Haku
Viitteet 1-10 / 20
Suuntaa tulevaan – opiskele etänä tulevaisuuden osaajaksi Master-tutkinto-ohjelmissa
(Oulun ammattikorkeakoulu, 2023)
Kohti uudistuvia sote-johtamisen ydinkompetensseja
(Oulun ammattikorkeakoulu, 2023)
YAMK-tutkintojen tavoitteena on vastata työelämän muuttuviin osaamistarpeisiin. Yksi keskeisistä osaamistarpeista on johtamisosaaminen. Osaamisvaatimuksia on kuvattu koskien YAMK-tutkintoja yleisesti, mutta johtamisosaamisen ...
Yhteinen on enemmän: hanketoimijoiden yhteistyöllä uudistuvaa osaamista
(Oulun ammattikorkeakoulu, 2021)
Artikkelissa kuvataan Oulun ammattikorkeakoulun sosiaali- ja terveysalan ESR-rahoitteisten hankkeiden välisen yhteistyön kehittämistä ja kehittämisehdotuksia hanketyöskentelyn prosessien sekä rakenteiden kehittämiseen ja ...
ICT-ala lähti tuunaamaan työtään aivoterveellisemmäksi
(Oulun ammattikorkeakoulu, 2021)
Itsensä johtaminen on keskeinen työelämätaito ja elämäntaito. Itsensä johtaminen sisältää tavoitteellisuuden, tietoisuuden omasta suorituksesta ja itsensä palkitsemisen sekä vastuun omasta työkyvystä. Aivoterveyden ...
Työhyvinvointia ja pitovoimaa nuorten vastavalmistuneiden sairaanhoitajien työhön
(Oulun ammattikorkeakoulu, 2022)
Nuoret hoitajat eivät koe jaksavansa hoitotyössä ja harkitsevat alalta lähtemistä. Esimiestyöhön on kehitettävä keinoja nuorten hoitajien työhyvinvoinnin edistämiseen. Tämä artikkeli pohjautuu tutkimuksellisena kehittämistyönä ...
Työn merkityksellisyys motivoi hoito-, opetus- ja ICT-alalla
(Oulun ammattikorkeakoulu, 2022)
Motivoituneet työntekijät ovat organisaatioiden tärkein voimavara. Työmotivaatiolla on suora yhteys työn tuottavuuteen sekä työntekijän ja koko työyhteisön työhyvinvointiin. Tässä artikkelissa tarkastellaan, mitkä tekijät ...
Informaatioergonomiaa kehittämällä kohti aivoterveellistä ICT-alan työtä
(Oulun ammattikorkeakoulu, 2022)
Viime vuosien aikana lähes kaikessa työssä informaatiokuormitus on lisääntynyt voimakkaasti. Informaatioylikuormituksen tiedetään lisäävän stressiä, heikentävän muistia sekä yleisesti työhyvinvointia ja työn tuottavuutta. ...
Onnistuneesti takaisin töihin aivoverenkiertohäiriön jälkeen
(Oulun ammattikorkeakoulu, 2021)
Työntekijä voi huolehtia aivoterveydestään työssään monin pienin ja vaikuttavin tavoin. Suomessa noin 3 500 työikäistä sairastuu aivoverenkiertohäiriöön vuosittain. Puolet heistä palaa työhön, jolloin työn muokkaus on ...
Työkykyjohtaminen sotealan johtajan kompetenssina
(Oulun ammattikorkeakoulu, 2022)
YAMK-opinnäytetyöt – tutkimuksellista kehittämistä yhteistyössä työelämän kanssa
(Oulun ammattikorkeakoulu, 2022)