Haku
Viitteet 301-310 / 368
SAKUgames -tapahtuman kehittäminen : tapahtumatuotanto ammatillisen koulutuksen tukena
(2024)
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli kehittää tilaajan vuosittain järjestämää SAKUgames- tapahtumaa varten toimintakäsikirja, jonka avulla tapahtuman tuottaminen oppilaitosyhteistyössä onnistuu tavoitteiden mukaisesti. ...
Koulunuorisotyön kirkastaminen Espoossa : mittariston luominen työn tilastoimiseksi
(2024)
Tämän opinnäytetyön tavoitteena oli selvittää millaisia koulunuorisotyön tehtäviä, minkälainen rooli nuorisotyöntekijällä on kouluilla ja mitä asioita on tärkeä tilastoida kouluissa tehtävässä nuorisotyössä.
Tämän ...
Ryhmäytysmallin kehittäminen Hyriassa
(2024)
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena on ollut tutkia Hyria koulutuksessa käyttöön otetun ryhmäytysmallin toteutumista ja sen vaikutuksia oppilaitoksessa. Ryhmäytysmallin tarkoituksena on ollut tukea ympärivuotista ryhmäytystä ...
Sisäisen viestinnän kehittäminen : case: aluehallintovirastojen työsuojelun vastuualueet
(2024)
Opinnäytetyö tehtiin Pohjois-Suomen aluehallintovirastolle. Työskentelemme molemmat aluehallintovirastojen työsuojelun vastuualueilla tarkastajina. Opinnäytetyön tavoitteena oli selvittää tämänhetkinen valtakunnallisen ...
Kommunikaatio-ohjauksen prosessikuvaus Luonteva Oy:ssä
(2024)
Opinnäytetyön tavoitteena oli luoda kommunikaatio-ohjauksen prosessikuvaus Luonteva Oy:lle. Luonteva Oy on tulkkauspalveluita tarjoava yritys. Sen tavoitteena on tarjota tulevaisuudessa uutena palveluna kommunikaatio-ohjausta. ...
Yhdessä kohti antirasismia ja sateenkaariliittolaisuutta: osallistavien työpajojen mallintaminen Helsingin Tyttöjen Talolla
(2024)
Opinnäytetyön tilaajana toimii Loisto setlementti ry. Tarkemmin määriteltynä kohde, jossa toteutin opinnäytetyön, oli Loisto setlementti ry:n yksi toimintamuodoista, Helsingin Tyttöjen Talo. Koko Loisto setlementissä ja ...
Kohti vastuullisempaa videotuotantoa Vastuullisuusopas RARE Media ry:lle
(2024)
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli luoda tilaajalle RARE Media ry:lle vastuullisten videotuotantojen opas. Opas sisältäisi vastuullisuuden osa-alueiden hyödyntäminen videotuotannoissa. RARE:lla ei ole aiempaa ...
Kannustavan palkitsemismallin suunnittelu ja toteuttaminen: Laania Oy:n toimihenkilöiden palkitsemisen kehittäminen
(2024)
Työntekijöiden palkitseminen on yksi jokaisen organisaation perustehtävistä. Palkitsemisen avulla työntekijät sitoutetaan yritykseen ja palkitsemisen avulla yritykseen houkutellaan osaavia ja ammattitaitoisia työntekijöitä. ...
Koulutuskiertueen tuotantosuunnitelma: Lasten ja nuorten seksuaalikasvatuksen kehittäminen kouluissa
(2024)
Opinnäytetyöni keskittyi suunnittelemaan ja kehittämään tuotantosuunnitelmaa, joka syventyy erityisesti koulutuskiertueen tuotannolliseen puoleen seksuaalikasvatuksen edistämiseksi kouluissa.
Tavoitteenani oli luoda ...
Perehdytys arjen työhön ja oppilaiden kohtaamiseen Luolavuoren koulun Raadinkadun toiminta-alueittain järjestettävän opetuksen yksikössä
(2024)
Opinnäytetyö keskittyi perehdyttämisen merkityksen, sen nykyisen tilan ja toimivuuden arviointiin Luolavuoren koulun Raadinkadun yksikössä. Luolavuoren koulun Raadinkadun yksikkö erikoistuu toiminta-alueittain järjestettävään ...








