Haku
Viitteet 21-25 / 25
Osaamismatriisin hyödyntäminen palkanlaskijoiden osaamisen mittarina
(2023)
Opinnäytetyön tavoitteena oli tunnistaa tapoja, joiden avulla voidaan tukea toimeksiantajayrityksen palkanlaskijoiden osaamisen kehitystä. Lisäksi tutkimuksen tarkoituksena oli selvittää, kuinka hyvin osaamismatriisi toimii ...
Taitomatriisi yrityksen työntekijöiden osaamisen kehittämisessä : case Afire Oy
(2024)
Opinnäytetyössä kehitettiin yrityksen osaamisenhallintajärjestelmää, erityisesti asentajille suunnattu taitomatriisi, vastaamaan yrityksen kasvun ja alan tulevaisuuden muutosten tarpeisiin. Tarkoituksena oli luoda konkreettinen ...
Sosionomin osaaminen varhaiskasvatuksessa : varhaiskasvatuksen sosionomin työnkuva
(2024)
Varhaiskasvatuslakiin 1.9.2018 voimaantullut muutos uudelleenmääritteli varhaiskasvatuksessa työskentelevien ammattikelpoisuudet. Sosionomeille tämä tarkoitti varhaiskasvatuksen opettajan tittelistä luopumista, jos ammattiin ...
Valtakunnallinen kartoitus ensihoidon lisä- ja täydennyskoulutustarpeesta
(2024)
Opinnäytetyön tarkoituksena oli luoda kuva siitä, mikä on valtakunnallisesti ensihoitajien lisä- ja täydennyskoulutustarve. Työssä selvitimme mistä aiheista ensihoitajat toivovat lisä- ja täydennyskoulutusta ja millä tavoin ...
Sairaanhoitajan ammatillisen osaamisen kehittäminen lastentautien yksiköissä : koulutussisällön suunnittelu tutkimuksellisena kehittämistyönä
(2024)
Sairaanhoitajan työ lastenhoitotyössä vaatii erityisosaamista. Sairaanhoitajan peruskoulutuksessa lasten ja perheen hoitotyötä käsitellään suppeasti ja varsinaista erikoistumiskoulutusta lasten hoitotyöhön ei tällä hetkellä ...




