Haku
Viitteet 1161-1170 / 1571
Asiakaskokemuksen mittaaminen puhelinpalvelussa : LähiTapiola Vellamo
(2023)
Opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää, mitkä asiat muodostavat onnistuneen asiakaskokemuksen ja miten asiakaskokemuksen tilaa mitataan LähiTapiola Vellamo Keskinäisen Vakuutusyhtiön henkilöasiakasliiketoiminnan ...
Insinöörisormuksen tilaajien asiakaskokemuksen kehittäminen : case Insinööriliitto
(2022)
Hyvä asiakaskokemus on yrityksen elinehto. Asiakaskokemus muodostuu yrityksen ja asiakkaan vuorovaikutuksesta eri kosketuspisteissä. Palvelumuotoilun keskeisenä tavoitteena on palvelukokemuksen käyttäjälähtöinen suunnittelu ...
Brändin ja sijoittajaviestinnän vaikutukset osakkeen arvoon
(2022)
Opinnäytetyön tavoitteena oli saada näkemys Helsingin pörssiin listatun pörssiyhtiön brändin sekä sijoittajaviestinnän vaikuttavuudesta ja vaikutusmekanismeista suomalaisen yksityissijoittajan sijoituspäätökseen. Työn ...
Ruoan verkkokaupan käyttöön vaikuttavat tekijät Kouvolan alueella
(2022)
Opinnäytetyössä selvitettiin ruoan verkkokaupan vetovoimatekijöitä Kouvolan alueella kuluttajan näkökulmasta. Tutkimuksessa haluttiin selvittää tekijöitä, jotka vaikuttavat ruoan verkkokaupan käyttöön, sekä tekijöitä, jotka ...
Robotiikan ja automaation mahdollisuudet sairaalan sisälogistiikassa : case: HUS Logistiikka
(2022)
Opinnäytetyön aihe on robotiikan ja automaation mahdollisuudet sisälogistiikassa. Opinnäytetyö on tehty HUS Logistiikalle, joka myös antoi aiheen. Työ on tehty kirjallisuuskatsauksena ja sen tarkoitus on esitellä automaation ...
Advantages of hybrid working model to well being at work in a logistics team : Metso Outotec Corporation
(2022)
The study aims determine which advantages does the hybrid model of working bring to the well-being of employees in Metso Outotec customer logistics team, which belongs to business area services. Metso Outotec is a Finnish, ...
Yrityksen sisäisen viestinnän merkitys työntekijän sitoutumiseen
(2022)
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää toimeksiantajan sisäisen viestinnän merkityksen vaikutusta yrityksen työntekijöiden sitoutumiseen. Tavoitteena oli tutkimuksen vastausten perusteella esittää teoriaan pohjautuvia ...
The impacts of leadership on performance, leading, creating teams, and unlocking human potential
(2022)
As the world of leadership is changing, the traditional leadership approaches have become less efficient and ineffective. As a result, there are more challenges appearing and current workforce with upcoming generations ...
Intressinä asuntosijoittaminen: opas toiminnan aloittamiseen
(2022)
Opinnäytetyön tavoitteena oli koostaa kattava käsikirjana käytettävä opas asuntosijoitusyhtiön perustamisesta sitä harkitsevalle. Päätavoitteena oli löytää laskennallisesti se raja, jolloin asuntojen pitkäaikaisvuokraaminen ...
Team management methods for building a positive, efficient and balanced team : theoretical research through the prism of motorsport industry
(2022)
This research dives into the topic of personnel management. The goal is to describe the methods that will allow the manager to create a balanced work team, use positive management techniques to achieve high efficiency. ...









