Haku
Viitteet 961-970 / 5854
Asiakaskokemus yrityksen menestystekijänä : Case: Luomu- ja herkkukauppa Inkivääri
(Hämeen ammattikorkeakoulu, 2014)
Tämä työ käsittelee asiakaskokemusta. Toimeksiantajalle tehtiin kaksi opinnäytetyötä. Työn päätavoitteena on selvittää asiakaskokemuksen nykytasoa yrityksessä ja millä keinoilla sitä olisi mahdollista parantaa. Toinen ...
Kaikki mikä on kirjattu, on tehty : Kirjaaminen Kellokosken sairaalan työtoiminnoissa
(Hämeen ammattikorkeakoulu, 2015)
Opinnäytetyön tavoitteena oli potilastekstien sisällön kirjaamisen kehittäminen Kellokosken psykiatrisen sairaalan työtoiminnoissa. Sairaalan työtoimintoja ovat työkeskus sekä puutarha- ja ulkotyökeskukset, joissa työskentelee ...
Measuring Employee Engagement in Hotels: Survey Effectiveness
(Hämeen ammattikorkeakoulu, 2016)
The objectives of this thesis are to understand nature of employee engagements, analyse popular theories used to understand this phenomenon and comprehend importance of employee engagement for organization; as well as to ...
Hevosten vapaa liikunta
(Hämeen ammattikorkeakoulu, 2014)
Tämän opinnäytetyön toimeksiantajina ovat toimineet Toiskan talli Ilma-joelta ja Haukkumäen talli Porvoosta. Työn tavoitteena oli saada tietoa hevosten päivittäisestä vapaan liikunnan määrästä. Molemmilla talleilla hevoset ...
Työhyvinvoinnin kehittäminen tehdasympäristössä
(Hämeen ammattikorkeakoulu, 2015)
Opinnäytetyön tilaaja on suomalainen betonielementtialan yritys. Tutkimus toteutettiin yrityksen Etelä-Suomessa sijaitsevaan tehtaaseen. Tutkittavan tehtaan sairauspoissaolojen määrä on huomattavasti suurempi verrattaessa ...
Alle 3-vuotiaiden tunnekasvatus päiväkodissa
(Hämeen ammattikorkeakoulu, 2015)
Opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää varhaiskasvattajien näkemyksiä tunnekasvatuksen toteutumisesta alle 3-vuotiaiden lasten päiväkotiryhmässä. Tavoitteena oli saada varhaiskasvattajat pohtimaan hyvin toteutuvaa ...
TALENT MANAGEMENT –MALLIN LUOMINEN LÄHITAPIOLASSA : Potentiaalien tunnistaminen, kehittäminen ja sitouttaminen
(Hämeen ammattikorkeakoulu, 2017)
Osaamisen johtaminen on välttämätöntä, jotta yritys voi menestyä muuttuvassa maailmassa. Osaamisen johtaminen on tärkeää muutokseen varautumisen lisäksi, koko yrityksen kilpailukyvyn varmistamiseksi. Talent management on ...
Neuvolaikäisten lasten vanhempien kokemuksia neuvolan rokotustoiminnasta.
(Hämeen ammattikorkeakoulu, 2015)
Opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää neuvolaikäisten lasten vanhempien kokemuksia neuvolan rokotustoiminnasta sekä mistä rokottamiseen liittyvistä asioista he kaipasivat lisää tietoa, ohjausta ja neuvontaa. Tavoitteena ...
Kehosta voimaa? : Joogakokeilu valmistavan koulutuksen nuorille
(Hämeen ammattikorkeakoulu, 2014)
Opinnäytetyön aihe syntyi joogaopettajakoulutuksen myötä, jonka opinnäytetyön tekijä suoritti osana ohjaustoiminnan opintoja. Jooga on tekijälle ollut pitkään tärkeä harrastus, josta hän on saanut voimaa haastavissa ...
Hoitajien kokemukset syöpään sairastuneelle potilaalle antamastaan tiedollisesta ja emotionaalisesta tuesta
(Hämeen ammattikorkeakoulu, 2014)
TIIVISTELMÄ
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää hoitajien kokemuksia syö-pään sairastuneille potilaille antamastaan tiedollisesta ja emotionaalisesta tuesta. Opinnäytetyön tavoitteena oli tuottaa tutkimustulosten ...









