. Muutos ...
Sosiaali- ja terveysalan työnohjaajakoulutus 40 ov : Johtamisen, koulutuksen ja työnohjauksen integrointi työyhteisön tukemisen välineenä - konstruktivisiminen näkökulma
(Hämeen ammattikorkeakoulu, 2003)
Työn tarkoituksena on esitellä ja pohtia konstruktivistisesta näkökulmasta kolmea työyhteisössä yhteen liittyvää elementtiä; johtamista, koulutusta/oppimista ja työnohjausta. Johdon valmentava, mentoroiva ja valtuuttava ...
STROI-network - Business Netwoks in Russia : Intermediate Report 2008
(HAMK University of Applied Sciences, 2009)
HAMK University of Applied Sciences, Tampere University of Technology and VTT Technical Research Centre of Finland are carrying out a common research project STROI Network together with Russian universities. The Russian ...
Insinöörikoulutuksen uusi maailma
(Hämeen ammattikorkeakoulu, 2009)
Keväällä 2008 käynnistyi OPM:n, ammattikorkeakoulujen ja järjestöjen rahoittamana Tekniikan alan ammattikorkeakoulutuksen kehittämishanke INSSI, jonka neuvottelukuntana toimii Arenen tekniikan ja liikenteen alan kehittämisryhmä. ...
Oppiminen ja oppimismenetelmät ja niiden hyödyntäminen ammatillisen kehittymisen tukena : Raportti täydennyskoulutuksesta ja sen mahdollisuuksista
(Hämeen ammattikorkeakoulu, 2008)
Tämä raportti on osa Forssan seudun terveydenhuollon kuntayhtymän
”Ammatillisen osaamisen ja johtamisosaamisen arviointi, kehittäminen ja ylläpitäminen FSTKY:ssä vuoteen 2010” hanketta. Hankkeen tarkoituksena oli tuottaa ...
Tutkimus lavankäärintäkoneen oikosulkumoottorien jarrutusenergian varastoimiseksi ja uudelleen käytettäväksi
(Hämeen ammattikorkeakoulu, 2009)
Työn tavoitteena oli tutkia MSc Electronics Oy:n valmistaman liitäntäkonvertterin soveltuvuutta lavankäärintäkoneen isojen oikosulkumoottoreiden jarrutusenergian varastoimiseksi ja käytettäväksi uudelleen oikosulkumoottorin ...
Muutosten hallinta verkkosovelluksen iteratiivisessa kehitysprojektissa
(Hämeen ammattikorkeakoulu, 2009)
Työn toimeksiantaja on Ambientia, joka suunnittelee ja toteuttaa erilaisia verkkopalveluja sekä -sovelluksia. Ambientialla on käytössä iteratiivinen projektimalli, joka pohjautuu ketteriin menetelmiin. Iteratiivisen ...
Tilastoinnin- ja raportoinnin tarpeiden määrittely Oikeusrekisterikeskuksen täytäntöönpanojärjestelmästä
(Hämeen ammattikorkeakoulu, 2009)
Opinnäytetyön tarkoituksena on selvittää tilastoinnin- ja raportoinnin tarpeet Oikeusrekisterikeskuksen täytäntöönpanojärjestelmä Rajsasta. Tämän lisäksi tarkoituksena on esittää keinot miten tilastojen arkistointi ja ...
Rohkeutta, tahtoa ja osaamista : Tarinoita nuorista yrittäjistä
(Hämeen ammattikorkeakoulu, 2009)
Tässä se nyt on, julkaisu nuorilta nuorille. Tarinoita teille, jotka harkitsette yrittäjyyttä tai haluatte konkreettisia esimerkkejä yrittäjän elämästä. Kirjan tarinat kertovat yrittäjien kokemista haasteista, arjesta ja ...









