Haku
Viitteet 1-10 / 100
Uuden toimintamallin vaikutukset työhyvinvointiin : Kiinteistömaailma Puistola Oulu | Välityspalvelu N&M Oy LKV
(2020)
Opinnäytetyöni tavoitteena oli selvittää uuden toimintamallin vaikutuksia työhyvinvointiin Kiinteistömaailma Puistolan kiinteistövälittäjille. Ajatuksenani oli selvittää myös, miten Kiinteistömaailma Puistolan kiinteistö ...
Hyvinvoiva ja digitaalinen työyhteisö ei ole utopiaa
(Oulun ammattikorkeakoulu, 2021)
Olemme toimineet yli vuoden keskellä digiloikkaa, jota oli jo valmisteltu, mutta joka tuli nopeammin kuin kukaan osasi odottaa. Covid-19 on nopeuttajan nimi. Kolumnissa käsitellään digitaalisuuden aiheuttamia muutoksia ...
Näkökulmia työhyvinvointiin ja itseohjautuvuuteen – storyboard osallistavan kehittämisen menetelmänä
(Oulun ammattikorkeakoulu, Oamk, 2020)
Työhyvinvoinnin ja tuloksellisuuden välillä on todettu selvä yhteys. Työhyvinvointia voidaan lisätä kasvattamalla itseohjautuvuutta. Itseohjautuvuus edellyttää osallistavaa kehittämistä ja valtuuttavaa johtamista. ...
Työyhteisöt oman psykososiaalisen työhyvinvointinsa kehittäjänä – esimerkkinä yksityinen hammaslääkärivastaanotto
(Oulun ammattikorkeakoulu, Oamk, 2020)
Artikkelissa käsitellään psykososiaalisen työhyvinvoinnin kokonaisuutta, suun terveydenhuollon erityispiirteitä ja niiden vaikutuksia työhyvinvointiin, työhyvinvoinnin vaikutuksia yksilötasolta yhteiskuntatasolle sekä sitä, ...
Taiteellako hyvinvointia työpaikoille?
(Kaleva365, 2020)
Tanssinopettajat vuorovaikutuksen jäljillä: Yhteistoiminnallinen työskentely ja vertaistuki työyhteisön kehityksen työkaluina
(2020)
Opinnäytetyöni on yhteistoiminnallinen toimintatutkimus, jonka tavoitteena on ollut kehittää tutkimukseen osallistuvan työyhteisön toimintaa ja työhyvinvointia. Tutkimuksen työryhmä muodostui itseni lisäksi neljästä ...
Keskustelukäytäntöjen kehittäminen kohdeyrityksessä : Tiimiläisen näkökulma
(2020)
Opinnäytetyön toimeksiantaja on suomalainen asiantuntijapalveluita tarjoava organisaatio, jolla on toimipisteitä ympäri Suomea. Opinnäytetyön tarkoituksena oli tutkia, kuinka kohdeyrityksen työntekijät kokevat nykyiset ...
Sitoutumisen kehittäminen kiinteistönvälitysalalla : Toiminnallinen tutkimus Rotuaarin Kodit Oy:lle
(2020)
Tämän toiminnallisen opinnäytetyön tavoitteena on tutkia ja kehittää Kiinteistömaailma Rotuaarin Kodit Oy:n henkilöstön sitoutumisen tasoa. Kiinteistömaailma Rotuaarin Kodit Oy on oululainen franchising-yritys, jonka ...
Henkilöstöopas : Maikki Marjaniemi Valmennukset Oy
(2020)
Opinnäytetyö tuotetaan tuotekehitystyönä Maikki Marjaniemi Valmennukset Oy:lle. Opinnäytetyön tuotoksena tehdään yritykselle henkilöstöopas, jonka tavoitteena on tukea yritystä liiketoiminnan kehitystä ja henkilöstöä ...
Kansainvälisten asiakkaiden palvelukokemuksen kehittäminen: Ski & Holiday Resort Ukkohalla
(2020)
Kilpailun kiristyminen matkailualalla ja uudenlaisten riskien kohtaaminen asettaa matkailualan yrityksille uusia haasteita. Kansainvälisen matkailun lisääntyessä kokemusten tuottaminen on noussut avainasemaan peruspalveluiden ...